【第1篇】城管學(xué)習(xí)兩項活動心得體會怎么寫1100字

我市城管系統(tǒng)開展的“提高行政執(zhí)行力大討論活動暨城管文明執(zhí)法教育活動”是對黨和政府確立地把人民利益高于一切，把服務(wù)人民為榮背離人民為恥這一方針的具體實踐。我認為此次活動給執(zhí)法工作指明了正確的方向，作為一名城管執(zhí)法人員我將牢記文明執(zhí)法這條“生命線”努力提高行政執(zhí)行力，并以“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”作為執(zhí)法根本。結(jié)合工作實際我將從以下作起：

一、堅持以人為本，實施人性化執(zhí)法。

每一名城管隊員都應(yīng)把自己的一言一行，一舉一動與廣大群眾的利益相聯(lián)系，在態(tài)度上熱情溫和，在語言上規(guī)范準確，在行動上合法得當(dāng)。不能在執(zhí)法中有違法和粗暴野蠻行為，確實作到文明管理，熱情服務(wù)，以理服人，以情感人，實現(xiàn)在文明中執(zhí)法，在執(zhí)法中文明的目的。同時，我將努力提高自己的全面素質(zhì)，不斷提高政治思想、廉潔自律、業(yè)務(wù)技能等多方面基礎(chǔ)。力求使自己成為一名“政治強、作風(fēng)硬、紀律嚴、業(yè)務(wù)精、服務(wù)優(yōu)”的城管執(zhí)法人員。

二、端正服務(wù)思想，注重法律宣傳教育。

城管執(zhí)法人員要始終懷有對國家法律事業(yè)的執(zhí)著追求，本著執(zhí)法無情，操作有請的宗旨，把城市管理文章做深、做細，處處為老百姓著想，時時為老百姓負責(zé)，逐步由對立關(guān)系變成合作關(guān)系。在工作中，我將注重對群眾的宣傳教育，要讓群眾自覺守法，首先就要讓群眾知法、懂法。在執(zhí)法中始終堅持有效的社會宣傳教育和普法工作，向群眾廣泛宣傳我市城管執(zhí)法職能以及各項城管法規(guī)，讓群眾在潛移默化中領(lǐng)會和掌握依法管理的依據(jù)，進而增強他們的城市意識和法制觀念。并充分利用一切形式進行城管法規(guī)的宣傳教育，為開展文明執(zhí)法工作做出很好的鋪墊，使文明執(zhí)法在社會上形成濃厚的社會氛圍。

三、規(guī)范執(zhí)法程序，堅持嚴格、公正、規(guī)范和陽光執(zhí)法。

我將在查處違法、違章行為時，多運用宣傳、教育的方式，做到敬禮在先，文明用語在先、亮明身份在先，指明違法事實在先，說服教育在先，權(quán)利告知在先，處罰決定在后。在工作上充滿真情，在環(huán)節(jié)上規(guī)范清晰，使違法者心悅誠服，減少城管行政執(zhí)法工作的阻力，同時，有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必糾是文明執(zhí)法的首要要求。而公正、規(guī)范、陽光執(zhí)法又是文明執(zhí)法的本質(zhì)體現(xiàn)。我將在工作中做到“六公開”，執(zhí)法身份公開、執(zhí)法依據(jù)公開、執(zhí)法程序公開、執(zhí)法結(jié)果公開、執(zhí)法職責(zé)公開、執(zhí)法結(jié)果公開，并做到“三理”，糾正違法有理、處理違法講理、執(zhí)法尺度合理。進而有效地保證了處理各類違法案件的透明度和規(guī)范性，使之符合文明執(zhí)法的基本要求。

下一步工作中，我將按照“九條鐵律”和“八條禁令”進一步解決我們在工作中存在的問題，不斷提高自己政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，切實改變過去的管理模式，創(chuàng)新工作方法，轉(zhuǎn)變服務(wù)意識，為**市的“三城聯(lián)創(chuàng)”貢獻自己的一份力量。

【第2篇】街道分管城管工作的領(lǐng)導(dǎo) 繼續(xù)解放思想學(xué)習(xí)討論活動心得體會怎么寫1750字

街道分管城管工作的領(lǐng)導(dǎo) “繼續(xù)解放思想”學(xué)習(xí)討論活動心得體會

按照我街道“ 繼續(xù)解放思想，堅持改革開放，爭當(dāng)實踐科學(xué)發(fā)展觀的排頭兵 ” 學(xué)習(xí)討論活動的要求，本人嚴格按照《工作方案》的有關(guān)規(guī)定，切實在思想上強化自律意識，在學(xué)習(xí)上把握主動性，以解放思想為先導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展為主題，以爭當(dāng)實踐科學(xué)發(fā)展觀的排頭兵為目標， 深入學(xué)習(xí)貫徹 黨的十七大、省委十屆二次全會、市委九屆四次全會和區(qū)委二屆四次全會的精神， 充分利用一切時間認真進行學(xué)習(xí)，注重加強理論學(xué)習(xí)，不斷提高政治素養(yǎng)，收到了良好的學(xué)習(xí)效果。

一、充分認識開展解放思想學(xué)習(xí)討論活動的重要意義。

開展解放思想學(xué)習(xí)討論活動是貫徹落實 黨的十七大、省委十屆二次全會、市委九屆四次全會和區(qū)委二屆四次全會的精神的必然要求。只有堅持解放思想，才能完整準確地把握好黨的十七大和省委十屆二次全會、市委九屆四次全會精神，才能貫徹落實好區(qū)委二屆四次全會提出的部署和要求，通過解放思想進一步發(fā)揚艱苦創(chuàng)業(yè)精神，正視當(dāng)前經(jīng)濟社會發(fā)展面臨的挑戰(zhàn)和存在的差距，以更大的工作力度，全面推進我街道經(jīng)濟社會新的大發(fā)展。

開展解放思想學(xué)習(xí)討論活動是開拓創(chuàng)新，繼續(xù)推進改革開放偉大事業(yè)的迫切需要。思想解放是社會變革的先導(dǎo)。解放思想是掃除障礙、引領(lǐng)發(fā)展的重要法寶，思想解放的程度決定改革創(chuàng)新的力度。因此，必須繼續(xù)解放思想，加大改革創(chuàng)新力度，從習(xí)慣了的思維定勢中奮起，從習(xí)慣了的工作軌跡中奮起，勇于探索、勇于創(chuàng)新、勇于實踐，以觀念的更新帶來各項工作的創(chuàng)新。只有繼續(xù)高舉解放思想的大旗、保持敢為人先的銳氣、弘揚改革創(chuàng)新的精神，用改革之舉辦特別之事，用創(chuàng)新之舉推動工作、推動落實、推動發(fā)展，才能保持穩(wěn)定發(fā)展的良好勢頭，不斷開創(chuàng)改革開放新局面，實現(xiàn)我街道經(jīng)濟社會科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展。

開展解放思想學(xué)習(xí)討論活動是爭當(dāng)實踐科學(xué)發(fā)展觀排頭兵的當(dāng)務(wù)之急?？茖W(xué)發(fā)展觀是發(fā)展中國特色社會主義必須長期堅持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想。當(dāng)前，我街道用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬經(jīng)濟社會發(fā)展全局取得了一定成效，但也面臨發(fā)展過程中產(chǎn)生的一些矛盾和問題。我們要面對困難、迎接挑戰(zhàn)、調(diào)整結(jié)構(gòu)、完善思路，當(dāng)好實踐科學(xué)發(fā)展觀的排頭兵，必須進行思想的再解放，觀念的再創(chuàng)新，改革的再推進，以思想大解放推進同益的新發(fā)展。

二、明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，提高理論認識，用于指導(dǎo)實際工作。

當(dāng)前，街道工作保持了良好的發(fā)展勢頭。要實現(xiàn)街道經(jīng)濟更好更快發(fā)展，關(guān)鍵在于各級領(lǐng)導(dǎo)干部要有新作風(fēng)、新面貌、新作為。開展這次學(xué)習(xí)討論活動，就是要發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，弘揚新風(fēng)正氣，抵制歪風(fēng)邪氣，著力解決突出問題，努力實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的進一步轉(zhuǎn)變，為實現(xiàn)又好又快發(fā)展提供有力的思想保證、政治保證、組織保證。

一要緊扣主題，把握導(dǎo)向。堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊扣科學(xué)發(fā)展這個主題，既要解放思想、開動腦筋、廣泛討論、暢所欲言，又要在解放思想中統(tǒng)一思想，堅持中國特色社會主義道路和理論體系不動搖。

二要抓住重點，帶動全面。以黨員干部為重點，帶頭參加學(xué)習(xí)討論，發(fā)揮表率作用。各單位各部門要結(jié)合實際，扎實開展學(xué)習(xí)討論活動，發(fā)動廣大干部職工和群眾積極參與，擴大活動的覆蓋面，形成全社區(qū)上下思想大解放、謀求大發(fā)展的強大聲勢和生動局面。

三要聯(lián)系實際，分類指導(dǎo)。密切聯(lián)系我街道實際，聯(lián)系各單位各部門的工作實際和干部群眾的思想實際，聯(lián)系廣大群眾關(guān)心的熱點難點問題，著力查找在思想觀念、體制機制、工作作風(fēng)等方面影響科學(xué)發(fā)展的突出問題，有的放矢、務(wù)求實效。不同單位、不同行業(yè)要從各自實際出發(fā)，創(chuàng)新思路，組織開展各具特色、針對性強、形式多樣的學(xué)習(xí)討論活動，使各級領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大黨員群眾普遍受到一次深刻的教育，真正觸動靈魂，轉(zhuǎn)變思想，更新觀念。

作為街道分管城管工作的領(lǐng)導(dǎo)，我認識到要 解放思想 ，必須堅持科學(xué)發(fā)展觀，以人為本，以民生為重，發(fā)揮優(yōu)勢，加快社區(qū)經(jīng)濟和各項事業(yè)的發(fā)展。要進一步解放好民生問題，民生無小事，轉(zhuǎn)制社區(qū)居民的生活保障、就業(yè)、教育、醫(yī)療、住房等都是重中之重的大事。還要進一步維護勞動者的合法權(quán)益，努力抓好非公企業(yè)工會組建工作，發(fā)揮工會組織的作用，為外來務(wù)工人員改善勞動條件、提供勞動保障、增加勞動收入、提高生活質(zhì)量

【第3篇】城管學(xué)習(xí)十八大心得體會怎么寫2750字

學(xué)習(xí)十八大精神，推動城管工作新發(fā)展:

____年11月8日，黨的十八大順利開幕。這是一次成功的大會，標志著黨的歷史掀開了重要的一頁?？茖W(xué)發(fā)展觀是十八大的基本精神，是十八大的靈魂所在。要學(xué)習(xí)宣傳貫徹好十八大精神，最重要的是堅持科學(xué)發(fā)展觀。當(dāng)前，在我市的城市管理工作中，各種矛盾還十分突出，面對城市管理千頭萬緒的問題，只

有深入學(xué)習(xí)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以市情、局情為依據(jù)，解放思想、事實求是、與時俱進、求真務(wù)實，才能促進城管事業(yè)新發(fā)展。

一、發(fā)揚務(wù)實精神、確立服務(wù)理念

十八大報告以求真務(wù)實的思想貫穿始終，胡___對報告“只講要點，不念全文”，充分體現(xiàn)了黨的領(lǐng)導(dǎo)人重實干、求實效的態(tài)度，開啟了“務(wù)實”新風(fēng)。學(xué)習(xí)貫徹十八大精神，就要把這種務(wù)實的工作態(tài)度融入到當(dāng)前的工作中。

城市管理是一項群眾性的工作，直接關(guān)系到人民群眾的利益，絕不容許搞形式主義，不空談，不浮夸、不務(wù)虛，要腳踏實地，始終保持“務(wù)實”的作風(fēng)，務(wù)必要始終具備“實干”的精神。我市當(dāng)前城市管理中管理與被管理的矛盾仍舊突出，人民群眾不理解不配合的情況時有發(fā)生，這就要求每位城管隊員都要把以人為本作為工作的出發(fā)點和落腳點，以實現(xiàn)市民的全面發(fā)展為目標，確立服務(wù)為先的執(zhí)法理念，發(fā)揚踏實肯干的工作作風(fēng)，實實在在為群眾服務(wù)，不斷滿足市民群眾日益增長的物質(zhì)文化需要，構(gòu)建出讓人民滿意的城管品牌。

二、發(fā)揚勤學(xué)精神、提高管理水平

當(dāng)前，我們的城管隊伍還是一直年輕的隊伍，許多隊員接觸城管工作的時間不長，專業(yè)知識缺乏，業(yè)務(wù)能力不強，直接影響執(zhí)法成效。因此，努力提高隊員的綜合素質(zhì)、增強依法行政能力是當(dāng)前的一項重要工作。

學(xué)如逆水行舟，不進則退，學(xué)習(xí)是優(yōu)化隊伍素質(zhì)的主要途徑，是隊伍進步發(fā)展的不竭動力。對于城管隊員：一是學(xué)好法律制度。十八大報告強調(diào)，要“推進依法行政，切實做到嚴格規(guī)范文明執(zhí)法”以及要“提高領(lǐng)導(dǎo)干部運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定能力”。擁有法治思維，堅持依法辦事是對每一個執(zhí)法人員的要求，要滿足這個要求，就需要學(xué)法、懂法、熟悉專業(yè)法律條例。二是學(xué)好執(zhí)法藝術(shù)。適當(dāng)?shù)恼Z言行為是避免矛盾發(fā)生，保證執(zhí)法活動有序進行的重要方法，要學(xué)會善于根據(jù)不同情況進行不同處理。三是把學(xué)習(xí)十八大精神作為當(dāng)前的頭等大事。著重學(xué)習(xí)十八大報告中的新思想、新觀點、新論斷，尤其要把握好報告的主題和靈魂，進一步提高認識，統(tǒng)一思想，把全體隊員的思想和行動統(tǒng)一到十八大精神上來，統(tǒng)一到“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想上來，以十八大精神指導(dǎo)城管工作。

三、發(fā)揚創(chuàng)新精神、拓寬工作思路

創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力，“創(chuàng)新”是十八大報告中出現(xiàn)頻率最高的一個詞?！霸鰪妱?chuàng)新意識”被寫入十八大報告，體現(xiàn)了黨對自身建設(shè)的時代要求。創(chuàng)新意識是與時俱進的思想引擎，以改革創(chuàng)新精神破解城市管理難題是新時期、新形勢下對我們的要求。

在改革不斷深化的時期，城管隊伍需要眾多的探索者、開拓者、引領(lǐng)者，我們不能墨守成規(guī)，要樹立敢為人先的意識，形成銳意進取、克難攻堅的工作作風(fēng)；要認清形勢，增強工作的責(zé)任感和緊迫感；要克服那些舊的不適應(yīng)工作要求的思想障礙，以思想的大解放，工作的大創(chuàng)新來統(tǒng)一思想，凝聚力量。要從根本上轉(zhuǎn)變思想觀念，樹立大城管的理念；要創(chuàng)新執(zhí)法模式，集思廣益，探索出符合地方實際情況的有效的管理模式，實現(xiàn)城市的長效管理；要規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法效率。只要是對黨的事業(yè)有利、讓老百姓受益的事，看準了就大膽地試、大膽地闖、大膽地干，要有迎難而上、知難而進的勇氣，要敢于負責(zé)，真抓實干，在不斷解放思想中把城管事業(yè)持續(xù)推向前進。

尚法為民 從理論到實踐的“幸福跨越”:

作為行政管理體制改革的產(chǎn)物，城市管理對于一個城市的有序發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。它是城市品位得以提升的原動力，亦是社會管理得以平衡的助推器。當(dāng)前，伴隨著中國城鎮(zhèn)化進程的日益推進，百姓的工作、生活與城管的聯(lián)系日趨緊密，城市管理在社會中的地位與作用尤為顯現(xiàn)。然而，作為一個集中職能權(quán)限的綜合性執(zhí)法部門，城管在具體執(zhí)法過程中所遇到的瓶頸與制約越來越多。人民群眾對于城管執(zhí)法的誤解進一步導(dǎo)致城市管理陷入窘境。如何將人民福祉與城市管理和諧融合，是擺在城管執(zhí)法部門面前的一道難題。若要使百姓充分地享受城鎮(zhèn)化所帶來的發(fā)展成果，城市管理便應(yīng)當(dāng)實現(xiàn)以人為本從理念到實踐的“幸福跨越”。

民生，乃國之根本。黨的十八大，為億萬人民描繪了全面小康的美麗畫卷，鋪開了一條通向美好生活的希望之路。在新一屆中央政治局常委同中外記者見面會上，新任_________同志發(fā)表講話時著重強調(diào)：“人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標?！边@就揭示了政府所肩負的為人民謀福 利的責(zé)任。作為城管執(zhí)法部門，唯有從人民利益出發(fā)，開展好自身工作，才能得到人民的理解與認可，從而調(diào)動起全民維護城市有序發(fā)展的積極性和創(chuàng)造性。

面對紛繁復(fù)雜的執(zhí)法對象，城管之所以引來大眾的爭議，源自于行政執(zhí)法與百姓自身利益的沖突。對于城市管理中的熱點、難點問題，基于遵守法律法規(guī)的基礎(chǔ)之上，要做好和諧城管、文明城管的執(zhí)法工作，需

要踐行以人為本，服務(wù)民生的執(zhí)法理念，努力實現(xiàn)三大轉(zhuǎn)變。

第一，思想觀念的轉(zhuǎn)變。一座城市能否在綜合實力與競爭力上高出一籌，與其是否擁有良好的城市環(huán)境和科學(xué)的城市管理密切相關(guān)。因此，應(yīng)當(dāng)把城市管理作為加快發(fā)展、改善民生的重要抓手，積極搶占新一輪的城市發(fā)展制高點。作為城市管理的主力軍，城管應(yīng)把轉(zhuǎn)變思想觀念放在首位，不墨守陳規(guī)，不思維定勢。對存在的錯誤認識、思想垢病進行大“清理”，以發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用來激發(fā)城管創(chuàng)業(yè)敬業(yè)的激情。

第二，執(zhí)法方式的轉(zhuǎn)變。秉承“依法、和諧、文明”的工作理念，靈活采用“勸導(dǎo)、疏導(dǎo)、引導(dǎo)、指導(dǎo)”等非強制性的行政指導(dǎo)管理方式，置管理于執(zhí)法之先，寓執(zhí)法于服務(wù)之中，加快由“被動執(zhí)法”向主動服務(wù)的轉(zhuǎn)變。對一些熱點、難點問題始終不怕麻煩，不怕繁瑣，通過專項整治與長效管理相結(jié)合，持之以恒地做工作，有效緩解城管執(zhí)法矛盾，推進執(zhí)法順利進行。

第

三、隊伍形象的轉(zhuǎn)變。城管隊伍肩負著城市管理的重責(zé)，其綜合素質(zhì)和管理水平直接體現(xiàn)黨和政府的執(zhí)政水平，反映黨和政府的形象，影響黨和政府同人民群眾的關(guān)系。因此，應(yīng)當(dāng)努力加強隊伍建設(shè)，通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)、健全體制機制、完善督查考核、開展多種形式的創(chuàng)先爭優(yōu)活動等，在實踐中不斷創(chuàng)新與完善，努力造就一支“得民心、暖民心、穩(wěn)民心”的城管隊伍。

十八大把“發(fā)展成果由人民共享”理念，在操作層面升華為“使發(fā)展成果更多更公平惠及全體人民”，這揭示了億萬人民在黨的帶領(lǐng)下向幸福進軍的源泉和動力。城市綜合管理是城市建設(shè)和發(fā)展的永恒主題，是城市管理者的基本職責(zé)，決定著民眾幸福指數(shù)。因此，唯有把以人為本的執(zhí)政理念貫穿始終，夙夜在公，勤勉工作，方能向人民交出一份滿意的答卷。

【第4篇】城管學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會怎么寫12250字

城管執(zhí)法在我國城市發(fā)展過程中已具有不可取代的重要地位,城管執(zhí)法部門是政府中城市管理綜合部門,擔(dān)負著城市管理的重要責(zé)任,保障著城市的正常運轉(zhuǎn)和健康發(fā)展,具有相對集中的行政處罰權(quán)。下面是帶來的城管學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會，希望大家喜歡。

本人在從事基層城管工作多年，一直在思考這樣一個問題：城管執(zhí)法工作因城市而興，因治市而建，城管執(zhí)法人員為了城市的干凈、整潔、規(guī)范、有序付出了無數(shù)的汗水與心血，然而，卻始終得不到人民群眾的根本認同。提到城管，無論網(wǎng)絡(luò)、媒體還是街頭巷議，群眾詬病良多而贊譽較少，城管執(zhí)法人員在辛勤工作的同時缺乏社會認同感與工作榮譽感，面對頻繁遭遇的執(zhí)法沖突與群眾圍攻，不少同志心情壓抑,精神壓力很大。據(jù)某媒體報道：某市一執(zhí)法隊長上小學(xué)的兒子原本性情活潑，某段時間突然情緒低落、十分孤僻與自卑，經(jīng)詢問得知，在班上的一次活動中，大家說起自己父親的職業(yè)，當(dāng)他的兒子說起自己的父親是一名城管隊長后，受到了其他同學(xué)的侮辱與嘲笑，說他父親只會欺負小商小販，欺負窮人，不愿跟他玩。這件事讓他感到十分震驚。誠然，我們不能怪孩子們不懂事，不能怪孩子們看法太偏見，但作為一個父親，類似這樣的事情發(fā)生在與?們從事一樣工作的同行中間，發(fā)生在有類似尷尬遭遇的城管執(zhí)法工作者中間，不得不讓我們認真審視當(dāng)前城管執(zhí)法工作該往何處走，該找到一條怎樣的出路，才能讓我們的工作更“陽光”，更有榮耀感，更符合廣大人民群眾的根本要求。這其中，有個別城管執(zhí)法人員的素質(zhì)問題，有執(zhí)法監(jiān)管的缺失存在，而最根本的恐怕還在于當(dāng)前的城管執(zhí)法機制存在問題。如果不改變，恐怕這樣的尷尬還要繼續(xù)。

一段時期以來，由于諸多方面的原因，國家每出臺一些法律、法規(guī)，各城市相應(yīng)管理部門就增加一支執(zhí)法隊伍，形成了七八頂執(zhí)法“大蓋帽”去管一頂“破草帽”的違背立法初衷的局面。以我市為例，目前，具有城市管理職能的部門包括工商、公安、交通、環(huán)衛(wèi)、環(huán)保、城建、城管、衛(wèi)生、規(guī)劃、市政、園林、文化等部門在內(nèi)就有十幾家之多，部門之間各自為政，職能交叉，事權(quán)分散，有利的一哄而上，不好管的推諉扯皮，既不利于統(tǒng)一指揮，更讓管理對象無所適從，納稅人負擔(dān)加重。車亂停、攤亂擺、人難行、亂貼亂畫、污水亂流、垃圾亂倒、部門亂扯皮現(xiàn)象久治不愈，齊抓共管局面沒有真正形成。想管的無執(zhí)法權(quán)管不了，能管的相互之間缺乏銜接，執(zhí)法脫節(jié)、執(zhí)法撞車現(xiàn)象難以避免，管理工作效率低下。

鑒于此，1996年至20xx年底，國務(wù)院先后批準北京市的8個區(qū)、天津市的4個區(qū)以及廣東、黑龍江、吉林、遼寧、河北、山東、湖南、廣西等省(區(qū))的14個設(shè)區(qū)的市在城市管理領(lǐng)域開展了相對集中行政處罰權(quán)的試點工作。在此基礎(chǔ)上，20xx年9月8日，國務(wù)院辦公廳又下發(fā)了《關(guān)于繼續(xù)做好相對集中行政處罰權(quán)試點工作的通知》，對加強試點工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、完善試點的管理體制、擴大試點范圍、促進試點工作與行政管理體制改革相結(jié)合等內(nèi)容作了具體規(guī)定，進一步明確了試點工作的方向。20xx年，國務(wù)院再次下發(fā)了《關(guān)于進一步推進相對集中行政處罰權(quán)工作的決定》(國發(fā)[20xx]17號)，對開展相對集中行政處罰權(quán)工作進行了部署，同年，黨的xx大報告也明確指出：要繼續(xù)深化行政管理體制改革，切實解決層次過多、職能交叉、人員臃腫、權(quán)責(zé)脫節(jié)和多重執(zhí)法等問題。

在上述方針政策的指引下，截至目前，全國已經(jīng)有北京、天津、重慶3個直轄市和22個省、自治區(qū)的75個城市進行了相對集中行政處罰權(quán)的試點，僅我市周邊，就有鄭州、晉城、安陽等城市實行了城市管理相對集中綜合行政執(zhí)法。這種新的城市管理體制，變條條管理為條塊結(jié)合、以塊為主，形成了城市管理綜合執(zhí)法層級管理體系，降低了執(zhí)法成本，提高了執(zhí)法效率及成果，因而得到了各級政府、有關(guān)部門和人民群眾的廣泛認同。

由此可見，清理整頓行政執(zhí)法隊伍，在城市管理領(lǐng)域?qū)嵭芯C合行政執(zhí)法，既是深入貫徹《行政許可法》、《行政處罰法》，深化行政管理體制和機構(gòu)改革的重要內(nèi)容，也是整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序和適應(yīng)新形式下城市管理工作的迫切需要，是對現(xiàn)行城市管理行政執(zhí)法體制的一項重大改革，勢在必行。

有了這些成功經(jīng)驗，結(jié)合我市實際，我認為，我市也應(yīng)該開展綜合執(zhí)法工作。主要有如下原因：

一、目前城市管理中有一些突出問題亟待解決

(一)機構(gòu)職能交叉，人員臃腫，執(zhí)法成本較高。 按目前的行政體制，涉及到城市管理的職能部門有城管、環(huán)衛(wèi)、城建、環(huán)保、工商、市政、衛(wèi)生、公安等多個部門，其中許多管理部門的職能是交叉重疊的。如無證占道擺攤賣服裝的行為，既屬侵占道路行為，又屬無證經(jīng)營行為，公安交通管理部門、市政(公用事業(yè))部門、工商部門等均有法律賦予的職能予以管理。又如小販在人行道上賣削皮甘蔗行為，既侵占了道路，又屬無證經(jīng)營;既影響環(huán)境，又影響通行。交警、工商、城管、環(huán)衛(wèi)、環(huán)保等部門都可以實施管理。據(jù)此，各有關(guān)部門都堂堂正正地成立有執(zhí)法隊伍，分別開展行政執(zhí)法。由于機構(gòu)職能交叉，造成人員編制重復(fù)和浪費，增大了行政執(zhí)法成本。

(二)多頭執(zhí)法，重復(fù)處罰，造成執(zhí)法擾民。上述兩個例子，由于相關(guān)的行政部門均有職能和執(zhí)法隊伍，對一宗違法違章案件，甲部門發(fā)現(xiàn)處罰后，乙部門發(fā)現(xiàn)后又可以再處罰，乙部門處罰后丙部門還可以處罰。這樣多頭執(zhí)法，重復(fù)處罰，就必然引發(fā)對行政相對人不公的問題，帶來行政相對人對政府執(zhí)法部門怨聲載道的負面影響。

(三)扯皮推諉問題較為突出。由于職能交叉，同一個城市管理方面的違章案件，多個部門都有權(quán)管理，容易造成部門之間有利爭著管，無利都不管，推托責(zé)任的理由都很充分等現(xiàn)象，造成很多城管熱點難點問題無法解決，廣大人民群眾反響強烈，影響了執(zhí)法隊伍本身及政府的形象。

(四)城市管理存在真空地帶。目前，在城鄉(xiāng)結(jié)合部和市區(qū)的部分大街小巷，存在著許多城市管理的真空地帶，其主要原因是：有權(quán)管理的職能部門由于人力問題，管理不能全方位覆蓋城鄉(xiāng)的各個角落;街道辦(鎮(zhèn))、居委會(村)一級由于沒有行政執(zhí)法權(quán)想管又管不了。因此，便出現(xiàn)亂搭建、亂擺賣、亂堆放等現(xiàn)象屢禁不止。

二、城市管理綜合執(zhí)法的優(yōu)勢

所謂“城市管理?合執(zhí)法”，是指一個行政機關(guān)通過一定的法律程序，集中行使城市管理領(lǐng)域幾個行政機關(guān)的行政處罰權(quán)的一種行政執(zhí)法制度。它是根據(jù)相對集中行政處罰權(quán)制度的基本原則，為解決城市管理領(lǐng)域長期存在的執(zhí)法機構(gòu)林立，職能交叉，各自為政，有利爭著管，無利都不管等群眾普遍關(guān)心的問題而開展的綜合執(zhí)法。

在我國城市管理領(lǐng)域中，絕大多數(shù)管理部門的傳統(tǒng)模式是“一條龍”管理，從立規(guī)矩到執(zhí)行，從管理、審批到監(jiān)督、處罰，都由一個部門決定，既是裁判員又是執(zhí)行員，不僅需要有自己的專門執(zhí)法隊伍，同時缺乏有效的監(jiān)督。而實行相對集中行政處罰權(quán)工作以后，審批部門只負責(zé)審批，處罰工作統(tǒng)一由執(zhí)法局行使，實現(xiàn)了“判罰分離”，更顯公正。同時也提高了行政執(zhí)法的水平與效率，減少了人員、機構(gòu)設(shè)置。據(jù)了解，各地通過成立城市管理行政執(zhí)法局，原有執(zhí)法隊伍被撤銷或者相應(yīng)精簡，多數(shù)地方執(zhí)法人員總數(shù)比原有人員減少了20%至30%。拆了“廟”、減了“和尚”，卻由于執(zhí)法力量的集中，執(zhí)法力度的加大，實現(xiàn)了“一局多能”、“一員多能”，城市管理執(zhí)法水平和效率反而大幅度提高。

三、如何改革現(xiàn)有城管執(zhí)法體制

根據(jù)中央編委、國務(wù)院法制辦關(guān)于推進相對集中行政執(zhí)法試點工作有關(guān)問題的通知(中央編辦發(fā)[20xx]4號文)精神以及外地市開展城市管理綜合執(zhí)法的成功經(jīng)驗，本人認為，我市改革城市管理執(zhí)法體制的條件已經(jīng)基本具備。如何改革，我覺得可以從以下四個方面進行探索：

(一)市和市轄區(qū)均成立城市管理行政執(zhí)法局，形成市、區(qū)二級執(zhí)法機制。即市、區(qū)執(zhí)法局均有執(zhí)法主體資格，均屬行政單位。(按照《行政許可法》要求，實施行政執(zhí)法工作的主體必須是行政單位，而我市目前的市、區(qū)城管隊伍大多數(shù)是事業(yè)編制，執(zhí)法主體與許可法相違背)，區(qū)執(zhí)法局為實施行政處罰的主體，市執(zhí)法局主要是負責(zé)行政復(fù)議、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、監(jiān)督和對重大案件、跨區(qū)案件的查處。

(二)將相關(guān)部門與城市管理有關(guān)的行政處罰權(quán)集中到執(zhí)法局行使，建立相對集中行政處罰權(quán)制度。需要集中的處罰權(quán)：一是城市市容市貌管理方面的職能，如對破壞市容市貌環(huán)境衛(wèi)生行為的處罰;二是城市綠化管理方面的職能，如對破壞城市綠化行為的處罰;三是城市規(guī)劃管理方面的職能，如對違反規(guī)劃建設(shè)行為的處罰;四是市政設(shè)施管理方面的職能，如對破壞城市道路、供水、燃氣管道設(shè)施行為的處罰;五是環(huán)境保護方面的職能，如對飯店油煙、污染企業(yè)的處罰;六是工商管理方面的職能，如對街頭無證經(jīng)營行為的處罰;七是公安交通管理方面的職能，如對人行道上機動車輛亂停亂放的處罰等(《國務(wù)院關(guān)于進一步推進相對集中行政處罰權(quán)工作的決定》中已歸納為七個方面)。

(三)清理整頓行政執(zhí)法隊伍，組建高素質(zhì)的城管綜合行政執(zhí)法隊伍。根據(jù)相關(guān)部門將部分行政處罰權(quán)移交執(zhí)法局的情況，調(diào)整理順有關(guān)部門的人員編制和職能，清理整頓相關(guān)部門原有的行政法隊伍，通過競爭上崗，公開招考，擇優(yōu)選調(diào)等形式，組建集中統(tǒng)一、廉潔公正、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精通、素質(zhì)過硬的綜合行政執(zhí)法隊伍。同時，實行財政全供，嚴格獎懲，通過確保人員工資、隊伍經(jīng)費、裝備到位，避免重復(fù)過去因工作經(jīng)費不足造成的以罰代管，重收輕管等問題。

(四)建立城市管理行政執(zhí)法權(quán)與行政審批權(quán)的協(xié)調(diào)工作機制，以解決實行綜合行政執(zhí)法帶來的新問題。具體是：1、通過市政府建立行政審批部門與行政執(zhí)法部門之間密切配合、相互監(jiān)督、協(xié)調(diào)有序的工作制度，如審批抄告制度、處罰后續(xù)處理告知制度、重大審批處罰征詢制度、監(jiān)督反饋制度等，以做好行政執(zhí)法的協(xié)調(diào)工作;2、通過政府行文賦予行政執(zhí)法部門以行政檢查權(quán)，以有效實施監(jiān)督和配合審批部門的監(jiān)管;3、通過深化行政審批體制改革，進一步實現(xiàn)信息資源共享并力求及時準確;4、注意發(fā)揮行政審批和行政執(zhí)法部門的各自的獨特作用，做到優(yōu)勢互補、協(xié)調(diào)統(tǒng)一。

上述觀點是我對當(dāng)前城管管理工作的一點粗淺看法，僅供大家交流與探討，如有不足、不是之處，敬請批評指正。

城市管理工作是城市經(jīng)濟社會發(fā)展的重要組成部分，是城市化進程和建設(shè)現(xiàn)代化城市的重要保障，是按照科學(xué)發(fā)展觀要求，構(gòu)建和諧社會的基礎(chǔ)性工作。通過深入執(zhí)法一線調(diào)研，我們感到，作為城市管理綜合執(zhí)法部門，只有進一步轉(zhuǎn)變轉(zhuǎn)變思想觀念，推動管理理念，運行機制創(chuàng)新，進一步加強隊伍建設(shè)，才能適應(yīng)新的形勢任務(wù)需要，推動城市管理工作上水平。

一、樹立“執(zhí)法就是服務(wù)理念”，大力推行人性化管理

要始終把群眾利益擺在第一位，把群眾“擁護不擁護”、“贊成不贊成”、“滿意不滿意”作為衡量工作好壞的標準，強化“執(zhí)法就是服務(wù)”理念，大力推行人性化管理。

(一)轉(zhuǎn)變執(zhí)法方式。城市管理工作實質(zhì)上是人對人的管理，在執(zhí)法實踐過程中，要堅持文明執(zhí)法，把人性化管理貫穿于執(zhí)法活動始終，處處體現(xiàn)“以人為本”。一方面是以管理者為本。要進一步強化思想政治教育、職業(yè)道德教育、法律知識培訓(xùn)，提高管理者的綜合素質(zhì)，同時嚴格要求，嚴格管理，嚴格監(jiān)督，完善配套各種規(guī)章制度，努力建設(shè)一支政治強、思想好、紀律嚴、作風(fēng)實、業(yè)務(wù)精的城市管理綜合法隊伍。另一方面是以被管理者為本。要不斷強化法律法規(guī)宣傳，加強對市民的行為引導(dǎo)，大力開展創(chuàng)建文明城市、爭當(dāng)文明市民活動，調(diào)動廣大市民參與城市管理的積極性和主動性，努力營造和諧執(zhí)法環(huán)境，從而在管理者與被管理者之間形成良性互動，推動城市管理事業(yè)蓬勃發(fā)展。

(二)增強服務(wù)意識。要樹立“執(zhí)法就是服務(wù)”意識，努力在服務(wù)中實施執(zhí)法，在執(zhí)法中體現(xiàn)服務(wù)。在樹立服務(wù)意識的同時要積極引導(dǎo)執(zhí)法人員針對不同服務(wù)對象的特點，采取不同的管理措施，增強服務(wù)效果。如對關(guān)系民計民生的重點工程要引導(dǎo)執(zhí)法人員采取管理工作前移，宣傳教育工作跟進等管理措施，主動上門服務(wù);對一般管理對象要采取教育與處罰并舉措施，主動幫助相對人解決實際困難，主動化解矛盾，減少工作難度;對確實存在主觀故意違法違章行為的，要引導(dǎo)執(zhí)法人員克服畏難情緒，采取切實可行的管理措施，依法嚴管重罰，把維護群眾基本利益，提高群眾對城市環(huán)境秩序滿意程度作為綜合執(zhí)法工作的出發(fā)點和立腳點。

二、創(chuàng)新城市管理機制，推進城市管理水平提升

城市管理是社會系統(tǒng)工程，只有不斷創(chuàng)新管理機制，才能適應(yīng)城市建設(shè)發(fā)展需求，提升城市管理水平。

(一)推進宣傳教育機制創(chuàng)新。要加強城市管理法規(guī)宣傳力度，加強對市民的行為引導(dǎo)。一是強化新聞輿論引導(dǎo)。執(zhí)法部門要加強與新聞傳媒的溝通，采取在電視、廣播、網(wǎng)站、報紙等新聞媒體上開設(shè)專欄，制作城市管理公益性廣告、定點定期宣傳等形式，占領(lǐng)輿論主陣地，營造輿論氛圍，一改目前城管執(zhí)法負面消息滿天飛的局面，從而在全社會樹立正氣，提高市民對城管執(zhí)法工作的認知度，提高正面效應(yīng)。二是與社區(qū)、街道合作，進一步加強對廣大市民的教育引導(dǎo)。社區(qū)與市民的接觸更多一些，更了解市民對城市管理工作的具體需求。城市管理部門要利用好社區(qū)這一平臺，積極進行城市環(huán)境意識教育，利用社區(qū)宣傳陣地，加大對城市管理法規(guī)、知識的宣傳，強化市民的城市意識、環(huán)境意識。三是爭取教育部門的支持和配合，把城管知識納入學(xué)校教育體系，從年輕一代抓起，增強廣大市民，特別是青年一代的城市環(huán)境觀念、城市公德意識。

(二)推進內(nèi)部管理機制創(chuàng)新。執(zhí)法效能低下，工作方法簡單粗暴等問題產(chǎn)生的根源說到底還是內(nèi)部管理機制落后。沒有規(guī)矩，難成方圓。如果說：沒有嚴明紀律的軍隊是一盤散沙的話，那么沒有完善內(nèi)部管理制度的城市管理執(zhí)法隊伍，也絕不可能完成新時期城市管理工作重任。因此，必須把執(zhí)法部門內(nèi)部管理機制建設(shè)，作為工作的重中之重，抓緊抓好。我認為當(dāng)務(wù)之急是建立以下四種機制：一是責(zé)任機制。要著眼工作需要，細化科室、大隊和個人崗位職責(zé)，將工作目標、工作任務(wù)落實到每一名干部、每一個科室、每一個大隊、從而形成自上而下的責(zé)任體系，形成一級抓一級，層層抓落實的良性運行管理模式。二是用人機制。城市管理所有工作都是由人來完成的，沒有人才的團隊，很難成為強勢的團隊。要積極營造以有為爭有位的良好氛圍，堅持“公平、公正、公開”原則，不唯身份論、積極為能干事、會干事、肯干事的人搭建施展才華的舞臺。三是內(nèi)部管理機制。要建立嚴格完善的內(nèi)部管理規(guī)章制度，用嚴格的制度來管理隊伍，用嚴格的制度來約束人的行為。四是監(jiān)督考核機制。要認真落實評比檢查制度，推進考核獎懲體系建設(shè)。在此基礎(chǔ)上，要積極拓寬綜合執(zhí)法工作外部監(jiān)督渠道，強化社會監(jiān)督和新聞媒體在監(jiān)督執(zhí)法行為，推動城市管理工作中的重要作用。

(三)推進管理方式、運行模式創(chuàng)新。只有與時俱進，不斷創(chuàng)新管理方式、運行模式，主動適應(yīng)城市發(fā)展需要，才能提升管理效益。一是要主動適應(yīng)管理對象多元化趨勢，大力推行分類管理。要針對不同管理對象特點，細化管理目標責(zé)任，制定個性化管理措施，及時將各類違規(guī)問題發(fā)現(xiàn)和解決在萌芽狀態(tài)，如針對占道經(jīng)營行為反復(fù)性強的特點，可采取引攤?cè)胧徐o態(tài)管，區(qū)域監(jiān)控集中管、全方位巡查動態(tài)管、處罰取締嚴格管的方法;針對違法建設(shè)利用節(jié)假日集中突擊建設(shè)的特點，可采取錯時上崗、落實網(wǎng)塊管理責(zé)任制，增強日常巡查管控，加大治理查處力度，降低案件發(fā)生率。二是要著眼構(gòu)建和諧社會需求，創(chuàng)新思想工作模式。對一些違法違章行為相對突出的難點戶、釘子戶要堅持中隊長、大隊長、局領(lǐng)導(dǎo)逐級見面制度，定期走訪，進店入戶進行思想和法制教育，提高相對人自率意識，及時化解管理與被管理之間的矛盾，減少工作難度。三是開展多層次示范戶、示范單位和示范路創(chuàng)建活動，提高管理效能。要通過采取入戶宣傳、領(lǐng)導(dǎo)見面、點位考核以及強制取締等多種舉措，加強對重點點位的治理力度，變難點為示范，達到以點帶面，以重點帶一般，以局部帶全局的管理效果。四是要立足提高處置能力，努力改進勤務(wù)工作。在違章易發(fā)點位要逐步建立固定執(zhí)勤點位制底;在商業(yè)繁華地段應(yīng)逐步推行機動巡查與徒步巡查相結(jié)合的工作模式。同時要進一步完善錯時上崗、占位式管理措施，做好違章行為多發(fā)路段管控工作。

三、強化隊伍建設(shè)，為推進城市管理工作科學(xué)發(fā)展提供保障

隊伍建設(shè)是強基固本工程，是推進城市管理工作科學(xué)發(fā)展的重要保障。為此，必須始終把提高執(zhí)法隊伍整體素質(zhì)作為立局之本，用發(fā)展的眼光、發(fā)展的思維、發(fā)展的辦法，進一步提高隊伍整體素質(zhì)。

(一)注重固強補弱，打牢基礎(chǔ)素質(zhì)。要按照缺什么補什么、什么弱強什么的基本思路，下功夫把城市管理工作最需要、自身素質(zhì)最弱的能力素質(zhì)補上去，所有執(zhí)法人員都要做“三熟悉、四會”，三熟悉，即：熟悉城管職能、熟悉行政法規(guī)、熟悉執(zhí)法程序;四會，即：會法言法語、會調(diào)查取證、會做思想工作、會案卷制作。

(二)著眼崗位需求，增強必備素質(zhì)。不同崗位有不同的標準，每名城管執(zhí)法人員必須要具備與本職崗位要求相適應(yīng)的素質(zhì)。要盯著職責(zé)“補課”和“充電”，領(lǐng)導(dǎo)干部要著重提高組織指揮能力和協(xié)調(diào)控制能力，執(zhí)法隊員應(yīng)著重提高依法行政和辦案能力。

(三)創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，提升整體素質(zhì)。要提升自身整體素質(zhì)，必須切實把自己緊缺的素質(zhì)內(nèi)容搞清楚，把面臨的突出問題搞清楚，把解決的思路辦法搞清楚。一要做到圍繞重點學(xué)。要結(jié)合工作性質(zhì)和崗位特點，突出重點、把握難點，學(xué)習(xí)共同的、了解相關(guān)的、精通本職的，不斷完善充實理論底蘊，提高工作能力。二是要針對課題學(xué)。要結(jié)合城市管理工作服務(wù)全區(qū)發(fā)展的要求，找準努力方向;三是要結(jié)合實際學(xué)。要把本職崗位作為提高素質(zhì)的主要平臺，注重在實際工作中強化素質(zhì)。

市城管局在11月23日至12月5日對新招錄的城管隊員進行為期2周的集中培訓(xùn)。我作為一名新隊員有幸能參加其中感到非常高興。這次培訓(xùn)市局高度重視，精心組織，認真策劃，合理安排，為參加培訓(xùn)的全體隊員進行了一次非常有意義的普法教育及城市管理知識技能的傳輸。通過此次培訓(xùn)讓我對城市管理的方方面面都有了更新更全面更充分的認識，掌握了很多工作方法和處事原則，為在今后的工作中能更好的服務(wù)人民，管理市容，維護鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌作出應(yīng)有的貢獻。

下面談?wù)勎覍Υ舜闻嘤?xùn)的幾點心得體會：

一 領(lǐng)導(dǎo)重視，精心組織，闡明城管工作在推動社會發(fā)展及維護市容整潔方面的重要性。

此次為其兩周的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，市局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，精心組織相關(guān)部門制定培訓(xùn)計劃，落實授課老師，制定培訓(xùn)內(nèi)容，整合各方面資源，花費了大量人力物力財力，為大家提高了一個高質(zhì)量的培訓(xùn)環(huán)境和學(xué)習(xí)氛圍。并在授課中理論聯(lián)系實際，使整次培訓(xùn)內(nèi)容豐富，信息量大，不枯燥，不乏味，富有現(xiàn)實指導(dǎo)意義，讓每位參訓(xùn)的學(xué)員對于城管工作都有了新的全面認識。

通過兩周來的培訓(xùn)并結(jié)合自身工作中的實踐，充分認識到城市管理的服務(wù)性，復(fù)雜性，瑣碎性和重要性，認識到城管工作在與社會發(fā)展相結(jié)合，通過科學(xué)的長效管理來維護城市市容整潔，提高人民素質(zhì)，提升城市形象和人民生活水平等方面所起到的積極重要作用。也通過此次培訓(xùn)作為自身素質(zhì)提高的重要契機，為在今后更好的從事這份職業(yè)打下堅實的基礎(chǔ)。

二 認真策劃，合理安排，滿足城管工作在新時期新形勢下的發(fā)展要求。

此次培訓(xùn)市局認真策劃，做了精心合理的課程安排。培訓(xùn)前由局黨委副書記，副局長蘇建東同志對全體參訓(xùn)學(xué)員進行了動員大會，并提出了四點要求，一要統(tǒng)一思想，提高認識，珍惜這次培訓(xùn)機會;二要加強學(xué)習(xí)，盡快掌握城管執(zhí)法技能，提升業(yè)務(wù)知識水平;三要加強作風(fēng)建設(shè)，提升城管隊伍戰(zhàn)斗力;四要文明執(zhí)法，提高城市管理水平。

而后的課程通過對城管發(fā)展的歷程的闡述，相關(guān)法律法規(guī)的講解，各地執(zhí)法實例的分析，內(nèi)部管理制度的建設(shè)等方面讓每位參訓(xùn)學(xué)員都了解到城管工作在新時期新形勢下的發(fā)展要求，也充分認識到作為一名城管隊員所肩負起的神圣使命和重要作用。

三 名師授課，交流經(jīng)驗，增強城市管理為服務(wù)人民，科學(xué)管理社會的重要內(nèi)涵。

此次培訓(xùn)市局不但安排了本單位的領(lǐng)導(dǎo)干部和業(yè)務(wù)骨干為我們授課，還邀請了知名大學(xué)的教授學(xué)者來為我們講解城管執(zhí)法過程中應(yīng)注意的一些事項和溝通方面的技巧，還邀請了蘇州市局的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和其他兄弟市城管領(lǐng)導(dǎo)為我們講授他們在城市管理中的執(zhí)法經(jīng)驗，取得的管理成果和探索前進中所遇到的困難和存在的問題。

通過不同地方不同形式城管工作經(jīng)驗的交流，可以讓我們充分認識到自己的優(yōu)點和不足，去偽存真，保留好的經(jīng)驗及時糾正存在的問題，從而因地制宜，因人制宜，因時制宜的制定出更合理，更科學(xué)，更適合本地管理的方法來，提高管理能力和執(zhí)法水平。此次培訓(xùn)業(yè)也讓每位參訓(xùn)學(xué)員提高了全心全意服務(wù)人民，認真負責(zé)管理城市的崇高意識，在今后的工作中將認真踐行三個代表重要思想，落實科學(xué)發(fā)展觀，為全市經(jīng)濟更好更快發(fā)展，社會長足進步保駕護航。

四 踏實工作，提升技能，不斷完善自身素質(zhì)，努力成為一名合格的城管工作者。

在此次培訓(xùn)的總結(jié)大會上，蘇建東副局長希望全體參訓(xùn)學(xué)員以此次培訓(xùn)為新的起點，在城管工作崗位上扎實工作、愛崗敬業(yè)，堅持理論與實踐相結(jié)合，為城管事業(yè)爭做貢獻。

確實，這一次培訓(xùn)難能可貴，傾注了市局領(lǐng)導(dǎo)的大量心血和精力，也讓我從這次培訓(xùn)中學(xué)習(xí)到了很多專業(yè)知識，讓我對城管工作信心十足，對工作前景十分看好。我會以此次培訓(xùn)為新的起點，在今后的工作中更加踏實勤干，不斷提升技能，完善自身素質(zhì)，努力成為一名合格的城管工作者，不辜負領(lǐng)導(dǎo)，同事對我的殷切期盼和錚錚教導(dǎo)。

于20xx年7月9日至18日，我有幸參加由泰州市委組織部和泰州市城管局聯(lián)合組織的首期泰州城管系統(tǒng)干部培訓(xùn)班，在泰州市委黨校，通過幾天的理論學(xué)習(xí)，受益非淺，談一談自已學(xué)習(xí)每一課體會：

第一天，由江蘇省政府法制辦執(zhí)法監(jiān)督處處長陸廣文授課，內(nèi)容是《依法行政的理論與實踐》，他從依法行政是什么?依法行政的基本內(nèi)涵、目標、基本要求、基本制度和如何全面推進依法行政等方面作了全面講解。結(jié)合城市管理工作，和本人在基層擔(dān)任過中隊長、副教導(dǎo)員、局政策法規(guī)科負責(zé)人的實踐經(jīng)驗，談一下體會：依法行政是構(gòu)建和諧城管的新要求，作為城市管理執(zhí)法部門在落實科學(xué)發(fā)展觀中，就必須改變那種政治敏銳性不高、專政意識不強，“以言代法”、“以權(quán)代法”的陳舊觀念，就必須牢固樹立法制意識，轉(zhuǎn)變依法行政執(zhí)法理念。

(一)強化依法執(zhí)法意識，樹立法律至高無上的理念。社會主義法治理念第一項內(nèi)容和要求就是依法治國，城管部門貫徹依法治國方略的具體行為就是要依法行政，依法行政的主體是城管執(zhí)法機關(guān)和執(zhí)法人員，無論是城管執(zhí)法機關(guān)和執(zhí)法人員，都要樹立法律至高無上的觀念。堅持法律至上才能保證依法行政的發(fā)展方向;依法行政才會產(chǎn)生崇尚法律至上權(quán)威的理念。

(二)強化文明執(zhí)法意識，樹立依法維護群眾權(quán)益的理念。 要做到文明執(zhí)法，必須堅持依法管理城市，正確維護群眾的權(quán)益。一方面要違法當(dāng)事人強制依法履行義務(wù)，另一方面又要依法保障違法當(dāng)事人的法定權(quán)利，二者均不能偏頗。為此，城管執(zhí)法人員要牢固樹立執(zhí)法和守法觀念，切實依法維護群眾的合法權(quán)益。

(三)強化處罰公正意識，樹立公平、公開的理念。和諧城管依法行政理念城管執(zhí)法工作提出更高要求，一是要求城管執(zhí)法人員的一切執(zhí)法活動必須客觀、適度，體現(xiàn)公平、合理，必須嚴肅、嚴格、嚴明。二是要求城管執(zhí)法工作必須公開透明，防止“暗箱”操作，并要形成完善的政務(wù)公開制度。三是要求城管執(zhí)法工作程序必須規(guī)范，做到實體公正與程序公正并重，糾正只重視執(zhí)法處罰，忽視執(zhí)法程序的傾向。四是要求城管執(zhí)法必須做到公正與效率并重。

(四)強化全面正確履行職責(zé)意識，樹立為構(gòu)建和諧社會服務(wù)的大局理念。城管執(zhí)法工作必須落實依法行政理念關(guān)于“服務(wù)大局”的要求，樹立為構(gòu)建和諧社會服務(wù)的大局觀念，明確城市管理工作是為人民管理好城市的性質(zhì)和職能，每位城管執(zhí)法人員都應(yīng)感到肩負的責(zé)任艱巨而光榮。以強烈的革命事業(yè)心和高度責(zé)任感作好本職工作，全面提高城管執(zhí)法質(zhì)量，維護城市市容市貌的綠亮凈美，為構(gòu)建和諧社會做出應(yīng)有貢獻。

(五)強化絕對服從黨的領(lǐng)導(dǎo)意識，樹立自覺接受監(jiān)督的理念。城管執(zhí)法工作在崇尚法律至上的同時要絕對服從黨的領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)法黨的決定。城管執(zhí)法工作必須做到：一是依法治監(jiān)要在黨和政府領(lǐng)導(dǎo)下進行，堅決貫徹黨的路線、方針、政策。二是要以鄧小平的民主法制理論和xx在___政治局第二十七次集體學(xué)習(xí)時強調(diào)：“全面推進依法行政、弘揚社會主義法治精神，是堅持立黨為公、執(zhí)政為民的必然要求，是推動科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧的必然要求。我們必須增強全面推進依法行政、弘揚社會主義法治精神的自覺性和主動性，加快建設(shè)社會主義法治國家”重要講話，作為城管執(zhí)法工作的指導(dǎo)思想。三是要在執(zhí)法工作中，將貫徹黨的主張與維護黨的利益結(jié)合起來，把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿于城管執(zhí)法工作的始終。四是要強化執(zhí)法監(jiān)督，嚴格按照依法行政的標準從嚴執(zhí)法、文明執(zhí)法，使城管執(zhí)法工作始終置于黨的監(jiān)督之下。

這次很幸運通過了20xx年江蘇省公務(wù)員考試，成為xx市城市管理行政執(zhí)法局的一員。

坦率的說，對于城管這一行業(yè)，以前我缺乏了解，甚至還受到網(wǎng)絡(luò)等媒體上一些負面報道的影響，對于城管行業(yè)存在著一定誤解和片面的看法，更談不上深入了解城管的職能、組織機構(gòu)等等，公務(wù)員考試報考城管執(zhí)法局的職位后，我才對此加以關(guān)注，通過各種途徑搜尋相關(guān)的信息。

這次借著局里面為我們四名新招錄的公務(wù)員培訓(xùn)的機會，我們系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了城市管理業(yè)務(wù)、執(zhí)法實務(wù)、隊伍建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等課程，初步了解了城市管理行政執(zhí)法局的歷史淵源、設(shè)立的法律法規(guī)依據(jù)和組建過程;知曉了城市管理行政執(zhí)法局所履行的十一項執(zhí)法職能和六項管理職能;摸清了執(zhí)法工作的流程及審批工作的程序。幾天下來，我們擺脫了對于城市管理及行政執(zhí)法部門的門外漢型的認識，初步跨入了城市管理的大門。

而且，這五天內(nèi)給我們授課的執(zhí)法局領(lǐng)導(dǎo)和同志們都有著豐富的城管執(zhí)法經(jīng)驗和相當(dāng)高的理論水平，他們的講課生動活潑，形式多樣，內(nèi)容豐富，易于接受;領(lǐng)導(dǎo)和同志們對于我們四位新同志也充滿了熱切的關(guān)懷和期望，他們言傳身教，有助于我們盡快熟悉工作環(huán)境，在工作中少走彎路，早日成長。

五天的培訓(xùn)下來，我主要有以下兩點體會：

一、城市管理工作具有十分重大的意義，城市管理行政執(zhí)法局是城市優(yōu)美人居環(huán)境的一只重要保障力量，是維護城市和諧發(fā)展的生力軍。尤其是我們xx屬于縣級市，市區(qū)不少居民都是在城市化進程中誕生的“新市民”，由農(nóng)村來到城市，素質(zhì)相對來說不高，同時難免帶有一些與良好的市容環(huán)境不想符合的農(nóng)村遺留生活習(xí)慣，這就需要城市管理局等部門發(fā)揮主力軍作用，積極主動的開展工作，做好引導(dǎo)、宣傳、管理，使廣大市民從被動到主動，認識到自己是城市的主人，是城市優(yōu)美市容環(huán)境的受益著，自覺的維護市容市貌。

二、城市管理部門自身組建的時間不長，和其他部門相比經(jīng)驗相對不足，再加上中國的城市化進程不斷加速并將持續(xù)相當(dāng)長的時期，越來越多的人口從農(nóng)村涌入城市，帶來各種各樣的新問題?？梢哉f城市管理工作中充滿了新的挑戰(zhàn)和各種艱難險阻，這對我們每一位城市管理行政執(zhí)法人員尤其是新隊員也提出了更高的要求。我們在日常工作中要注重積累，善于總結(jié)經(jīng)驗，同時也要堅持創(chuàng)新，不斷拓展工作思路，尋找新的工作方法，把靈活性和原則性很好的結(jié)合起來，解決工作中遇到的各種問題。

下面我談?wù)劷窈蟮墓ぷ鞔蛩恪?/p>

第一要發(fā)揚我們xx市城市管理行政執(zhí)法局四個特別的立隊精神，做到特別能戰(zhàn)斗，特別能吃苦，特別能奉獻，特別能忍耐，腳踏實地，一步一個腳印，盡快適應(yīng)新的工作崗位，熟悉工作環(huán)境，處理好與同事之間的關(guān)系，發(fā)揚團隊精神，盡快的融入城管這個集體中來。

第二要加強自身學(xué)習(xí)。一是向書本學(xué)習(xí)，要充分利用各種資料，盡快掌握城市管理業(yè)務(wù)方面的專業(yè)知識尤其是法律法規(guī)知識，不斷提高自身工作能力;二是向老隊員老同志學(xué)習(xí)，雖然有些同志學(xué)歷沒我們高、年齡不比我們大，但是他們有著豐富的工作經(jīng)驗，有著各種優(yōu)秀的工作方法，了解熟悉城管這一領(lǐng)域。我要以這些同志為榜樣，尊敬他們，虛心向他們請教;三是向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，從實踐中來到實踐中去，把所學(xué)的書本知識用于實踐，同時在實踐中尋找不足，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，不斷積累。

第三要嚴格自律，認真遵守各項規(guī)章制度，始終牢記自己是一名行政執(zhí)法人員，權(quán)力來源與人民，必須為人民服務(wù)。在執(zhí)法中要文明禮貌，有禮有節(jié)，做到公平、公正，每一項工作都要力爭做到讓領(lǐng)導(dǎo)認可，讓群眾滿意，為建設(shè)和諧、富裕、秀美的新xx貢獻自己的一份力量。

非常榮幸參加這次事業(yè)單位新招聘工作人員上崗培訓(xùn)，這次培訓(xùn)課程設(shè)置科學(xué)，內(nèi)容豐富，都是在事業(yè)單位工作過程中必需的常識。這對我們新進單位的員工特別是剛剛畢業(yè)的新員工來說幫助很大。

通過學(xué)習(xí)應(yīng)知應(yīng)會知識，讓我這個新平湖人進一步了解平湖、認識平湖，更好的融入到平湖的環(huán)境中去，為今后的工作打下了一個良好的基礎(chǔ)。禮儀和溝通這兩節(jié)課，讓我學(xué)習(xí)了很多人際交往的常識，很多平時不注意的細節(jié)問題通過這兩節(jié)課的學(xué)習(xí)有了更深層次的理解。通過學(xué)習(xí)公文寫作，讓我比較系統(tǒng)的學(xué)習(xí)到公文寫作的規(guī)范，這也是事業(yè)單位中會經(jīng)常接觸的基礎(chǔ)工作。廉政知識的學(xué)習(xí)要求我珍惜崗位，善待人生，勤于學(xué)習(xí)，以德修身，實干為民，平安一生。

當(dāng)然，在此次培訓(xùn)中體會最深的還是三個早上的勞動實踐，通過這三天的勞動，讓我深刻體會到了環(huán)衛(wèi)工作的辛苦，我也用三天的實際行動向這些城市美容師表達了敬意。在勞動的過程中體會到讓市民養(yǎng)成良好的環(huán)境衛(wèi)生習(xí)慣，尊重城市美容師的勞動成果，只有共建共享，城市才會更加干凈整潔。

城市的環(huán)衛(wèi)工作，是城市管理工作的一部分，也是與數(shù)字城管工作息息相關(guān)的一項內(nèi)容。所以說此次勞動實踐對于我——作為數(shù)字城管指揮中心的一名工作人員而言，更具有特殊的意義的。切身參與到環(huán)衛(wèi)工作中，豐富了我的人生經(jīng)歷，更懂得了城市管理工作的重要性，為我人生道路積累了寶貴的財富。

作為一名新招聘的工作人員，目前對工作崗位的了解還不夠多，經(jīng)過這次上崗培訓(xùn)，比較系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了在事業(yè)單位工作的常用基礎(chǔ)知識和技能，也讓我認識到了自身所存在的差距與不足。重要的還在于為我理清了方向，讓我更加明確的了解了自己在新崗位上所缺乏的技能，以及作為事業(yè)單位工作人員所應(yīng)該具備的素養(yǎng)。

對于今后如何做好工作，我認為應(yīng)強化三個意識：

第一、強化服務(wù)為民的意識。在這次勞動實踐過程中，深深體會了勞動的艱辛，同時我也在勞動過程中，與環(huán)衛(wèi)工人交流，與社區(qū)居民交流，傾聽他們的想法，聽取他們的意見，走基層，增感情。通過對他們的了解，也增強了為人民服務(wù)的意識。

第二、強化依法行政的意識。城管局是行政執(zhí)法單位，接下去我也會考取行政執(zhí)法證，擁有行政執(zhí)法權(quán)。那么如何運用好這項權(quán)利呢?這就要求我努力學(xué)習(xí)法律知識，依法行政。只有依法行政，公道正派，才對得起人民賦予我們的這項權(quán)利。

第三、強化終生學(xué)習(xí)的意識?？萍荚诎l(fā)展，社會在進步。如果不想被飛速發(fā)展的社會所淘汰，只有不斷的學(xué)習(xí)。俗話說“活到老，學(xué)到老”。通過學(xué)習(xí)可以擁有更多的知識，在工作過程中也才有能力講究方法，提高工作效率。

【第5篇】城管學(xué)習(xí)女排精神心得體會樣本示例怎么寫750字

在剛剛結(jié)束的里約奧運會上，中國女排在小組賽表現(xiàn)平平的情況下，不畏強敵、奮力拼搏、越戰(zhàn)越勇，最終摘取一枚沉甸甸的金牌。“女排精神”劃時代地傳承至今,郎平主教練用最簡單的一句話對“女排精神”進行了概括：“遇到困難永不放棄。”

道路污染問題一直是我們城市管理執(zhí)法的重點和市民關(guān)注的熱點,是整個城市容貌好壞最顯性的標準。城市建設(shè)的不斷發(fā)展，軌道交通的持續(xù)推進，渣土運輸造成的各類道路污染現(xiàn)象和市民的投訴日益增多，針對這一現(xiàn)狀，支隊堅決貫徹市局關(guān)于大氣污染防治工作的相關(guān)精神，迎難而上,支隊領(lǐng)導(dǎo)在經(jīng)過多次對工地施工和道路污染現(xiàn)狀調(diào)研后，從兩方面著手加強對建筑垃圾運輸處置和道路污染的查處：一、由支隊牽頭建立微信群，實行市、區(qū)二級聯(lián)動，進行24小時無縫對接，支隊二大隊重新調(diào)整班次,指定專人每天凌晨四點開始進行市區(qū)主要道路的早巡，發(fā)現(xiàn)道路污染情況及時通報12319指揮平臺落實道路沖洗并將現(xiàn)場照片上傳至微信群,支隊領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)微信群相關(guān)情況進行指揮協(xié)調(diào)，由市、區(qū)各級執(zhí)法人員對追查污染源頭和涉事單位根據(jù)職能進行立案并從重處罰;二、市、區(qū)兩級執(zhí)法部門加強日常誠信考核力度，引用誠信考核結(jié)果落實懲戒措施，目前已對違法行為造成惡劣社會影響的運輸單位所屬涉事六輛車輛作出停運整改的決定。

“學(xué)習(xí)女排精神，共筑治污移動長城”,一條醒目的標語,鏗鏘有力的短短一句話,懸掛在支隊和區(qū)大隊醒目位置!中國女排最偉大的地方在于團結(jié)協(xié)作、頑強拼搏!發(fā)揚女排精神，嚴格履責(zé)，各級部門加強聯(lián)動齊心共筑治污移動長城，道路污染的管理執(zhí)法再難也一定能落實到長效，城市道路容貌一定會有根本好轉(zhuǎn)。

【第6篇】城管外出學(xué)習(xí)心得體會怎么寫1650字

心得一：城管外出學(xué)習(xí)心得體會

為開闊眼界，領(lǐng)會、學(xué)習(xí)先進的城市管理理念，4月9日至10日，我們城管局一行11人，前往上海世博園和杭州錢江新城學(xué)習(xí)、考察。

21世紀是城市發(fā)展的重要時期，預(yù)計到，全球總?cè)丝诘?5%將居住于城市。因此，“城市讓生活更美好”為主題的上海世博會，緊緊圍繞人與自然、人與人、社會與環(huán)境、精神與物質(zhì)的和諧、始終在不斷探索與完善，

這也是城市建設(shè)與管理服務(wù)者的追求目標。

上海和杭州是21世紀中國最具代表的現(xiàn)代化金融、貿(mào)易及旅游城市，杭州還是中國最宜居的人文都市，城市品位、城市管理水平與理念都堪稱楷模和經(jīng)典。

在上海世博園，我們?yōu)橥昝赖脑O(shè)計、和諧的布局、人文的關(guān)懷、環(huán)保的理念和科技的創(chuàng)新而深深折服。這里的每寸土、每片草、每棵樹、每方水、每個建筑體都蘊含著“和諧”的城市管理理念。在園區(qū)，我們感慨萬分的是綠地與道路的無縫鏈接;價廉卻物美，用樹樁裝飾外墻的公廁;簡潔而實用，幾片毛竹搭成的休閑長椅;清澈可見底，那布滿水生植物的園區(qū)內(nèi)河水環(huán)境……。

當(dāng)夜幕降臨時，黃浦江邊，那成片整幢的高樓籠罩在變幻莫測的奇幻燈海之中，我們又在體驗高科技給城市帶來的勃勃生機。

由于時間的關(guān)系，從科技讓人耳目一新的大上海，我們又匆匆來到了亦城亦村的旅游城市----杭州。

杭州的記憶是從西湖時代開始，那個“濃妝艷抹總相宜”的大自然神賜總是讓我思路萬千。當(dāng)我們這幾年感嘆杭州在改善民生，打造最宜居城市的大手筆投入時，又不得不感嘆他們的城市建設(shè)和城市管理理念的超前。

錢江新城開發(fā)建設(shè)已有幾年，如今，我們愣是沒有看到一處踩壞的綠地，一塊損壞的匝石，一片散落的廢紙。嚴格的考核和高標準的管理，又是錢江時代給我們傳遞的另一種城管傳奇精神吧!

“學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆”，上海世博園、杭州錢江新城之行，也是我們江東城市管理與服務(wù)者的一次學(xué)思之行……。

心得二：城管外出學(xué)習(xí)心得體會

為進一步提升我縣環(huán)境衛(wèi)生保潔水平，4月24日，縣城管執(zhí)法局環(huán)衛(wèi)處負責(zé)人帶領(lǐng)10名保潔隊長分別到陵縣、平原進行實地參觀考察，認真學(xué)習(xí)了陵縣、平原在道路保潔、垃圾清運、安全生產(chǎn)作業(yè)、環(huán)衛(wèi)保潔市場化運作等方面的經(jīng)驗做法。通過現(xiàn)場學(xué)習(xí)，環(huán)衛(wèi)工作人員對其他縣市在環(huán)境衛(wèi)生方面的先進經(jīng)驗做法有了更直觀的了解，對環(huán)衛(wèi)管理精細化、規(guī)范化、高效化有了更深入的認識。

此次參觀學(xué)習(xí)，我們針對自己不足之處取長補短，制定了詳細的工作改進措施。一是工作到邊到沿，對路牙石下的渣土進行徹底清掃。二是加大保潔力度，提升城區(qū)次干道的環(huán)衛(wèi)保潔水平。三是提升城區(qū)環(huán)衛(wèi)保潔機械化運作水平，加大道路機械化清掃力度。四是投資3000元購置了高壓沖洗泵，下一步將組織4名工作人員利用20天的時間對縣城區(qū)雨水井篦子進行沖洗。

心得三：城管外出學(xué)習(xí)心得體會

5月4日上午，區(qū)城管局召開外出學(xué)習(xí)考察情況匯報會。區(qū)委副書記林麗，副區(qū)長梅健出席。

會上，區(qū)城管局就近期赴杭州、上海、云南、湖南等地就城市管理、環(huán)衛(wèi)作業(yè)、揚塵治理、園林綠化等方面工作的學(xué)習(xí)考察情況進行了匯報。

聽完匯報后，林麗指出，學(xué)習(xí)的目的在于運用，區(qū)城管局要結(jié)合成華實際，將先進的經(jīng)驗在成華落地生根。要取長補短，創(chuàng)新工作思路，研究具體辦法，全面加強城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理、城市管理、環(huán)衛(wèi)作業(yè)、揚塵治理、園林綠化等工作;要結(jié)合區(qū)委提出的打響“成都建設(shè)路、時尚新東方”品牌要求，實現(xiàn)城市靚化、城市清潔、城市美化效果，全力打造宜居、宜商城市。

對于下半年工作，林麗要求，一要凝聚團隊?wèi)?zhàn)斗力。城管人員要有信心和決心干好城市管理工作，將城市管理工作當(dāng)做事業(yè)去追求。二要結(jié)合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理、衛(wèi)生城市和文明城市復(fù)查，全力加大督查力度。要將督查和考核機制用活、用夠，做到區(qū)域全覆蓋，落實到部門、街道、科室和具體人頭，全力加強城市管理工作。三要創(chuàng)新工作思路和辦法，全力助推城市管理工作提檔升級。

梅健要求，要創(chuàng)新工作方法，引進科技手段，提高城市管理水平的標準化和制度化;要結(jié)合衛(wèi)生城市和文明城市復(fù)查迎檢工作，按照標準逐一分解、逐一落實;要進一步強化現(xiàn)代化管理手段，強化執(zhí)法、考核工作，全力助推城市管理工作再上新臺階。

【第7篇】城管擔(dān)觀成為、狠抓落實學(xué)習(xí)運動心得體會怎么寫1300字

依據(jù)局黨組的統(tǒng)一支配安排，執(zhí)法大隊開展了主題學(xué)習(xí)運動。通過過學(xué)習(xí)教導(dǎo)和深入思考，我個人有了更深的理解。對比“擔(dān)觀成為、狠抓落實”的重點以及中央各項規(guī)定、各級領(lǐng)導(dǎo)對下層干部的新要求，我覺得要做一名政治堅決、思想康健、品德優(yōu)秀、風(fēng)格正派、業(yè)務(wù)過硬的人民公仆，務(wù)必做到以下幾點：

一、堅持認真學(xué)習(xí)進步自身素質(zhì)

學(xué)習(xí)是提高的階梯。作為新時期的一名下層干部，不學(xué)習(xí)，不更新知識布局，大腦就要僵化，就跟不上當(dāng)今社會形勢成長的必要，觀問題就把握不住主流和重點，就會在社會的賡續(xù)成長中掉隊，所以我們要始終切記學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)。首先，要鍥而不舍地學(xué)習(xí)，以基礎(chǔ)理論作為我們行動的指南，要自覺地增強思想改造，真正理解我們黨經(jīng)心全意為人民辦事的宗旨，扎扎實實地建立為人民辦事的思想。第二，要認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，踏踏實實地做好本職工作，表率地履行一個干部的職責(zé)。無論本身從事什么工作，都要建立高度的職責(zé)和敬業(yè)精神，盡心努力把工作做好。要想把工作做好，我們務(wù)必在任何時候都賡續(xù)地更新知識，富厚本身的工作技能和實踐本領(lǐng)，善于在工作中開發(fā)立異，提出新的思路和意見，這樣能力把優(yōu)越的愿望和實際工作后果結(jié)合起來，實現(xiàn)念頭與后果的統(tǒng)一。

二、改良工作風(fēng)格賡續(xù)進步工作效率

改良工作風(fēng)格，進步工作效率，是增強黨的執(zhí)政潛力扶植、推動經(jīng)濟社會又好又快成長的急切必要，是包管政令通順、進步行政效能的必定要求。首先，我們應(yīng)正直本身的工作態(tài)度。要時刻強化宗旨意識，把經(jīng)心全意為人民辦事作為本身的終身追求和義不容辭的職責(zé)，切實做好平凡崗位上的每一項工作，匆匆進機關(guān)風(fēng)格扶植，實實在在地體現(xiàn)為群眾辦實事、搞妥事，懇切誠意為人民辦事這個宗旨。要酷愛本身的工作，看重本身的工作，在工作中找到本身的發(fā)光點。二要控制適宜的工作措施，精心服務(wù)。無論身處哪個崗位，我們都就應(yīng)主動學(xué)習(xí)，居心朝上提高，在本身的崗位上賡續(xù)深入、鉆研、成長，賡續(xù)進步本身工作技能，善于控制工作措施，盡力完成工作任務(wù)。三要嚴格遵守工作中的各項規(guī)章制度。無規(guī)矩不成方圓。一個單位的規(guī)章制度，對付規(guī)范單位和職工的行為、建立單位的形象、實現(xiàn)單位的正常運營、匆匆進單位的長遠成長具有重大的作用。我們應(yīng)嚴格、自覺地遵守單位的各項規(guī)章制度，保障單位各項事頤魅正常有序。

三、嚴格要求本身盡力建立新形象

要做到平時工作、生活、學(xué)習(xí)中嚴格要求本身，切實把干部風(fēng)格體現(xiàn)到日常的工作和生活的方方面面。時常反思和反省本身，在各項工作的落實中，要踏踏實實做好本職工作，切實履行工作職責(zé)，精神狀態(tài)要進一步振奮，要以生氣發(fā)達、奮發(fā)有為、知難而進、昂揚向上的精神狀態(tài)觀待每一項工作，善于在工作中開發(fā)立異，提出新的思路和意見。組織規(guī)律看念要進一步強化，切實改變工作風(fēng)格。發(fā)揚困難奮斗的精良傳統(tǒng)，個人生活做到克勤克儉，正確處置懲罰好個人與群眾的關(guān)系，困難樸素，節(jié)約勤儉，遵紀守法，理解監(jiān)督。

總之，我要以這次學(xué)習(xí)運動為動力，深刻領(lǐng)會和精確把握局黨組工作安排，把思想和行動進一步統(tǒng)一，堅持用學(xué)習(xí)匆匆進工作開展，以工作成效查驗整頓后果，認真做好本身的本職工作。

【第8篇】城管培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會怎么寫1050字

城管培訓(xùn)心得體會

非常榮幸參加這次事業(yè)單位新招聘工作人員上崗培訓(xùn)，這次培訓(xùn)課程設(shè)置科學(xué)，內(nèi)容豐富，都是在事業(yè)單位工作過程中必需的常識。這對我們新進單位的員工特別是剛剛畢業(yè)的新員工來說幫助很大。

通過學(xué)習(xí)應(yīng)知應(yīng)會知識，讓我這個新平湖人進一步了解平湖、認識平湖，更好的融入到平湖的環(huán)境中去，為今后的工作打下了一個良好的基礎(chǔ)。禮儀和溝通這兩節(jié)課，讓我學(xué)習(xí)了很多人際交往的常識，很多平時不注意的細節(jié)問題通過這兩節(jié)課的學(xué)習(xí)有了更深層次的理解。通過學(xué)習(xí)公文寫作，讓我比較系統(tǒng)的學(xué)習(xí)到公文寫作的規(guī)范，這也是事業(yè)單位中會經(jīng)常接觸的基礎(chǔ)工作。廉政知識的學(xué)習(xí)要求我珍惜崗位，善待人生，勤于學(xué)習(xí)，以德修身，實干為民，平安一生。

當(dāng)然，在此次培訓(xùn)中體會最深的還是三個早上的勞動實踐，通過這三天的勞動，讓我深刻體會到了環(huán)衛(wèi)工作的辛苦，我也用三天的實際行動向這些城市美容師表達了敬意。在勞動的過程中體會到讓市民養(yǎng)成良好的環(huán)境衛(wèi)生習(xí)慣，尊重城市美容師的勞動成果，只有共建共享，城市才會更加干凈整潔。

城市的環(huán)衛(wèi)工作，是城市管理工作的一部分，也是與數(shù)字城管工作息息相關(guān)的一項內(nèi)容。所以說此次勞動實踐對于我——作為數(shù)字城管指揮中心的一名工作人員而言，更具有特殊的意義的。切身參與到環(huán)衛(wèi)工作中，豐富了我的人生經(jīng)歷，更懂得了城市管理工作的重要性，為我人生道路積累了寶貴的財富。

作為一名新招聘的工作人員，目前對工作崗位的了解還不夠多，經(jīng)過這次上崗培訓(xùn)，比較系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了在事業(yè)單位工作的常用基礎(chǔ)知識和技能，也讓我認識到了自身所存在的差距與不足。重要的還在于為我理清了方向，讓我更加明確的了解了自己在新崗位上所缺乏的技能，以及作為事業(yè)單位工作人員所應(yīng)該具備的素養(yǎng)。

對于今后如何做好工作，我認為應(yīng)強化三個意識：

第一、強化服務(wù)為民的意識。在這次勞動實踐過程中，深深體會了勞動的艱辛，同時我也在勞動過程中，與環(huán)衛(wèi)工人交流，與社區(qū)居民交流，傾聽他們的想法，聽取他們的意見，走基層，增感情。通過對他們的了解，也增強了為人民服務(wù)的意識。

第二、強化依法行政的意識。城管局是行政執(zhí)法單位，接下去我也會考取行政執(zhí)法證，擁有行政執(zhí)法權(quán)。那么如何運用好這項權(quán)利呢?這就要求我努力學(xué)習(xí)法律知識，依法行政。只有依法行政，公道正派，才對得起人民賦予我們的這項權(quán)利。

第三、強化終生學(xué)習(xí)的意識?？萍荚诎l(fā)展，社會在進步。如果不想被飛速發(fā)展的社會所淘汰，只有不斷的學(xué)習(xí)。俗話說“活到老，學(xué)到老”。通過學(xué)習(xí)可以擁有更多的知識，在工作過程中也才有能力講究方法，提高工作效率。