
【第1篇】縣小學英語骨干教師暑期培訓心得體會怎么寫4400字
8月5日至8月7日三天的時間,在縣教育局教研室的統(tǒng)一組織安排下,我們小學英語骨干教師在沂南一小齊聚一堂,共同享用暑期培訓的精神大餐,本次培訓和以往的每一次培訓一樣:收獲多多,感想多多……
8月5日,首先由縣教研室李老師作了“如何搞好集體備課”的報告,并詳盡的講解了集體備課的操作流程。網(wǎng)絡(luò)大集體備課在我縣是首次推行,對我們來說是新生事物,許多的教師和我一樣從操作到運用都有著多多少少的困惑。此次報告猶如為我們打開了一扇窗,撥云見日,使我們在聆聽中豁然開朗。李老師分別從網(wǎng)絡(luò)大集體備課的含義、與以往集備的聯(lián)系與區(qū)別、大集體備課的意義、內(nèi)容與范圍、形式與要求、基本程序、樹立的三種意識、幾種誤區(qū)等八個方面,結(jié)合生動的例子和她多年的經(jīng)驗對網(wǎng)絡(luò)大集體備課作了通俗易懂的講解。使我們更加深入的領(lǐng)悟到了大集體備課的魅力所在:大集體備課是借助網(wǎng)絡(luò)教研平臺,最大限度地發(fā)揮了我們縣現(xiàn)有的教育資源的共享,讓我們縣同一學科的教師共同分享彼此的智慧結(jié)晶。在集體備課的基礎(chǔ)上,又通過個性備課、教學反思,來超越、優(yōu)化原有的備課,以此,不斷推進我們小學英語的進步發(fā)展。
8月6日,由沂南一小的朱老師為我們作了“抓好集備務(wù)實教研,立足實際養(yǎng)好習慣”的經(jīng)驗介紹,他首先分析了當前集體備課的狀況及弊端所在,又分析了我縣集體備課的作用,以及怎樣開展大集體備課和大集體備課的具體操作等幾個方面風趣幽默地結(jié)合他們學校自己的備課經(jīng)驗,貼近實際的案例分析,深入淺出、手把手的傳授了他們集體備課的寶貴經(jīng)驗。為暑期的培訓送上了一份清涼,一份收獲。
8月7日,沂南三小的龍老師為我們講解并現(xiàn)場演示了“ppt的使用和制作”多媒體課件的輔助教學可以有效的激發(fā)學生學習的興趣,提高課堂教學效果,但許多教師想用卻苦于不會制作多媒體課件或者多媒體課件制作的過于簡單。龍老師從多媒體課件制作的流程,文字動畫的添加效果,圖片的進入、強調(diào)、退出及動作設(shè)置,如何在幻燈片中添加聲音、動畫等幾個方面詳盡地為我們做了解說并現(xiàn)場操作演示。從龍老師的娓娓解說中可以看出他是一位非常善于從日常的一點一滴中積蓄能量的有心人,這一點是非常值得我們學習的。而后,李老師給我們講解了“圖片的剪切、錄音軟件的安裝及使用”平時,我們沒有條件給學生訓練聽力,單元檢測都是老師讀聽力材料,聽力訓練的效果不是很好,聽了李老師的講解,我才想到平時我們完全可以依托錄音軟件,自己制作錄音對學生進行聽力訓練的。
今年的培訓中多了一項往年沒有的靚麗而又實用的風景線:互動、討論、交流。不同學校的教師坐在一起就如何開展大集體備課以及大集體備課的困惑等進行了熱烈的交流研討。使得今年的暑期培訓給人更加親切、實用的感覺。
三天的培訓很短暫,三天的收獲卻是沉甸甸的。相信在縣教研室的正確引領(lǐng)下,在我們?nèi)h小學英語教師的共同努力下,我們會做的越來越好!(青駝中心小學 董薇)
沂南縣小學英語骨干教師暑期培訓心得體會
三天的學習,我不僅知道了網(wǎng)絡(luò)備課的意義還學會了合作交流的意識。
網(wǎng)絡(luò)備課就是借助網(wǎng)絡(luò)平臺,一線教師、教研人員和學校團隊等一起就某一單元、某一課或某一個環(huán)節(jié)在個人認真準備的基礎(chǔ)上,人人從不同角度、不同側(cè)面談個人見解,以學校學科為團隊認真優(yōu)化,形成一個大體一致的教學設(shè)計,全縣共享,幫助一線老師們加深對教材的理解,拓展教學思路,提高課堂效率而進行集體研討的一種有效的教研活動。它是現(xiàn)行集體備課的繼承和發(fā)展。它的交流的形式變了,交流的范圍廣了。網(wǎng)絡(luò)備課體現(xiàn)的是團隊的合作交流。你一言我一語,在討論中解決問題在討論中整理教學資料,學習他人的長處,再提升、再優(yōu)化、再運用,變?yōu)樽约旱臇|西。從而在教學過程中融會貫通。這不僅提高了老師教學水平還更好的提高了教學效果。
大集體備課的意義長遠,大集體備課是在個人備課、小組備課的基礎(chǔ)上進行的大集體研討的一種有效的教研活動。至少有以下幾點好處:
1、能顯著提高教育教學效果
面對新課程,不少人不是缺少先進的理念,而是缺少理念與實踐有機結(jié)合的能力與機智。大集體備課,可以引發(fā)參與者智慧的碰撞,取長補短,明顯提高教育教學效果。對于師資比較薄弱的學校而言,其效果更為顯著。
2、能不斷提高教師的教學水平
大集體備課是對教學工作進行全程優(yōu)化,使教師在教學的認知、行為上向科學合理的方向轉(zhuǎn)化。個人初備—集體研討—優(yōu)化教案—網(wǎng)絡(luò)共享—個性備課——課后平析的過程,就是教師專業(yè)發(fā)展的過程。
3、能大力促進學校的教科研氛圍
大集體備課是一種“行動研究”,它所解決的是教學中最直接、最實際的問題,主要任務(wù)是完善課堂教學。大集體備課中,一些大家感興趣的課題,由于智慧的交流而得到理性的升華。另外,能發(fā)揚教師、教研員和學校之間的合作精神,增強凝聚力。
總之,網(wǎng)絡(luò)大集備培養(yǎng)的是一種交流、合作、研究的學術(shù)氛圍,是教學水平提高的好平臺。在以后的工作中,我會利用好這個網(wǎng)絡(luò)平臺的。(青駝中心小學 張曉顏)
沂南縣小學英語骨干教師暑期培訓心得體會
教師集體備課是指兩個以上的教師集合在一起(或通過網(wǎng)上交流),就即將要實施的相同課程,各自發(fā)表其教育教學見解,發(fā)揮集體智慧,集思廣益,博采眾長,真正實現(xiàn)腦資源共享,以形成共識的一種整合優(yōu)質(zhì)教育教學資源的智慧開發(fā)活動。在這個過程中,集體備課必須立足個人備課的基礎(chǔ)上,在充分研究課程標準和教材的前提下,集體商討教學方法,共同研究教學中應(yīng)注意的問題,同時要兼顧學生的基礎(chǔ)和實際情況,確定教學目標,提高課堂教學效率。最終能充分挖掘教師們的教育教學潛能,有效地整合教育教學資源,為提高課堂教育教學質(zhì)量服務(wù)。根據(jù)學科特點,(一名教師任教一個年級),小學英語集體備課就可以說是打造經(jīng)典課例、解決課堂疑惑、進行專題研討的最佳時機與途徑。針對今天的觀摩,根據(jù)過程的順序,我把小學英語集體備課分為四個階段:
第一:準備階段----確定主題,安排人員;
第二:研討階段----針對課題,集體研討;
第三:實踐階段----同課異構(gòu),凸顯創(chuàng)意;
第四:反思階段----評課議課,交流反思。
在開學初,教研組長首先制定集體備課計劃,對活動目的、集體備課內(nèi)容、集體備課過程的要求做了仔細的思考,并在第一次集體備課上進行了宏觀性問題的討論:例如,根據(jù)教材編排體系確定本學期各年級教學時間安排、教學重點研討內(nèi)容,中心發(fā)言人的順序安排等。這樣,每次集體備課都有目的性、針對性。安照集體備課計劃,在每次集體備課前兩周再次公布課題,提醒中心發(fā)言人準備發(fā)言稿。
也就是說在準備階段,教研組長要做好三定,暨定時間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人。學校有兩名教師或以上就應(yīng)保證每周有教研活動,集體備課間周進行,時間保證兩個小時,在活動前確定主題,利于參加教師有備而來。中心發(fā)言人根據(jù)組長的工作安排,認真研究教材,按照小學英語基本教學設(shè)計體例,形成規(guī)范具體的教學設(shè)計,準備發(fā)放給各位參與教師。
中心發(fā)言教師的教學設(shè)計主要包括:
(1)對教學內(nèi)容的分析,暨教師教什么學生學什么。
(2)對教學環(huán)節(jié)的設(shè)計,暨準備怎么教,用什么活動突破教學重點難點。
(3)對設(shè)計意圖的說明,暨為什么這樣教,這樣教學生的學習效果會如何。針對教學設(shè)計中的每一部分,都可以為備課組教師“留白”,供大家進行質(zhì)疑、建議和意見的書寫。以便更好集思廣益,各抒己見,為研討做好充分的準備。
到了第二階段,備課互動研討階段,老師們應(yīng)形成習慣性意識,準時到達固定地點,并應(yīng)有“備”而來。在這個活動中由組長主持,針對中心發(fā)言人的教學設(shè)計,集體備課研討要做到:統(tǒng)一教學目標、考慮學生學情、確定突破難點的方法。中心發(fā)言人發(fā)言將自己的教學設(shè)計采取說課的方式與大家交流,備課組其他教師根據(jù)自己的經(jīng)驗與思考,知無不言,言無不盡。教研組成員輪番充當每一次的記錄人員。
在互動研討階段后,可以采取同課異構(gòu)的方式進入教學實踐階段,由兩位或兩位以上教師對教學設(shè)計踐行,通過直觀地感受課堂,讓備課組其他教師旁觀者清,暨備課組通過上課、聽課的過程體會教學設(shè)計的可行性,便于進一步的評課議課與反思交流。
最后進入反思階段,通過評課議課過程,共同發(fā)現(xiàn)不合理的教學環(huán)節(jié),對教學設(shè)計的科學性、合理性進一步的完善。
這些過程中切忌唱“獨角戲”,缺乏合作。集體備課時通常有一個中心發(fā)言人,中心發(fā)言人除了主講教學內(nèi)容、教學目標、教學過程、教學活動等還上實踐課。備課組其他成員,就會有“出工不出力”的現(xiàn)象。集體備課教研活動,不是中心發(fā)言教師的個人行為,而是共同參與的集體活動,中心發(fā)言教師按照教研組活動安排,為大家提供研討的課例和素材,大家拿到材料后,再充分發(fā)揮彼此的聰明才智,對中心發(fā)言教師教學設(shè)計結(jié)合自己教學設(shè)計思想和對教材的理解,通過二度處理,在主備教案的'留白'處,對主備教師進行幫扶,完善教學設(shè)計,結(jié)合自己的經(jīng)驗做法、成功與失敗的教學案例進行有理有據(jù)的評析、質(zhì)疑和建議。因此,集體每個成員在自主發(fā)揮能動性的過程,幫扶別人的過程也就是自我提高和進步的過程。所以說是分享教學資源的平臺。
在集體備課的過程中我們可以是如圖所示在集體備課中的合作鏈:
學校領(lǐng)導---教研組長---中心發(fā)言人---集體---中心發(fā)言人---集體
管理 分工與主持 設(shè)計與發(fā)言 交流與討論 實踐 議課與反思
如何在集體備課的任務(wù)鏈中集思廣益、各抒己見、資源共享呢?集體備課組的教師們在集體備課時要樹立以下幾種意識:
1. 合作意識 。集體備課必須有兩個以上的教師參與,那么合作是進行集體備課的前提條件。要改變以'我'為主,缺乏協(xié)作的局面。教師備課時往往是單兵作戰(zhàn),缺少交流與協(xié)作,學科之間更是缺少整合,集體備課時要創(chuàng)造一種平等、民主、互相尊重、互相合作的氛圍。對每一個階段的工作,備課組教師都要有明確的分工。例如,有些教師可以去尋找有關(guān)的資料;有些教師可以準備教具。在進行專項復習時,要根據(jù)各位教師的長處,備課組長指定專人負責,準備聽力、閱讀、和書面表達等練習材料
2.整體意識。集體備課時教師要有整體意識,例如,第一次集體備課時教師要縱覽全局,制訂整個學期或整個學年的教學計劃;同時,還要注意教材各章節(jié)之間的內(nèi)在聯(lián)系。集體備課活動有可能會因意外的事情受到影響而暫停,備課組長一定另找時間及時補上,以保證備課內(nèi)容的系統(tǒng)性和連續(xù)性。
3.學生意識。以學生發(fā)展為本,備課時要以以學生實際為切入點,集體探討一種學生易接受、易掌握的教學方法,努力使絕大部分同學都理解并掌握,力爭使每個學生都學有所獲。
4.超前意識。在制訂好整體教學計劃后,教師應(yīng)超前集體準備,不僅能增強教學的目的性和針對性,而且有利于將問題消滅于萌芽狀態(tài)
5.反思意識。通過對教學行為的反思來提高教學能力是教師成長的重要途徑。有位學者指出,教師的成長=經(jīng)驗 反思。教師只有通過不斷反思自身的教學行為,才能揚長避短,才能促進教師專業(yè)化的發(fā)展。寫教學后記是教師反思自身教學行為的行之有效的辦法。
總之,集體備課是教師們分享資源的平臺,修正個人備課的途徑,提高有效教學的載體。希望廣大教師充分利用這個平臺,提高自我,提高小學英語教學質(zhì)量。
精選用戶撰寫心得21人覺得有幫助
參加縣里的小學英語骨干教師暑期培訓,收獲很多。這次培訓不是那種傳統(tǒng)的講座形式,而是通過各種活動和小組討論來促進大家交流。剛開始的時候,我還擔心這樣的方式會不會效率不高,但后來發(fā)現(xiàn),這種方式反而讓我學到不少東西。
培訓中有幾個環(huán)節(jié)特別讓我印象深刻。比如說有個游戲,大家分成小組,用英語描述一個物品,其他組員猜是什么。這不僅鍛煉了口語表達能力,還讓大家意識到平時教學中可能忽略的一些細節(jié)。還有一次,老師讓我們分享各自的教學方法,我才發(fā)現(xiàn)原來別人處理課堂紀律的方法比我想象的要靈活得多。比如有的老師會用一個小故事來吸引學生的注意力,這種方法聽起來簡單,但效果很好。
記得有一次小組討論,我們聊到如何讓學生對英語產(chǎn)生興趣。有人建議多用歌曲和動畫片,這個主意不錯,但我總覺得還不夠深入。后來我想到,其實可以結(jié)合當?shù)氐奈幕厣热缃毯⒆觽兂恍┍镜孛裰{的英文版,這樣既能讓學生感受到文化的多樣性,又能激發(fā)他們的好奇心。這個想法是在討論過程中慢慢形成的,當時也沒想太多,只是覺得說出來試試看。
培訓期間,還安排了一次模擬課堂的練習。每個學員都要上臺講一小段課,然后接受點評。站上去那一刻挺緊張的,畢竟平時上課面對的是自己的學生,而這次是面對一群同行。不過后來發(fā)現(xiàn),這種壓力其實是好事,它能促使你更認真地準備每一句話。我的試講主題是關(guān)于季節(jié)的單詞教學,雖然準備得很充分,但在實際操作時還是出現(xiàn)了點小狀況。比如有個環(huán)節(jié)忘記說了,后來補上的時候有點尷尬,但好在沒影響整體效果。事后想想,這也提醒我在平時教學中要注意細節(jié),提前檢查教案是否完整。
書寫注意事項:
我覺得培訓中最重要的一點是開闊了視野。以前總覺得英語教學就是背單詞、記語法,現(xiàn)在明白了,其實還有很多有趣的方式可以讓孩子們喜歡上這門課。比如利用多媒體資源,或者設(shè)計一些互動性強的游戲。當然,我也意識到,不管用什么方法,最終還是要根據(jù)學生的實際情況調(diào)整,不能一味追求形式上的新穎。
【第2篇】小學數(shù)學骨干教師暑期培訓學習個人心得體會怎么寫1800字
小學數(shù)學骨干教師暑期培訓學習個人心得體會
當在某些事情上我們有很深的體會時,就很有必要寫心得體會,這樣我們就可以提高對思維的訓練。但是心得體會有什么要求呢?下面是小編為大家收集的小學數(shù)學骨干教師暑期培訓學習個人心得體會,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
8月5日至8月7日縣教研室對全縣小學數(shù)學骨干教師進行了集中培訓學習。對于剛接任教研員不久的我來說,簡直就是一場及時雨。對待這次培訓學習的機會,我倍感珍惜。本次培訓的內(nèi)容---網(wǎng)絡(luò)大集體備課深深吸引著我。面對集體備課,用張主任的話說是:古老的新話題、最難啃的硬骨頭,很多時候讓我們覺得有些霧里看花,水中望月,無所適從。此次小學數(shù)學教師培訓學習,猶如為我打開了一扇窗,撥云見日,使我在一次次的感悟中豁然開朗。三天的學習讓我受益匪淺。
一、培訓內(nèi)容注重實效性。
首先,縣教研室張老師向我們詳細的介紹了“網(wǎng)絡(luò)大集體備課的流程”,理論聯(lián)系實際,面對面交流。一遍又一遍地演示著操作程序,讓在座的老師們感受到了縣教研室領(lǐng)導對進行網(wǎng)絡(luò)集體備課的態(tài)度和決心。全體入會老師在微機室現(xiàn)場操作了在網(wǎng)絡(luò)平臺上建立自己的工作室,然后加入沂南縣小學數(shù)學協(xié)作組,并結(jié)合網(wǎng)絡(luò)集體備課學習了如何上傳自己的備課,撰寫共案,如何根據(jù)共案編寫個案。接著里莊等四個單位就集體備課作了典型發(fā)言,所取得的成績和經(jīng)驗很值得學習、借鑒。教研室就集體備課的意義、形式、要求等進一步做了詳細的說明。明確了今后集體備課發(fā)展的方向。之后,觀摩了徐長青的《退中的數(shù)學》和濟南市經(jīng)五路小學都雯的《分數(shù)除法》,緊接著展開了評課議課活動。
二、網(wǎng)絡(luò)大集體備課,為你歡呼。
張老師的精彩報告不但讓我明確了集體備課的意義,更重要的是讓我明確了網(wǎng)絡(luò)集體備課的操作方法。她的報告既有理論的闡述,又有具體操作的演示,是一頓豐盛的精神大餐。說句實在話,集體備課以前我們學校也搞過,只不過是有形式,但實效性不大。正如張老師所說:
①只見表格不見人;
②課時備課變了味;
③備課意義知多少。
總之,備課成了形式:書頭真“頭”;簡案真“簡”;祥案真“新”。里莊、雙堠、大莊和界湖老師的集體備課的經(jīng)驗介紹可以說是張老師報告的延伸。他們毫無保留的把他們多年的寶貴經(jīng)驗傳授給了我們,這不正體現(xiàn)了大集體備課的團隊精神嗎?我們十分感激,要好好的向他們學習。使我對大集體備課的`內(nèi)容、形式、要求(三定五統(tǒng)一),以及三種意識、三個關(guān)系有了更加清晰的認識。網(wǎng)絡(luò)教研,資源共享,真正把老師們從寫教案(甚至是抄教案)中解放出來,讓老師們有更多的時間去研讀課標,鉆研教材,了解學生,編寫自己的個案,有更多的時間來反思我們的教學。我想,老師們會為之歡呼,為之雀躍!
三、觀摩名師課堂,領(lǐng)略名師風范。
在這次集中培訓中,我有幸觀摩了兩位名師的課堂教學,深深為兩位老師扎實的教學功底,幽默的教學語言,精湛的教學技藝,靈活的教學方法和豐富的教學智慧而折服。徐老師在課堂上的一個眼神、一個動作,一句風趣幽默的話語,都充滿著啟發(fā)與挑戰(zhàn),抽象的數(shù)學思想不經(jīng)意地融于課堂之中。在整個的課堂教學中,精彩不斷,高潮迭起,師生互動,共同參與?!巴送送?,大踏步的退,退到不失事物的本質(zhì)。進進進,小步子的進,回頭看,找規(guī)律?!钡乃季S方法。課上老師用生動形象的肢體語言反復強調(diào)了三次,告訴學生的不僅是一種數(shù)學的思維方法,也是一種人生態(tài)度。
徐大師魔術(shù)般的情境,將學生引入實踐探索的殿堂;蜻蜓式的點撥,讓學生經(jīng)歷了猜想——驗證——結(jié)論的過程,注重數(shù)學思想方法的滲透。這樣有趣的活動使學生初步感受到“退、退、退;進、進、進;回頭看,找規(guī)律?!边@一探索思想的魅力所在。自主性的操作,讓學生體驗到數(shù)學思想的價值。
計算課上起來比較枯燥,沉悶,很難調(diào)動學生的積極性,而都老師的這節(jié)課卻上的如此的生動,活潑,有序,讓人有一種耳目一新的感覺。重視了學生學習方式的培養(yǎng),重視算理的理解和計算方法的探究,注意了數(shù)學思想方法的滲透,如數(shù)形結(jié)合和轉(zhuǎn)化的思想。
牛頓曾經(jīng)說過:“我之所以成功是因為我站在了巨人的肩膀上。”兄弟單位的成功經(jīng)驗為我今后的教研教學奠定了良好的基礎(chǔ),縮短了探索真理的過程。三天的培訓,使我提高了認識,厘清了集體備課的思路,找出了與一名智慧型教師的差距所在,對于今后如何更好的提高自己起到推動作用,我將以此為起點,讓“差距”成為自身發(fā)展的原動力,不斷梳理與反思自我,促使自己不斷成長。
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小學數(shù)學骨干教師暑期培訓學習個人心得體會怎么寫,其實也沒什么特別復雜的規(guī)矩。就拿我這次參加培訓來說,本來以為就是聽個講座,記點筆記,結(jié)果發(fā)現(xiàn)得動腦子琢磨。
剛開始拿到培訓資料的時候,我就有點懵。那些專業(yè)術(shù)語什么的,看著挺唬人的。比如什么“數(shù)形結(jié)合”、“分類討論”,聽起來高大上,但真要用到教學里,還真得花時間去消化。我印象最深的是有個老師講到如何讓學生理解分數(shù)的概念,他不是直接教公式,而是用生活里的例子,像分蛋糕之類的。這讓我想到平時上課的時候,有時候為了趕進度,直接灌輸知識點,學生理解起來確實費勁。所以我覺得以后講課前,得先想想怎么能讓學生覺得有趣又實用。
還有一次小組討論,大家交流各自的課堂管理經(jīng)驗。有的同事說她喜歡用獎勵機制,比如回答問題加分,集齊一定數(shù)量就能換個小禮物。這種方法聽起來挺管用的,但我總覺得有點太功利了。后來有位老教師提醒說,獎勵可以有,但別讓孩子們覺得學習就是為了得到東西。這句話讓我反思了很久,也意識到自己在課堂上可能忽略了一些細節(jié)。
培訓期間還安排了一些案例分析,說實話剛開始我有點抗拒,覺得這些案例離自己的實際情況太遠了。但后來慢慢發(fā)現(xiàn),每個案例背后都有值得借鑒的地方。比如有個案例講的是一個學生因為基礎(chǔ)差,總是跟不上進度,最后通過個別輔導才有所改善。這讓我想起班上也有幾個這樣的學生,他們的問題其實挺類似的,只是我一直沒找到合適的辦法去解決。
不過,寫心得體會的時候,我剛開始還糾結(jié)了半天。不知道該怎么組織語言,生怕寫得太官方,顯得假惺惺的。后來我想通了,干脆把自己真實的感受寫出來就行。于是我就想著哪天課堂上有什么靈感,就隨手記下來。比如某個瞬間覺得某個方法特別有效,或者某個環(huán)節(jié)出了問題,當時怎么調(diào)整的。這樣寫出來的內(nèi)容就不會那么空洞,也能反映出自己的真實想法。
寫心得的時候也會遇到一些小麻煩。比如有時候想表達的意思很明確,但寫出來后總覺得不太順暢。還有一次,我把“數(shù)軸”寫成了“數(shù)軸線”,雖然意思差不多,但回頭一看還是覺得別扭。還有一次給同事看初稿,她說有些地方表述得有點啰嗦,我這才意識到原來自己也有這個毛病。不過這些都是小問題,改一改就好。
【第3篇】小學數(shù)學骨干教師暑期培訓心得體會怎么寫1400字
小學數(shù)學骨干教師暑期培訓心得體會
201*年7月14日,我有幸參加了北辰區(qū)小學數(shù)學骨干教師的學習培訓。感謝為我們搭建這樣一次難得的學習和交流的平臺的單位和領(lǐng)導,和每一位名師專家的精彩講座,使我們各位學員的每一天都覺得收獲很大。這次培訓的內(nèi)容豐富,形式多樣,聆聽了多位專家對數(shù)學與數(shù)學研究的理解,為我今后的工作提供了很多幫助。
作為一位數(shù)學教師,必須具有淵博的學科知識,熟練的操作技能,良好的思想品質(zhì),特別是要成長為骨干教師,更應(yīng)當掌握現(xiàn)代教育教學理論、掌握現(xiàn)代教育教學技術(shù)。教育理念要提升,理念的更新隨之帶來的是教育教學方式的變革,未來教育需要“專家型”的教師,而不是“教書匠”,所以我們教師,既不能脫離教學實際又要為解決教學中的問題而進行的研究,也不是在書齋中進行的研究,而是在教學活動中的研究。
下面我對自己參加骨干教師培訓學習談幾點心得。第一,思想認識得到了提高,靈魂得到了凈化。通過培訓,讓我能以更寬闊的視野去看待我們的教育工作,讓我學到了更多提高自身素質(zhì)和教育教學水平的方法和捷徑。我知道了怎樣去定位、去思考、去摸索、去創(chuàng)新,讓我的課堂充滿激情;我知道了怎樣讓我的學生真正的實現(xiàn):人人學有價值的數(shù)學;人人都能獲得必需的數(shù)學;不同的人在數(shù)學上得到不同的發(fā)展,真正的讓每個學生能多樣的、持續(xù)的發(fā)展;我知道了“愛”是教育永恒的主題,怎樣更好地去愛我們的學生,怎樣讓我們的學生在更好的環(huán)境下健康的成長。
第二,對高效課堂有了更深刻的認識和理解。著名的教育家蘇霍姆林斯基曾說過:“如果教師不想方設(shè)法使學生進入情緒高昂和智力振奮的內(nèi)心狀態(tài),就急于傳授知識,那么,這種知識只能使人產(chǎn)生冷漠的態(tài)度,而不動感情的腦力勞動就會帶來疲倦”。課堂教學是師生的雙邊活動,數(shù)學教學過程不但是知識傳授的過程,也是師生情感交流的過程。轉(zhuǎn)化成我自己的理解就是讓學生在課堂上有超常收獲,有超常提高,有超常進步。一般來說,高效課堂效益評價主要標準是,看學生在課堂上參與的人數(shù),是100%參與,還是大于或小于100%看學生參與的質(zhì)量,語言表達是否通順,態(tài)度是否積極認真,情感是否投入,精神是否飽滿,板演書寫整齊工整,詞、句、符號、公式是否正確,等等。
第三,在教學活動中,教師要當好組織者。教師要充分信任學生,相信學生完全有學習的能力。把機會交給學生。俯下身子看學生的生活,平等參與學生的研究。教師把探究的機會交給學生,學生就能充分展示自己學習的過程,教師也就可以自如地開展教學活動。注重課堂實踐和資源整合,運用專家的教育智慧補己之短,通過運用信息技術(shù)整合教育內(nèi)容,推動教育教學的行為的變化。
第四,教師要學會終身學習,在自己的教學過程中不斷進行反思。新時代、新知識、新課程都要求教師樹立終身學習的目標,實現(xiàn)自身的可持續(xù)發(fā)展。學習不僅僅只專業(yè)方面,要擴充到各個領(lǐng)域,不斷的提升自身的修養(yǎng)和素質(zhì)。要充分利用現(xiàn)代信息通訊技術(shù),不斷擴大學習資源和學習空間,及時了解專業(yè)領(lǐng)域以及其他領(lǐng)域的最新發(fā)展動態(tài),注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學習和教育理念,以適應(yīng)教育改革的浪潮。
這次培訓,使我充分享受到了自身充電帶給我的精神上的富足和愉悅,親身體驗了在專家引領(lǐng)和伙伴互助下的學習過程是多么的豐富多彩。讓我進一步掌握了新課程改革的理念和要求,教師學習的重要性。我不僅學到了豐富的知識,也進一步提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)。
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小學數(shù)學骨干教師暑期培訓心得體會怎么寫,去年我參加了市里的骨干教師培訓班,那幾天真是累并充實著。第一天報到的時候,心里還有點忐忑,畢竟平時教學任務(wù)重,難得抽出時間來集中學習。沒想到老師們的課程安排得很合理,既有理論講解也有案例分享,讓我學到了不少新東西。
第一天的講座是關(guān)于數(shù)學核心素養(yǎng)的培養(yǎng),主講人是一位經(jīng)驗豐富的老教師。他講得特別生動,舉例的時候還帶點幽默感,一下子就拉近了距離。印象最深的是他說的一句話:“教數(shù)學不是單純地灌輸公式,而是讓學生學會用數(shù)學的眼光去觀察世界?!蔽耶敃r就在筆記本上記了下來,覺得很有道理。不過后來想想,這句話其實有點抽象,具體怎么操作還得靠自己慢慢摸索。
第二天的活動是小組討論,大家圍坐在一起交流各自的教學心得。有個年輕老師分享了一個特別實用的小技巧,就是利用生活中的例子來引入數(shù)學概念。比如說講面積的時候,她會帶學生去操場測量籃球場的大小,這樣既直觀又有趣。我覺得這個方法挺好的,回去也可以試試看。只是當時沒太好意思問細節(jié),怕顯得自己太笨。
第三天是實踐課,讓我們輪流上臺講課。站在講臺上的那一刻,手心都冒汗了。還好前面做了充分準備,總算順利完成。課后點評的時候,評委們提了不少建議,比如課堂節(jié)奏把控得還不夠好,互動環(huán)節(jié)可以再豐富些。當時聽完有點沮喪,但仔細一想,這也是成長的機會嘛。
培訓結(jié)束后,我最大的收獲就是開闊了思路。以前總覺得教材上的內(nèi)容已經(jīng)夠用了,現(xiàn)在才發(fā)現(xiàn)還有很多可以改進的地方。當然,理論歸理論,實際操作起來還是會遇到各種問題。比如有一次嘗試用新的教學方法,結(jié)果學生反應(yīng)冷淡,弄得我很挫敗。后來請教了同事才知道,可能是因為我沒有提前做好鋪墊工作。
【第4篇】2025年縣小學語文骨干教師暑期培訓學習心得怎么寫1050字
xx年8月2日至4日,我有幸參加了縣小學語文教研室在雙語實驗學校舉辦的“xx年沂南縣小學語文骨干教師暑期培訓”。對我來說,來得及時,來得實在,我覺得受益非淺,深受啟迪。這次培訓的內(nèi)容十分豐富,有教研室朱老師關(guān)于網(wǎng)絡(luò)大集體備課的詳細講解與演示,里莊小學林老師集體備課先進經(jīng)驗的介紹,沂南一小夏萍老師對小學語文新課標的獨到見解,里莊小學王慧老師精彩的外出學習匯報,教師間的互動交流,名家的課堂實錄……一次次精彩講演,使原本枯燥乏味的學習變的豐富多彩,讓我流連忘返,回味無窮。
通過三天的培訓,使我對網(wǎng)絡(luò)集體備課有了新的認識。我認為集體備課正是為大家搭建了一個學習、交流、和資源共享的平臺,是提高課堂教學效率的有效措施,它可以發(fā)揮集體的智慧,幫助教師加深對教材的理解,拓展教學思路,使教師們達成教學的共識,有了教學的共同目標。使教師及時學習其他人先進的教學方法和經(jīng)驗。有利于發(fā)揮集體的智慧,彌補各位教師備課過程的不足,取長補短,提高教學的整體水平;可以將集體的智慧與個人的特長有機地結(jié)合起來,共同提高。我將利用好集體備課和網(wǎng)絡(luò)備課,使自己的業(yè)務(wù)水平不斷提高,迅速成長。
沂南一小夏老師的精彩講解和里莊小學王老師的幽默樸實的匯報,會議室的掌聲不斷響起,喝彩聲連連不斷。讓我在愉快的氣氛下,對新課標有了全新的認識,也對于老提倡的語文課堂教學的有效性,有了深入的了解。使我對于以后的課堂教學有了新的理念和實踐的信心。
讓我印象最深刻的莫過于聆聽的名師課堂,可以稱為是一次精神的洗禮。徐慧穎老師執(zhí)教的三年級的《給予樹》,一節(jié)五年級的《鳳辣子初見林黛玉》,另一節(jié)是二年級《寓言二則》。使我發(fā)現(xiàn)了自己課堂上存在的不足,發(fā)現(xiàn)了自己和名師之間的差距,也給我敲響了警鐘。提醒自己要不斷的積極進取,開拓創(chuàng)新,努力鉆研教材;認真落實于老的語文課堂有效性;提高課堂效率。使自己努力的向名師邁進。
只有與時俱進,努力做一名終身學習型教師,才能成為一名合格的教師。所謂終身學習型教師,就是要堅持思考和學習,要不斷轉(zhuǎn)變教育觀念,更新儲備知識,摸索教學方法,尤其要加強學習并熟練運用現(xiàn)代化教學技術(shù)和手段。要做終身學習的教師,只有具備櫛風沐雨,探幽發(fā)微的求索精神,才會厚積薄發(fā),得心應(yīng)手,才會不負歷史的重任。至此之后,我將努力地追尋前輩們的步伐,踏踏實實地做好每一件事情,一步一個腳印的走好以后的路,盡快地成長為一名優(yōu)秀的人民教師,實現(xiàn)自己的人生價值。相信通過自己不懈的努力,用自己的真誠和愛心去對待每一個學生,在教育事業(yè)中做出成績。
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這次參加縣里組織的小學語文骨干教師暑期培訓,感覺特別有收獲。培訓的內(nèi)容挺豐富的,有專家講座、課堂觀摩還有小組討論。剛開始拿到課程表的時候,我還擔心會不會太理論化,后來發(fā)現(xiàn)完全不是這么回事。特別是那個關(guān)于閱讀教學設(shè)計的案例分析,讓我學到不少實用的方法。
專家講到閱讀課該怎么教,說是要從學生的興趣點出發(fā)。這讓我想起平時班上的小王同學,他特別喜歡恐龍方面的書,每次提到恐龍眼睛亮晶晶的細節(jié)都能滔滔不絕。要是能抓住他的這個興趣點,引導他去深入閱讀相關(guān)的文章,效果肯定不錯。不過在實際操作中,可能得注意把控時間,不然容易跑題。那天我試了一下,結(jié)果講得太投入,一堂課下來才發(fā)現(xiàn)學生注意力開始分散了。
還有一點印象很深,就是如何讓學生學會提問。老師舉了個例子,說可以讓孩子們圍繞課文提出自己的疑問。剛開始學生們問的問題都很簡單,像“為什么太陽會發(fā)光?”之類的。后來慢慢引導他們關(guān)注細節(jié),就有人開始問:“為什么作者要用‘悄悄地’這個詞?”看到這樣的進步,心里挺開心的。
聽課的時候也有點小插曲。那天有個年輕老師分享她的作文教學經(jīng)驗,她說自己總是鼓勵孩子大膽表達想法??墒撬e例的時候,把“想象”說成了“景象”,當時底下就有幾個學員笑了。其實我覺得她講的內(nèi)容挺好的,就是口誤那一下有點尷尬。不過這也提醒我,平時講課的時候也要注意措辭,不然容易鬧笑話。
小組討論環(huán)節(jié)也很有意思。我們組的幾位老師都來自不同的學校,大家交流起來特別熱烈。有的老師提到班級管理上的難題,有的則分享了自己的教學小妙招。我覺得這樣的互動特別好,能互相啟發(fā)。不過討論時間有限,有時候想多聊幾句卻不得不結(jié)束,總覺得意猶未盡。
這次培訓讓我明白,做一名優(yōu)秀的語文老師不僅需要扎實的專業(yè)知識,還要善于觀察和反思?;厝ブ?,我會試著把這些學到的東西應(yīng)用到日常教學中,希望能給學生們帶來更好的學習體驗。
【第5篇】小學語文骨干教師暑期培訓學習心得怎么寫1100字
XX年縣小學語文骨干教師暑期培訓學習心得
XX年8月2日至4日,我有幸參加了縣小學語文教研室在雙語實驗學校舉辦的“XX年沂南縣小學語文骨干教師暑期培訓”。對我來說,來得及時,來得實在,我覺得受益非淺,深受啟迪。這次培訓的內(nèi)容十分豐富,有教研室朱老師關(guān)于網(wǎng)絡(luò)大集體備課的詳細講解與演示,里莊小學林老師集體備課先進經(jīng)驗的介紹,沂南一小夏萍老師對小學語文新課標的獨到見解,里莊小學王慧老師精彩的外出學習匯報,教師間的互動交流,名家的課堂實錄……一次次精彩講演,使原本枯燥乏味的學習變的豐富多彩,讓我流連忘返,回味無窮。
通過三天的培訓,使我對網(wǎng)絡(luò)集體備課有了新的認識。我認為集體備課正是為大家搭建了一個學習、交流、和資源共享的平臺,是提高課堂教學效率的有效措施,它可以發(fā)揮集體的智慧,幫助教師加深對教材的理解,拓展教學思路,使教師們達成教學的共識,有了教學的共同目標。使教師及時學習其他人先進的教學方法和經(jīng)驗。有利于發(fā)揮集體的智慧,彌補各位教師備課過程的不足,取長補短,提高教學的整體水平;可以將集體的智慧與個人的特長有機地結(jié)合起來,共同提高。我將利用好集體備課和網(wǎng)絡(luò)備課,使自己的業(yè)務(wù)水平不斷提高,迅速成長。
沂南一小夏老師的精彩講解和里莊小學王老師的幽默樸實的匯報,會議室的掌聲不斷響起,喝彩聲連連不斷。讓我在愉快的氣氛下,對新課標有了全新的認識,也對于老提倡的語文課堂教學的有效性,有了深入的了解。使我對于以后的課堂教學有了新的理念和實踐的信心。
讓我印象最深刻的莫過于聆聽的名師課堂,可以稱為是一次精神的洗禮。徐慧穎老師執(zhí)教的三年級的《給予樹》,一節(jié)五年級的《鳳辣子初見林黛玉》,另一節(jié)是二年級《寓言二則》。使我發(fā)現(xiàn)了自己課堂上存在的不足,發(fā)現(xiàn)了自己和名師之間的差距,也給我敲響了警鐘。提醒自己要不斷的積極進取,開拓創(chuàng)新,努力鉆研教材;認真落實于老的語文課堂有效性;提高課堂效率。使自己努力的向名師邁進。
只有與時俱進,努力做一名終身學習型教師,才能成為一名合格的教師。所謂終身學習型教師,就是要堅持思考和學習,要不斷轉(zhuǎn)變教育觀念,更新儲備知識,摸索教學方法,尤其要加強學習并熟練運用現(xiàn)代化教學技術(shù)和手段。要做終身學習的教師,只有具備櫛風沐雨,探幽發(fā)微的求索精神,才會厚積薄發(fā),得心應(yīng)手,才會不負歷史的重任。至此之后,我將努力地追尋前輩們的步伐,踏踏實實地做好每一件事情,一步一個腳印的走好以后的路,盡快地成長為一名優(yōu)秀的人民教師,實現(xiàn)自己的人生價值。相信通過自己不懈的努力,用自己的真誠和愛心去對待每一個學生,在教育事業(yè)中做出成績。
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這次參加小學語文骨干教師暑期培訓,剛開始心里有點打鼓,不知道該怎么下筆寫心得。畢竟平時忙于教學,沒太多時間琢磨怎么寫出點門道來。后來跟幾個同事聊了聊,他們說關(guān)鍵是結(jié)合自己的教學實踐,把學到的東西具體化。
培訓里講到的閱讀教學法挺實用的,比如引導學生通過關(guān)鍵詞去理解文章主旨。我在課堂上試了一下,效果還不錯。記得那天講《小壁虎借尾巴》,我讓學生找出文中反復提到的“借”字,順著這個線索一分析,孩子們很快就明白了故事的寓意。不過當時忘了提前準備一些類似的小練習,結(jié)果臨場發(fā)揮時差點卡殼。
還有就是作文指導這塊兒,老師強調(diào)要讓孩子多觀察生活。我回家后特意帶孩子去公園散步,讓他描述看到的景色。他剛開始說得特別簡單,我就提醒他注意細節(jié),比如樹的顏色、風的聲音之類的。沒想到第二天交上來的作文居然比以前生動多了,讓我挺意外的。
其實寫心得最重要的是把自己真實的感受寫出來。如果只是照搬培訓里的內(nèi)容,別人看了也提不起興趣。所以我覺得可以先列個大綱,把印象最深的部分挑出來,再慢慢擴充。像那次關(guān)于古詩教學的講座,我就專門記下了幾個有趣的例子,比如用唱的方式來背誦《靜夜思》,學生們都樂呵呵地跟著哼起來。
不過也有點小問題,有時候?qū)懼鴮懼腿菀着茴}。比如剛開始想寫教學方法,后來又扯到學生的反應(yīng),最后又回到自己的感悟,這樣看起來就不夠緊湊。還有一次寫到一半才發(fā)現(xiàn)忘記標注引用出處,雖然不是什么大問題,但總覺得有點遺憾。
【第6篇】2025年小學語文骨干教師暑期培訓心得體會怎么寫950字
xx年8月2日至4日,我縣組織了小學語文骨干教師暑期培訓,我幸運地參加了這次培訓活動。培訓內(nèi)容全面而細致,深刻而生動。從縣教研室朱建淑老師的《如何搞好網(wǎng)絡(luò)大集體備課》到林鵬飛老師的《依托集體備課》;從夏萍老師的《小學語文課標的目的和認識》到王慧老師的外出學習匯報《關(guān)于語文課堂教學的有效性》;從優(yōu)質(zhì)課堂觀摩《給予樹》到《揠苗助長》、《“鳳辣子”初見林黛玉》。通過這次培訓讓我了解了很多,學到了很多,不但開闊了眼界,真是受益匪淺。雖然學習的時間只有短短的三天,但在朱建淑老師的合理安排和精心指導下,我們每位教師都感覺收獲不少,下面將我這幾天的心得體會總結(jié)如下:
一、系統(tǒng)學習網(wǎng)絡(luò)大集體備課,促進教研網(wǎng)絡(luò)化、現(xiàn)代代。
縣教研室朱老師教我們?nèi)绾渭尤刖W(wǎng)絡(luò)教研平臺,協(xié)作組等,讓我們學到了一手好活,并對集體備課有了更全面的認識。我認為網(wǎng)絡(luò)教研是新時期教育發(fā)展的趨勢,教師要想跟上時代的潮流與時俱進,必然要與網(wǎng)絡(luò)進行親密接觸。而教師要想在專業(yè)方面有所提高,必然要參加教研活動。網(wǎng)絡(luò)教研是一種以網(wǎng)絡(luò)為手段開展教研工作的新方式,網(wǎng)絡(luò)能給予我們無窮的信息和資源,網(wǎng)絡(luò)能使我們的教育資源得到共享。構(gòu)建高效課堂的根本保障是課堂教學,很大程度上取決于備課是否充分,是否有效。網(wǎng)絡(luò)大集體備課是把備課的方式由機械重復備課向積累優(yōu)化式備課轉(zhuǎn)變,個人封閉式備課向合作開放式備課轉(zhuǎn)變,文本式向電子式備課轉(zhuǎn)變,為教師減負增效。
二、學會不斷反思,在反思中成長進步。
在培訓期間,我們觀摩了優(yōu)質(zhì)課堂《給予樹》、《揠苗助長》和蔣軍晶老師的《“鳳辣子”初見林黛玉》,使我們能夠切實提高教育教學的能力和水平。特別是蔣老師的《“鳳辣子”初見林黛玉》到現(xiàn)在還記憶猶新,蔣老師對于《紅樓夢》的深刻解讀,對人物王熙鳳的性格把握是那樣準確。教學中,他耐心引導學生通過鳳辣子的衣著、言行來理解人物的內(nèi)心,他適時點撥,語言風趣,課堂上不時發(fā)出陣陣笑聲。在愉快的學習中,學生最終明白了鳳辣子的真正目的不是關(guān)心林黛玉,而是討好賈母、炫耀自己的地位。從中可見蔣老師的教學功底之深厚,是我們應(yīng)該學習的。
通過本次培訓,豐富了我的教育思想,開闊了我的眼界和工作思路,提升了我的教育理念和思想境界,更激發(fā)了我教好語文的熱情和信心,我會不斷學習,不斷反思,一路前行。
精選用戶撰寫心得86人覺得有幫助
參加今年的小學語文骨干教師暑期培訓,真是受益匪淺。這次培訓讓我重新審視了自己的教學方法,也學到了不少新招數(shù)。記得第一天上課的時候,老師就強調(diào)了備課的重要性,說備課不僅是寫教案那么簡單,還得結(jié)合學生實際情況,這樣才能讓課堂更生動有趣。
在培訓中,我們還重點討論了如何提高學生的閱讀理解能力。有些老師分享了自己的經(jīng)驗,比如通過設(shè)置懸念吸引孩子注意力,讓他們主動去探索答案。我也試著把這些技巧應(yīng)用到自己的課堂上,效果確實不錯。不過有時候自己琢磨出來的點子未必都靠譜,比如有一次我設(shè)計了一個互動環(huán)節(jié),結(jié)果學生們反而因為規(guī)則太復雜而感到困惑,場面一度冷場。后來反思了一下,可能是自己沒考慮到低年級小朋友的理解水平。
除了理論學習,這次培訓還有不少實踐機會。比如模擬公開課,大家輪流上臺講課,然后互相點評。剛開始站在講臺上還挺緊張的,生怕表現(xiàn)不好被批評。但后來發(fā)現(xiàn),其實只要用心準備,哪怕偶爾有點小失誤也沒關(guān)系。畢竟每個老師都有成長的過程嘛。記得有個年輕女老師第一次試講時差點忘詞,但她很快調(diào)整過來,繼續(xù)完成了課程,這讓我印象深刻。
培訓期間,我還注意到一個現(xiàn)象——很多資深教師特別注重細節(jié)。比如批改作業(yè)時,他們不僅關(guān)注對錯,還會寫下鼓勵性的評語,這樣不僅能增強孩子的自信心,也能幫助他們找到不足之處。我也打算以后多借鑒這種方式,畢竟每個孩子都需要被認可和肯定。
說到心得體會,我覺得最重要的是保持好奇心和學習熱情。作為教師,不能只盯著課本教書,還要不斷吸收新的知識,拓寬視野。當然,有時候忙起來可能會忘記這一點,特別是當一堆瑣事纏身的時候,很容易陷入疲倦狀態(tài)。但只要靜下心來想想那些渴望知識的孩子們,就會覺得再累也值得。
書寫注意事項:
我覺得團隊合作也很關(guān)鍵。在這次培訓中,我們小組成員經(jīng)常一起探討問題,有時候爭論得面紅耳赤,但最終總能找到解決辦法。這種集體智慧的力量真的很強大,希望以后還能有機會跟更多同行交流學習。








