第一篇 黨員干部學(xué)習(xí)示范點建設(shè)工作報告格式1650字

鎮(zhèn)黨員干部學(xué)習(xí)示范點建設(shè)工作自八月下旬全面啟動，全鎮(zhèn)各級黨組織深入推進(jìn)，已組織黨委中心組學(xué)習(xí)4次，邀請市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)專家開展專題講座1期，應(yīng)知應(yīng)會知識季度考試1次，更換學(xué)習(xí)園地、學(xué)習(xí)專欄內(nèi)容4次，普查學(xué)習(xí)筆記2次。近兩個月來，階段成效顯著?，F(xiàn)作如下匯報。

一、明確了目標(biāo)和重點。

以鎮(zhèn)級領(lǐng)導(dǎo)班子為重點，以鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部和站所、村(社區(qū))負(fù)責(zé)人為主體，涵蓋全鎮(zhèn)各黨支部、小組，黨委中心組成員和全體黨員干部。采取切實有效措施，解決黨員干部學(xué)習(xí)中存在的突出問題，達(dá)到對黨的路線方針、時事政治，特別是對市、區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略的重大決策部署、工作思路、路徑、重點措施等有比較深刻的理解并學(xué)以致用。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上突出了六個重點：一是中國特色社會主義理論體系，二是科學(xué)發(fā)展觀理論體系，三是社會主義核心價值體系，四是黨的路線方針政策和市委、市政府及區(qū)委、區(qū)政府的決策部署，五是“兩化”互動、“三化”聯(lián)動、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)方面的知識，六是科技、法律、時事政策及應(yīng)知應(yīng)會的知識。

二、落實了九項制度。

一是堅持了黨委中心組集中學(xué)習(xí)制度。建立完善了學(xué)習(xí)計劃、學(xué)習(xí)考勤、集體研討、學(xué)習(xí)交流、學(xué)習(xí)通報、學(xué)習(xí)考核、學(xué)習(xí)檔案、重點發(fā)言、專題調(diào)研、個人自學(xué)等制度。把鎮(zhèn)級站所負(fù)責(zé)人和村(社區(qū))負(fù)責(zé)人列為中心組成員，中心組每月學(xué)習(xí)1天以上，做到計劃周密、考勤規(guī)范、記錄清晰、檔案完整、個人有筆記和心得，月有學(xué)習(xí)情況通報。二是健全了黨員干部自學(xué)制度。堅持鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部每周精讀文章、每月精讀1本書、每季度開展1次專題調(diào)研，每年至少撰寫較高質(zhì)量的學(xué)習(xí)心得和調(diào)研報告。三是堅持了黨員干部教育培訓(xùn)制度。充分發(fā)揮了鎮(zhèn)黨校在黨員干部教育培訓(xùn)中的作用，并選派黨員干部參加省、市、區(qū)組織的各級各類教育培訓(xùn)。四是健全了領(lǐng)導(dǎo)干部述職述學(xué)考學(xué)制度。五是完善并堅持了“三會一課”制度。六是建立并完善了抓點示范制度。鎮(zhèn)以財政所、三皇村為學(xué)習(xí)示范點，以此推動全鎮(zhèn)學(xué)習(xí)工作不斷掀起高潮。七是建立并完善了黨員干部應(yīng)知應(yīng)會知識考試制度，九月份組織鎮(zhèn)級機(jī)關(guān)干部、村組干部，對應(yīng)該掌握和了解的時事政策，尤其是市、區(qū)的重大發(fā)展戰(zhàn)略、目標(biāo)及措施等進(jìn)行了閉卷考試，并對考試不合格的，舉辦了特別學(xué)習(xí)提高班，直到通過考試為止。八是主要領(lǐng)導(dǎo)隨時隨地隨機(jī)抽問制度。鎮(zhèn)黨委書記在每一次會議、每一個工作現(xiàn)場，臨時隨機(jī)抽問，并根據(jù)所答問題的正確、全面程度和次數(shù)，采取了相應(yīng)的較為嚴(yán)厲的懲戒措施。九是建立了領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭宣講制度。鎮(zhèn)級領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭到所掛包聯(lián)系的村組、社區(qū)、站所宣講時事政策，參加、指導(dǎo)黨員干部集體學(xué)習(xí)討論活動。

創(chuàng)新了六大載體。一是鎮(zhèn)黨委接入“省黨委(黨組)中心組網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺”，組織鎮(zhèn)黨委中心組成員充分利用該平臺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。二是充分發(fā)揮黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育系統(tǒng)的優(yōu)勢，加強(qiáng)對農(nóng)村黨員、干部實用技術(shù)知識和應(yīng)知應(yīng)會知識的培訓(xùn)教育。三是鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、站所和村(社區(qū))辦有學(xué)習(xí)園地、學(xué)習(xí)專欄，并堅持每兩周更新一次學(xué)習(xí)內(nèi)容。四是在全鎮(zhèn)深入開展了以“日學(xué)一小時，月讀一本書，一季一考試，半年一研討，一年一評比”為主要內(nèi)容的“五個一”讀書活動，以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨支部、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子，爭做學(xué)習(xí)型黨員、爭做學(xué)習(xí)型職工”為主要內(nèi)容的“雙創(chuàng)雙爭”主題實踐活動，大力實施了“黨委、支部、黨小組、黨員、職工”上下聯(lián)動機(jī)制。五是充分發(fā)揮了大學(xué)生“村官”的作用，為支部、黨小組當(dāng)好政策法規(guī)宣傳員、理論學(xué)習(xí)輔導(dǎo)員。六是邀請了市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)專家開展專題講座。

強(qiáng)化了六個保障。一是鎮(zhèn)黨委中心組學(xué)習(xí)專項經(jīng)費列入了財政預(yù)算，堅持了?？顚Ｓ?。二是規(guī)范化建好了鎮(zhèn)機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)閱覽室，有學(xué)習(xí)標(biāo)語、名言警句，配備了黨員干部必讀和選學(xué)的圖書資料，配置有電腦等現(xiàn)代化學(xué)習(xí)設(shè)備。三是建好了鎮(zhèn)黨校、黨支部活動室、遠(yuǎn)程教育站等陣地建設(shè)，建有鎮(zhèn)圖書室、閱報欄和農(nóng)家書屋。四是鎮(zhèn)黨委組織專班子進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和考核。五是擠出了經(jīng)費，適時表彰學(xué)習(xí)先進(jìn)集體和個人。六是鎮(zhèn)成立了黨員干部學(xué)習(xí)示范點建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對全鎮(zhèn)學(xué)習(xí)示范工作的領(lǐng)導(dǎo)、組織、考核和協(xié)調(diào)。

第二篇 2024黨員干部糾正四風(fēng)自查報告整改措施900字

近日，______作出重要指示強(qiáng)調(diào)，糾正“四風(fēng)”不能止步，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。為貫徹落實這一重要指示精神，貴州省普安縣以開展“兩排查一整治”行動為載體，嚴(yán)防“四風(fēng)”反彈回潮，為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展?fàn)I造良好氛圍。

開展矛盾大排查行動。

創(chuàng)新工作方法，加大矛盾糾紛排查力度，由縣委政法委牽頭，縣法院、縣公安局、縣司法局、縣信訪局等部門配合，對近年突發(fā)性、群體性事件和民事案件、治安問題、矛盾調(diào)解、安置幫教、民意訴求等方面的案例深入研判分析，追溯問題根源，逐一對苗頭性、傾向性問題和重點人群進(jìn)行排查和登記建檔;健全接訪制度和預(yù)警機(jī)制，完善應(yīng)急預(yù)案，對各種可能引發(fā)信訪問題及影響社會和諧穩(wěn)定的矛盾糾紛和苗頭隱患做到早知道、早安排、早調(diào)處，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)，把問題解決在基層，做到控制總量、減少增量、消化存量，防止問題堆積、矛盾激化。

開展作風(fēng)大排查行動。

采取明察暗訪、公開曝光等方式，由縣紀(jì)委牽頭，縣委組織部、縣檢察院等部門配合，將作風(fēng)建設(shè)中存在的問題找出來、整改好。要求各單位和干部對標(biāo)中央“八項規(guī)定”和《貴州省黨員干部作風(fēng)“十不準(zhǔn)”規(guī)定》，聚焦生、冷、硬、推、拖、慵、懶、散、慢、浮等“四風(fēng)”問題，認(rèn)真查找自身存在的問題和不足，分析原因，形成自查報告，制定整改措施;對自查問題避重就輕、敷衍應(yīng)付、問題較少的單位或個人，作為下步監(jiān)督檢查、民意調(diào)查和暗訪督查的重點對象，通過問卷調(diào)查、民主評議、領(lǐng)導(dǎo)點評、暗查暗訪等方式進(jìn)行復(fù)核，復(fù)核結(jié)果與自查情況不符的，對領(lǐng)導(dǎo)班子和相關(guān)責(zé)任人嚴(yán)肅問責(zé)，并在縣電視臺分期、分批點名道姓公開曝光。

開展問題大整治行動。

堅持問題導(dǎo)向，對“兩排查”中存在的突出問題實行縣處級領(lǐng)導(dǎo)包案化解。要求各單位制定整改方案，明確整改重點、措施、方法、步驟，確保存在的問題整改到位，不留“真空”;對組織落實不力，不參與、不配合甚至抵觸、抵制“兩排查一整治”行動的，視情節(jié)采取公開通報、約談提醒、召回管理等方式進(jìn)行嚴(yán)肅處理，特別是對頂風(fēng)違紀(jì)問題，從嚴(yán)從重從快問責(zé)，決不姑息遷就;強(qiáng)化制度建設(shè)，推進(jìn)制度“廢、改、立”，對已有的各項規(guī)章制度進(jìn)行集中清理，充實不完善的，廢除不適應(yīng)的，補(bǔ)充建立缺項的，切實推進(jìn)矛盾糾紛調(diào)處和作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化制度化。

第三篇 黨員干部個人年度述職報告3450字

黨員干部個人年度述職報告

20__年，在總廠黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在公司行政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，我同班子成員團(tuán)結(jié)一心，帶領(lǐng)和依靠黨群眾人員，認(rèn)真貫徹落實黨的重要思想、黨的十_大精神和集團(tuán)公司會議精神及總廠20__年工作任務(wù)，緊緊圍繞“挖潛增效、二次創(chuàng)業(yè)”主題教育和企業(yè)奮斗目標(biāo)，充分發(fā)揮政治優(yōu)勢，化解矛盾，理順情緒，凝聚人心，鼓舞干勁，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了職工思想觀念，振奮了職工的創(chuàng)業(yè)精神，維護(hù)了團(tuán)結(jié)安定局面，為公司挖潛增效、加快發(fā)展提供了有力的保證。

20__年我重點抓了以下十個方面的工作：

一、認(rèn)真抓了理論教育，提高了員工的政治理論水平

一年來，我在注重抓好自身學(xué)習(xí)，提高自己的理論水平的同時，努力提高干部職工的政治理論水平和思想政治素質(zhì)。組織黨委中心組和基層領(lǐng)導(dǎo)班子堅持認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、___思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想；認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十_大、十_屆_中全會會議精神、集團(tuán)公司工作會議精神。促使干部、職工的觀念得到了進(jìn)一步的更新。

以領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員為重點，掀起了學(xué)習(xí)十_大精神的熱潮。運用報告會，座談會等形式，促使干部、黨員全面深刻地理解十_大精神實質(zhì)。為使學(xué)習(xí)有計劃的進(jìn)行，指導(dǎo)制訂了《公司學(xué)習(xí)十_大精神計劃》。學(xué)習(xí)過程中，堅持和發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，結(jié)合企業(yè)重組、企業(yè)怎樣定位，如何發(fā)展等問題組織工人、干部進(jìn)行討論，從而統(tǒng)一了思想，堅定了公司一定能搞好，企業(yè)一定能發(fā)展的信心。

二、深入開展主題教育，振奮了二次創(chuàng)業(yè)精神

20__年，總廠主題教育的內(nèi)容是“挖潛增效、二次創(chuàng)業(yè)”。我主持制訂了主題教育活動方案，并運用職工大會、調(diào)度會等形式動員職工積極開展挖潛增效、二次創(chuàng)業(yè)活動。努力把干部職工的思想統(tǒng)一到“挖潛增效”這一主題上來，把職工的干勁集中到二次創(chuàng)業(yè)上來。

（一）在振奮創(chuàng)業(yè)精神上下功夫。

我經(jīng)常深入生產(chǎn)一線，傾聽群眾的呼聲，教育、引導(dǎo)職工群眾圍繞“潛力在哪里”、“優(yōu)勢是什么”、“怎樣降低成本”開展討論，使干部職工既看到不利的方面，更看到優(yōu)勢的方面，既認(rèn)清面臨的困難，更認(rèn)清具有的潛力，振奮了干部職工的創(chuàng)業(yè)精神。

（二）在開拓市場上下功夫。

我協(xié)助行政領(lǐng)導(dǎo)，引導(dǎo)干部職工千方百計闖市場，積極主動找活源。20__年，公司先后承接并圓滿完成了__等加工項目。

（三）在樹立先進(jìn)典型上下功夫。

樹立了__兩個先進(jìn)典型。召開了主題教育推進(jìn)會，宣傳推廣了典型的事跡和做法，推進(jìn)了主題教育活動向縱深開展。

（四）在培育新的經(jīng)濟(jì)增長點上下工夫。

圍繞“挖潛增效，二次創(chuàng)業(yè)”這一主題，積極實施創(chuàng)新戰(zhàn)略、人才戰(zhàn)略、品牌戰(zhàn)略和市場開發(fā)戰(zhàn)略。不斷開拓市場、擴(kuò)大市場份額，做強(qiáng)做大高效塔內(nèi)件、高效換熱器、三旋等三個新產(chǎn)品。

三、加強(qiáng)思想政治工作，保障企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展

我注重加強(qiáng)日常思想政治工作，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營實際，努力做好生產(chǎn)過程中的思想政治工作。運用快報、板報、電視、圖片展、勞動競賽等形式，激勵職工，鼓舞士氣。特別是在生產(chǎn)大忙時，注意調(diào)動職工積極性，保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行和艱巨任務(wù)的圓滿完成。

在改革力度較大、總廠持續(xù)重組的形勢下，職工思想情緒會發(fā)生新變化。因此，我要求黨務(wù)人員在工作中要注意增強(qiáng)針對性，注重實效性。要通過深入細(xì)致的工作，及時捕捉職工思想信息，既做好一人一事的思想工作，更做好帶有傾向性問題的思想政治工作。

在部分待業(yè)青年家長上訪期間，我先后組織召開了4次會議，制訂解決辦法，采取上下結(jié)合，摸底排查，家訪說服等方式，耐心做思想工作。由于工作扎實、細(xì)致，及時勸止了兩位職工家屬的上訪行為。

四、積極開展政研活動，不斷提高政研水平

加強(qiáng)對政研工作的領(lǐng)導(dǎo)，指導(dǎo)和支持政研會開展活動。20__年，深入研究新形勢下思想政治工作如何創(chuàng)新；如何構(gòu)建有效的思想政治工作運行機(jī)制和工作機(jī)制，實行黨政干部“一崗雙責(zé)制”，如何圍繞企業(yè)中心任務(wù)開展思想政治工作；如何加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，塑造良好的企業(yè)形象，如何振奮職工的創(chuàng)業(yè)精神，推進(jìn)企業(yè)不斷發(fā)展等課題。并結(jié)合重組、改革的新形勢，針對職工思想活躍、觀念更新的新特點，開展研究活動。全年征集論文1，召開了公司政研會第__屆會，有1論文進(jìn)行了交流。

五、推進(jìn)精神文明建設(shè)，積極開展創(chuàng)建活動

認(rèn)真宣傳、貫徹《公民道德實施綱要》，對職工進(jìn)行社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，進(jìn)行愛國、愛企業(yè)、愛崗位教育。引導(dǎo)職工爭當(dāng)文明家庭和文明職工。培養(yǎng)職工的愛崗敬業(yè)精神，增強(qiáng)職工的道德觀念，樹立良好的企業(yè)形象。

注重企業(yè)文化建設(shè)。制訂了《公司企業(yè)文化建設(shè)方案》。通過樹立職工形象、企業(yè)形象、品牌形象，促進(jìn)企業(yè)整體素質(zhì)的提高。積極搞好對外宣傳，擴(kuò)大我廠知名度。努力營造積極向上、拼搏進(jìn)取的內(nèi)部氛圍和利于我廠生存與發(fā)展的外部環(huán)境。

六、加強(qiáng)班子建設(shè)，努力提高領(lǐng)導(dǎo)水平

通過開展理論學(xué)習(xí)和政治教育，增強(qiáng)了兩級班子和全廠領(lǐng)導(dǎo)干部的政治意識、大局意識、責(zé)任意識，提高了堅持黨的基本路線、基本綱領(lǐng)，同___保持高度一致的自覺性。自覺執(zhí)行民主集中制，重大問題集體討論，保證決策的民主性和科學(xué)性，提高和發(fā)揮班子的整體功能。

加強(qiáng)了班子作風(fēng)建設(shè)。堅持組織中心組學(xué)習(xí)制度，深入貫徹《___關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決議》。加強(qiáng)基層班子的考核工作和后備干部的培養(yǎng)工作，提高了各級、各類干部素質(zhì)。

七、全面加強(qiáng)黨的建設(shè)，努力提高黨建水平

加強(qiáng)黨的思想建設(shè)。組織黨員深入學(xué)習(xí)黨的重要思想。引導(dǎo)黨員樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強(qiáng)黨性觀念。不斷深化“二次創(chuàng)業(yè)與黨員作用”大討論活動，引導(dǎo)黨員帶頭轉(zhuǎn)變觀念，帶頭艱苦創(chuàng)業(yè)。

先后組織黨員開展了“講黨性、比貢獻(xiàn)、樹形象”活動和“創(chuàng)優(yōu)異成績，做積極貢獻(xiàn)，向黨的十_大獻(xiàn)禮”活動，號召和動員黨員努力工作，扎實創(chuàng)業(yè)，充分發(fā)揮了共產(chǎn)黨員在生產(chǎn)建設(shè)中的先鋒模范作用。

加強(qiáng)基層組織建設(shè)，保證黨的路線、方針、政策在基層的貫徹落實。認(rèn)真做好組織發(fā)展工作，全年發(fā)展新黨員4人。注重抓好入黨積極分子的教育、培養(yǎng)和預(yù)備黨員的考核工作，嚴(yán)把“入口”，確保了黨員隊伍的先進(jìn)性和純潔性。

重視黨務(wù)干部培養(yǎng)、培訓(xùn)。利用冬季相對空閑時間，舉辦了黨支部書記和機(jī)關(guān)黨群干部參加的黨務(wù)干部培訓(xùn)班，講授了“基層黨支部工作方法”、“黨支部書記素質(zhì)”，“組織發(fā)展工作知識”及“黨風(fēng)廉政建設(shè)”等專題內(nèi)容。

八、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，抓好紀(jì)檢監(jiān)察工作

加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育。在我的主管下，紀(jì)委先后組織黨員干部學(xué)習(xí)了《__》和上級有關(guān)規(guī)定。組織了黨風(fēng)廉政建設(shè)知識競賽，組織干部觀看了《__》等錄像片，使大家深受教育。

加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政制度建設(shè)。完善、落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行《11廠黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》、《總廠黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》和《總廠黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究制度》。建立了干部廉政檔案，加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)考核。

加強(qiáng)了效能監(jiān)察和糾風(fēng)工作。緊緊圍繞檢修生產(chǎn)施工項目和經(jīng)營承包及物資采購等主要方面進(jìn)行監(jiān)督檢查。認(rèn)真開展了對國有資產(chǎn)的效能檢查工作。對群眾舉報及時分析，及時查辦。

九、加強(qiáng)對群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮群團(tuán)組織作用

加強(qiáng)工會工作。推行民主議事制度，以職代會、車間大會，廠長（經(jīng)理）民主聯(lián)系人會議等形式，廣泛征求群眾意見，保證了會議質(zhì)量，達(dá)到了預(yù)期目的。發(fā)揮工會維護(hù)職能，維護(hù)職工合法權(quán)益。對困難職工定期走訪慰問，把領(lǐng)導(dǎo)和組織的關(guān)心送到職工家中。

廣泛開展職工讀書自學(xué)活動，鼓勵職工學(xué)理論、學(xué)技術(shù)，提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。積極開展業(yè)余文化生活，用健康、文明的文體活動占領(lǐng)業(yè)余文化陣地。積極開展?fàn)幃?dāng)“五好”文明家庭、“巾幗建功”競賽活動，激勵女工的工作熱情，同時，維護(hù)好女工的合法利益。

全面加強(qiáng)了共青團(tuán)工作。支持和鼓勵共青團(tuán)組織針對青工特點，開展了以崗位練兵、青年突擊競賽、創(chuàng)建青年文明號為主要內(nèi)容的系列活動，充分發(fā)揮了青工在企業(yè)改革和生產(chǎn)建設(shè)中的生力軍作用。

十、做好統(tǒng)戰(zhàn)武裝工作，調(diào)動一切積極因素

認(rèn)真貫徹落實黨的民族政策、臺屬政策、僑務(wù)政策、宗教政策和黨外知識分子政策，為企業(yè)的改革與管理、生存與發(fā)展創(chuàng)造安定團(tuán)結(jié)的環(huán)境。認(rèn)真做好宗教工作，同_邪教組織做堅決的斗爭。重視知識分子的作用，引導(dǎo)他們?yōu)槠髽I(yè)的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。認(rèn)真做好民兵預(yù)備役工作，加強(qiáng)了預(yù)備役連隊基礎(chǔ)建設(shè)。充分發(fā)揮民兵和預(yù)備投人員在兩個文明建設(shè)中的積極作用。

20__年已經(jīng)過去，新的一年中，我將在認(rèn)真、全面地總結(jié)工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法，與班子成員精誠團(tuán)結(jié)，不斷加強(qiáng)黨的建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、職工隊伍建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，與全體黨員、干部、群眾同舟共濟(jì)，以嶄新的精神風(fēng)貌投身“二次創(chuàng)業(yè)”，為總廠實現(xiàn)扭虧脫困，為公司持續(xù)發(fā)展，為壯大機(jī)械加工制造產(chǎn)業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

第四篇 黨員領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉報告3450字

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在思想上政治上行動上始終與___和上級黨委保持高度一致

為保證政治上的清醒和思想上的堅定，我充分利用業(yè)余時間，結(jié)合日常工作，堅持讀書閱報看新聞，堅持向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向文件學(xué)、向報刊學(xué)、向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)。

一是學(xué)理論。在市政府工作期間，積極參加市委中心組和政府機(jī)關(guān)黨組中心組的學(xué)習(xí)，到建委工作后，認(rèn)真組織委中心組的學(xué)習(xí)活動，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的基本知識和路線方針政策，__屆中紀(jì)委三次全會精神和____系列重要講話精神，以及省市委、紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任系列講話和文件精神的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨的認(rèn)識、廉潔從政認(rèn)識和主體責(zé)任認(rèn)識，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央和省市委的要求上來，提升自身的政策理論水平和抓廉政建設(shè)主體責(zé)任的工作能力。

二是學(xué)法律。作為一個單位的“一把手”，我深知學(xué)法、懂法、守法和用法的重要性，加強(qiáng)了法律知識的學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹__屆__全會關(guān)于“依法治國”的精神，并在新常態(tài)下建委的各項工作中貫徹落實。通讀了城建主要法律法規(guī)，倡導(dǎo)并推動建委系統(tǒng)建立了“雙月一學(xué)、一月一考”學(xué)習(xí)制度。

三是學(xué)業(yè)務(wù)。我到建委工作后，為盡快熟悉業(yè)務(wù)，進(jìn)入角色，第一時間安排系統(tǒng)內(nèi)的走訪調(diào)研和干部座談。在完成個人調(diào)研后，按領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工，第一時間組建了“深化改革、績效考評、安全生產(chǎn)、十三五規(guī)劃'>;十三五規(guī)劃、重大項目研究”等5個領(lǐng)導(dǎo)小組，每名班子成員對應(yīng)組建工作專班，全面推進(jìn)建委重點工作開展。同時，注重加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)知識更新，努力做到在思想上、思維上與時俱進(jìn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)城建業(yè)務(wù)、市場經(jīng)濟(jì)、建筑法規(guī)、科技文化等新知識，不斷使自身思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和工作能力跟上新形勢發(fā)展的要求。

通過學(xué)習(xí)和系列調(diào)研座談活動，結(jié)合工作實際，我提出了新常態(tài)下做好建委工作“__”

1、堅持用市委“堅持生態(tài)立市產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市、加快建成鄂東特大城市”這一總思路總戰(zhàn)略總目標(biāo)，統(tǒng)攬建委系統(tǒng)的各項工作。

2、強(qiáng)化大冶湖生態(tài)新區(qū)開發(fā)和舊城改造兩翼支撐，加快推進(jìn)新型城鎮(zhèn)化建設(shè)。

3、加強(qiáng)黨的建設(shè)、執(zhí)行力建設(shè)、人才隊伍建設(shè)三大建設(shè)，全面提升建委新形象。

4、突出改革開放、項目引領(lǐng)、以安全為龍頭的行業(yè)監(jiān)管、以創(chuàng)建衛(wèi)生城市為重點的“五城同創(chuàng)”四大重點。

5、弘揚“誠信、務(wù)實、求精、創(chuàng)新、堅毅”五種建委精神，讓全體干部職工在一言一行中體現(xiàn)和落實，增強(qiáng)認(rèn)同感、榮譽感和使命感。

6、通過扎實的工作，力爭實現(xiàn)新型城鎮(zhèn)化建設(shè)、城建重點工程建設(shè)、國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建、生態(tài)城市建設(shè)、城建重點領(lǐng)域改革、黨的建設(shè)和機(jī)關(guān)建設(shè)等六個方面超歷史的思路，始終在思想政治上和行動上與___和上級黨委政府保持高度一致，確保上級各項決策部署在建委系統(tǒng)得到貫徹落實。

二、認(rèn)識履行工作職責(zé)，圓滿完成各項工作任務(wù)

(一)在市政府工作期間，作為市政府副秘書長，認(rèn)真履行協(xié)調(diào)市發(fā)改、物價等部門的工作職責(zé)，配合常務(wù)副市長協(xié)調(diào)處理武九客專、港口整合、客運專線、重大項目推進(jìn)建設(shè)和“十三五”規(guī)劃編制等重大事項的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作，得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定和所協(xié)調(diào)部門的好評。作為市政府研究室主任，認(rèn)真履行為市委、市政府當(dāng)高參、設(shè)大謀的職責(zé)，策劃并推動省政府將黃石確定作為省域副中心城市的重大課題列入省政府智力采購課題，并具體組織了省政府與市政府聯(lián)合完成了這一課題的初稿。同時，較好地完成了市政府主要領(lǐng)導(dǎo)系列文稿的起草工作，尤其是負(fù)責(zé)市政府出臺的系列改革方案的起草、把關(guān)工作和市政府的綜合性文件起草、把關(guān)工作，政研工作得到了市政府主要領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

(二)調(diào)任市建委主任以來，始終堅持用建設(shè)鄂東特大城市這一總戰(zhàn)略統(tǒng)攬建委工作全局，注重抓調(diào)研出思路，抓班子帶隊伍，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)促黨建，抓作風(fēng)樹建委新形象，抓執(zhí)行力提高行政效能。在原有的基礎(chǔ)上，注重全面履職，圓滿完成了各項目標(biāo)任務(wù)。

一是“十件實事”超額完成任務(wù)。

二是全面推進(jìn)建設(shè)領(lǐng)域九大改革。繼續(xù)深化行政審批制度改革、機(jī)關(guān)事業(yè)單位大部制改革、人事財務(wù)管理制度改革、機(jī)關(guān)績效考核制度改革、城市重大項目管理機(jī)制改革、市政公用領(lǐng)域ppp模式改革、城市維護(hù)資金管理機(jī)制改革、市政設(shè)施維護(hù)管理機(jī)制改革、建筑市場聯(lián)合執(zhí)法改革等九大改革。

三是城建重大項目建設(shè)實現(xiàn)新跨越。全年完成投資突破100億元，創(chuàng)歷史新高。

四是新型城鎮(zhèn)化建設(shè)有序推進(jìn)。全市城鎮(zhèn)化水平達(dá)61.87%，比計劃目標(biāo)新增0.87個百分點。

五是“五邊三化”工程取得階段性成效。

六是“三級”園博會籌辦由建委承擔(dān)主體責(zé)任的工作得到了主要領(lǐng)導(dǎo)好評。

七是國家衛(wèi)生城市“細(xì)胞工程”創(chuàng)建有了階段性成效，已有52個社區(qū)創(chuàng)建達(dá)標(biāo)。

三、切實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

建委作為市政府的工作部門，既有權(quán)力，也有責(zé)任，肩負(fù)著城鄉(xiāng)宜居建設(shè)的重大使命任務(wù)，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)是做好建委各項工作的基礎(chǔ)。

(一)加強(qiáng)班子建設(shè)，嚴(yán)守民主集中制底線。認(rèn)真落實班子民主生活會和領(lǐng)導(dǎo)干部雙重民主生活會制度，在班子中積極倡導(dǎo)批評與自我批評，凡是涉及到人事、財務(wù)等重大事項，都按照組織程序集體研究決定，從不搞“一言堂”。我到建委后，倡導(dǎo)并推動學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、廉潔型、團(tuán)結(jié)型、務(wù)實型“五型”班子建設(shè)，按照“大穩(wěn)定、小調(diào)整，發(fā)揮特長、調(diào)動積極性”的要求，調(diào)整了班子成員分工，形成了團(tuán)結(jié)共事的良好局面，得到了市主要領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。我多次在黨組會重申班子紀(jì)律和班子團(tuán)結(jié)要求，嚴(yán)守1萬元以上的支出上會研究，重大人事安排實行票決的紀(jì)律。制定出臺“三重一大”制度，成立安全、質(zhì)監(jiān)、項目建設(shè)、城市創(chuàng)衛(wèi)“四個”專家咨詢委員會，重大決策先交專家進(jìn)行論證，提高科學(xué)決策水平，然后再由委黨組會議研究決定。建委班子的公信力和凝聚力得到進(jìn)一步增強(qiáng)。

(二)扎實開展群眾路線教育實踐活動，狠抓作風(fēng)建設(shè)。

一是帶頭參與群教活動。委黨組各成員積極參與群眾路線教育實踐活動，認(rèn)真查擺自身存在的問題，敢于揭短亮丑，起到了示范帶頭作用。群教活動中，全委共查擺出“四風(fēng)”方面的問題5大類142個，從4個方向、13個方面落實整改措施，目前已經(jīng)整改到位的有104個。

二是狠抓執(zhí)行力建設(shè)。建委班子調(diào)整后實行工作量清單管理制度，每周一召開科級以上干部碰頭會，周二前以備忘錄或會議紀(jì)要形式下發(fā)，周五前由辦公室負(fù)責(zé)督辦，周五匯總落實情況，下周一碰頭會進(jìn)行通報，對會議確定的事項落實不力的，由紀(jì)檢監(jiān)察部門進(jìn)行問責(zé)。

三是倡導(dǎo)在市建委機(jī)關(guān)開展績效考核。從工作作風(fēng)、工作實績、民主測評三個方面對每位工作人員實行百分制考核，并將績效考評結(jié)果與個人年度榮譽、年度考核、提拔任用、重點崗位輪崗“四掛鉤”，工作作風(fēng)和紀(jì)律在百分制考核中占20%，由勞動紀(jì)律、通訊暢通率、加班次數(shù)、執(zhí)行力4項指標(biāo)進(jìn)行量化考核，建立了工作作風(fēng)和工作紀(jì)律明查暗訪制度，先后對6位違反工作紀(jì)律的同志進(jìn)行通報批評。通過加強(qiáng)干部隊伍的作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，有力促進(jìn)了班子團(tuán)結(jié)和干部奮進(jìn)，建委上下呈現(xiàn)出了“想事、謀事、干事”的新局面。

四是持之以恒抓“四風(fēng)”問題整改。委黨組堅持以行評為抓手，促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，不斷強(qiáng)化干部職工的執(zhí)政為民和勤政廉潔意識。促進(jìn)了班子團(tuán)結(jié)和干部奮進(jìn)，機(jī)關(guān)呈現(xiàn)出了“想事、謀事、干事”的新局面，在群眾路線教育實踐活動群眾測評中，領(lǐng)導(dǎo)班子滿意率達(dá)到100%。

(三)堅持以身作則，做廉潔自律的表率。多年的工作實踐使我深刻認(rèn)識到，小到一個單位，大到一個系統(tǒng)的黨風(fēng)、政風(fēng)正不正，關(guān)鍵看領(lǐng)導(dǎo)。保持良好的形象，做到廉潔奉公是我對自己的一貫要求。我恪守“老老實實做人，踏踏實實做事，清清白白做官”的信條，崇尚誠實守信，從不亂拉關(guān)系，不利用職權(quán)謀私利，不做違法亂紀(jì)的事，從不張揚自己，始終如一地保持著艱苦奮斗、踏實進(jìn)取的工作作風(fēng)，努力做到“自重、自省、自警、自勵”，從沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為家人及其他親友謀取利益，較好地履行了廉潔從政的各項規(guī)定。不管是在政府研究室還是到建委工作，我沒有在“坐車子、住房子、解決親戚就業(yè)、子女外出讀書”等熱點問題上發(fā)生不廉潔行為，較好地保持了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的清廉本色，在清正廉潔方面時刻用言傳身教影響著身邊人和部門。

2024年，我在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作中，較好地履行了“一崗雙責(zé)”，工作也取得了一些成效，但對照市委、市政府和市紀(jì)委的要求還有差距，主要表現(xiàn)在：

一是與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制相配套的檢查考核和獎懲辦法還不夠完善。

二是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究還須進(jìn)一步加大力度。

三是制度執(zhí)行力還須進(jìn)一步加強(qiáng)。所有這些問題，都有待于在今后的工作中努力加以克服。今后，我決心在市委、市政府和市紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，努力廉潔從政，忠于職守，發(fā)揮表率作用，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)建委系統(tǒng)人員，繼續(xù)把黨風(fēng)廉政建設(shè)抓緊抓好，確保整個建委系統(tǒng)不出現(xiàn)任何違紀(jì)違規(guī)問題，爭當(dāng)全市落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的排頭兵。

第五篇 黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會情況報告3700字

黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會情況報告

一、確立民主生活會主題結(jié)合市第十次黨代會精神和我區(qū)發(fā)展綱要，確定本次民主生活會主題是：全面深入貫徹“三個代表”重要思想，理論聯(lián)系實際，加強(qiáng)主客觀世界改造，落實成都市第十次黨代會精神，轉(zhuǎn)變觀念，更新思想，大力推進(jìn)“三個轉(zhuǎn)變”，為實現(xiàn)市跨越勢發(fā)展，為實現(xiàn)“三新”，建設(shè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境最優(yōu)、人居環(huán)境最佳、綜合實力最強(qiáng)的現(xiàn)代特大中心城市而努力。

二、搞好前期準(zhǔn)備工作，廣泛收集群眾反饋意見，確保民主生活會質(zhì)量。

1、將《十六大報告》、“三個代表”重要思想、胡錦濤同志“七一”講話、《____地方委員會工作條例》、《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》、《____領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等文件文獻(xiàn)收集裝訂成冊，領(lǐng)導(dǎo)班子人手一冊，組織集中學(xué)習(xí)。同時組織班子成員集體觀看廉政建設(shè)警示片《禁越紅線》。

要求班子成員結(jié)合自身工作實際，對照檢查，認(rèn)真反省。

2、廣泛征求群眾意見，如實進(jìn)行反饋。為了更好地召開民主生活會，我辦紀(jì)檢組長于本月12日召集干部群眾15人召開座談會，通報了民主生活會主題，并就領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想、貫徹執(zhí)行黨的基本路線、班子制度建設(shè)，處理個人與組織關(guān)系和黨風(fēng)廉政建設(shè)、貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等各方面認(rèn)真聽取了意見。

隨后，由我辦黨組負(fù)責(zé)人本著增進(jìn)友誼、互相幫助、共同提高的目的，同班子成員逐一談心，并將群眾意見“原汁原味”反饋給本人，對其一年來的思想和工作做出評價，肯定成績，指出存在的問題和不足。

3、班子成員撰寫發(fā)言提綱，認(rèn)真進(jìn)行自我剖析。班子成員根據(jù)民主生活會主題和群眾意見，本著實事求是的態(tài)度認(rèn)真撰寫發(fā)言提綱，著重檢查自己在黨風(fēng)黨性方面、廉潔自律方面、執(zhí)行廉政準(zhǔn)則方面，以及工作中存在的主要問題，深刻剖析產(chǎn)生問題的思想根源。

三、以實事求是的態(tài)度，開好本次民主生活會，認(rèn)真對照檢查。在民主生活會上，班子成員敢于正視問題和矛盾，既談工作，也談思想，實事求是，深刻地進(jìn)行剖析，認(rèn)真查找不足。

主任發(fā)言：通過觀看《禁越紅線》等廉政教育警示片，觸動很大。人最寶貴的就是自由，一旦失去自由就失去了一切。

通過自己身邊的一些領(lǐng)導(dǎo)干部的案例說明加強(qiáng)世界觀、人生觀、權(quán)力觀的提高，正確認(rèn)識自身位置，正確用好人民賦予的權(quán)力至關(guān)重要。反思自己在日常的工作生活中做到了堅持學(xué)習(xí)理論不動搖，對“三個代表”重要思想、胡錦濤同志“七一講話”、黨的十六大方針等都進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，能夠發(fā)揚馬克思主義學(xué)風(fēng)。

但還存在不少的差距。由于工作中日常事務(wù)性工作和各種會議太多，理論學(xué)習(xí)還不夠，學(xué)習(xí)自覺性還需加強(qiáng)，這樣才能跟上形勢的發(fā)展。

認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，作為建議部門的一把手，不但做到了堅決按照黨風(fēng)廉政準(zhǔn)則和___做出的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律新規(guī)定的要求落實“八個堅持、八個反對”，拒腐反變。同時在廉政制度建設(shè)上加大力度，以完善的廉政制度要求自己和管理下屬，對涉及工程招投標(biāo)等項目嚴(yán)格按照制度要求由本辦多個科室共同參與考核，最后提出方案報班子審批，徹底杜絕了以權(quán)謀私、收受賄賂等不法行為。

堅持民主集中制，做到了堅持制度，通過班子建設(shè)達(dá)到班子團(tuán)結(jié)，能堅持原則，起到了很好的帶頭作用，以“班長抓班子、班子帶隊伍、隊伍促發(fā)展”。同時作為班子主要成員經(jīng)常開展主動開展批評和自我批評，加強(qiáng)班子成員間的溝通和交流，有問題，通過溝通形成一致意見，對班子成員提出的意見和建議虛心接納和改進(jìn)，達(dá)到團(tuán)結(jié)的目的。

工作中堅持集體領(lǐng)導(dǎo)，民主集中，嚴(yán)格按照議事日程辦事，凡屬重大事項堅持由黨組會、辦公會討論形成決議，杜絕了獨斷專行。陳副主任通過自查認(rèn)為：自己工作中能按要求完成理論學(xué)習(xí)，并通過今年在黨校的學(xué)習(xí)和平時的學(xué)習(xí)更加認(rèn)識到自身存在的差距，對如何實踐“三個轉(zhuǎn)變”，將我辦管理的豐富的國有資源轉(zhuǎn)化為資本為我區(qū)建設(shè)注入活力？如何加強(qiáng)培養(yǎng)人才，將我辦專業(yè)技術(shù)人員資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為人力資本？如何把握市場在資源配置中的基礎(chǔ)性作用，進(jìn)一步深化改革，創(chuàng)新體制，摸索出企業(yè)化運作的新思路？如何打造誠信的品牌，樹立良好的口碑等等問題有了新的認(rèn)識和理解。

同時注意在工作中深入貫徹“三個代表”重要思想，對科室管理嚴(yán)格，要求將老百姓放在首位，樹立良好的政府工作人員形象。工作中做到嚴(yán)格要求自己和科室，勇于對待困難，嚴(yán)于律己，寬以待人。

堅持民主集中制原則，樹立了正確的人生觀、世界觀、價值觀，工作中能站在全辦的高度，服從大局，正確處理好個人與組織、個人與個人之間的關(guān)系，強(qiáng)化責(zé)任意識，發(fā)揮表率作用，服從一把手的安排，認(rèn)真積極配合搞好本職工作，并就我辦發(fā)展建設(shè)提出建議和意見。認(rèn)真執(zhí)行中紀(jì)委、省紀(jì)委二次全會精神，正確認(rèn)識手中的權(quán)力，明確權(quán)力是人民群眾賦予的，要為人民群眾做主，對人民群眾負(fù)責(zé)這一原則。

真正做到為群眾掌好權(quán)，用好權(quán)，權(quán)為民用，利為民謀，樹立良好的公仆意識，全心全意為老百姓服務(wù)。在今年七月的全辦干部職工“三講一樹”行 為規(guī)范自查自糾行動中，結(jié)合自身工作實際，認(rèn)真進(jìn)行深刻反思，挖掘自身思想根源存在的不足和平時工作生活中的言行舉止，潔身自好，從沒利用職權(quán)違規(guī)干預(yù)和插手建設(shè)工程、房屋開發(fā)和經(jīng)營，沒有違規(guī)接受他人禮金、有價證券，沒有參與任何形式的賭博。

作為領(lǐng)導(dǎo)，在工作中一視同仁，不講排場，不搞特殊。副主任認(rèn)為：思想上能按“三個代表”的要求，用‘三個代表’重要思想來武裝頭腦、指導(dǎo)自我修養(yǎng)認(rèn)真學(xué)習(xí)，對于加強(qiáng)自身主客觀世界改造，推進(jìn)“三個轉(zhuǎn)變”，實現(xiàn)區(qū)發(fā)展新跨越，全面建設(shè)小康社會，在區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)下，加快發(fā)展，實現(xiàn)自身壯大，將企業(yè)做大、做強(qiáng)、做優(yōu)具有重要的指導(dǎo)意義。

工作中以“三個代表”為行動準(zhǔn)則，在拆遷工作中正確認(rèn)識要為人民群眾做主、為人民群眾負(fù)責(zé)的原則，用好權(quán)、權(quán)為民用，利為民謀，樹立良好的公仆意識，全心全意為老百姓服務(wù)。作為班子成員，能相互團(tuán)結(jié)密切配合，在工作中本著有利于團(tuán)結(jié)，有利于發(fā)展的原則，從實際出發(fā)認(rèn)真反省和考慮。

對科室間因工作造成的矛盾能主動與其他班子成員積極交換意見，達(dá)成一致。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制，無任何違紀(jì)行為。

不足在于業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)主動性不夠，在遵守工作制度方面有時對自己有點放松。通過這次民主生活，感謝班子成員對自己的批評和建議，今后的工作中自己將不斷改進(jìn)，爭取更大的進(jìn)步。

陳組長發(fā)言：通過自查認(rèn)為自己在理論學(xué)習(xí)方面做到了堅持學(xué)習(xí)不動搖，堅持制度和貫徹制度相一致，認(rèn)真發(fā)揚馬克思主義學(xué)風(fēng)，堅持實事求是的態(tài)度，并在學(xué)習(xí)中結(jié)合紀(jì)檢工作，有意識的加強(qiáng)紀(jì)檢理論的學(xué)習(xí)和深化。不足之處在于對業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)主動性不夠，今后還要在這方面注意加強(qiáng)。

工作中能堅持原則，認(rèn)真貫徹“三個代表”重要思想，切實履行職責(zé)。按照___確立的反腐敗斗爭的指導(dǎo)思想、基本原則和工作格局，在統(tǒng)建辦開展圍繞中心、服務(wù)大局、標(biāo)本兼治、綜合治理的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，起到了良好成效。

同時注重對自己的嚴(yán)格要求，堅持落實“八個堅持、八個反對，”促進(jìn)了作風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)了廉潔奉公的自覺性，通過自身表率作用開展理想信念和廉潔從政教育、優(yōu)良傳統(tǒng)教育、黨紀(jì)法規(guī)教育，在政治上、工作上、生活中起到了應(yīng)有的模范帶頭作用。堅持民主集中制，服從和服務(wù)于全辦統(tǒng)一中心工作，正確處理好了個人與組織、個人與個人之間的關(guān)系，認(rèn)真配合主要領(lǐng)導(dǎo)開展好分管的業(yè)務(wù)工作。

同時作為紀(jì)檢干部在工作中加強(qiáng)干部監(jiān)督制度，不但做到自己無條件接受來自組織和群眾的監(jiān)督，接受法律監(jiān)督和其他形式的監(jiān)督，不以任何借口、任何理由、任何形式拒絕監(jiān)督、逃避監(jiān)督，同時做到作為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，切實肩負(fù)加強(qiáng)監(jiān)督的政治責(zé)任，主動和加強(qiáng)對單位其他同志的監(jiān)督，加強(qiáng)對班子和黨員干部隊伍的監(jiān)督。大力恢復(fù)和發(fā)揚批評和自我批評的好風(fēng)氣，開展積極健康的思想斗爭，堅決糾正存在的不講黨性講人情、不講原則講關(guān)系、不講正氣講和氣的現(xiàn)象，對有毛病的同志及時提醒和批評，實質(zhì)是對同志的最好的愛護(hù)和幫助。

四、針對不足，班子制定整改措施

1、堅持理論學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，解決好工、學(xué)矛盾，繼續(xù)貫徹執(zhí)行“三個代表”重要思想，努力將理論知識與實際工作相結(jié)合，用先進(jìn)思想和理論知識指導(dǎo)工作。加強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動性和積極性。

2、繼續(xù)深入工作實際，把好關(guān)，培養(yǎng)年輕干部，調(diào)動主觀能動性，充分發(fā)揮每一個干部作用，繼續(xù)加強(qiáng)有利于提高思想素質(zhì)的文章的學(xué)習(xí)。

3、進(jìn)一步堅持民主集中制，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，繼續(xù)認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，深入貫徹執(zhí)行黨的基本路線和大政方針，認(rèn)真聽取群眾意見和建議，堅持群眾路線。

五、20__年12月18日，全辦召開干部職工學(xué)習(xí)會，會上陶主任代表班子通報了本次民主生活會征集的群眾意見和班子整改措施和發(fā)言情況。群眾一致認(rèn)為本次黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會通過學(xué)習(xí)教育活動，把學(xué)習(xí)教育、查擺問題、執(zhí)行制度、整頓隊伍有機(jī)結(jié)合起來，敢于動真格、敢于揭露矛盾，達(dá)到了提高素質(zhì)、解決問題的效果，我辦班子領(lǐng)導(dǎo)開展的學(xué)習(xí)教育活動沒有走過場，實實在在地轉(zhuǎn)變了作風(fēng)，樹立了形象，營造了經(jīng)濟(jì)發(fā)展的良好環(huán)境。

領(lǐng)導(dǎo)班子感謝全辦干部職工對班子工作的支持和善意的批評，班子將認(rèn)真吸取群眾意見，總結(jié)不足，加強(qiáng)改進(jìn)，以更好的工作作風(fēng)和工作業(yè)績帶領(lǐng)在市場競爭中不斷發(fā)展，開拓奮進(jìn)。

第六篇 縣管領(lǐng)導(dǎo)班子黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會綜合情況的報告400字

縣管領(lǐng)導(dǎo)班子黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會綜合情況的報告

縣紀(jì)委、縣委組織部：

宏偉區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)班子召開民主生活會議，會議由興仁軒同志主持，同志出席了會議，張明鳴（非黨副區(qū)長），高新區(qū)管委會副主任王曉夫、馬志剛、劉翼，政府辦黨員代表孫若學(xué)、馬浩茹、劉寶石、劉爽、鄭欽忠同志列席了會議，現(xiàn)將民主生活會議的有關(guān)情況報告如下：

（一）明確民主生活會的主題和重點內(nèi)容。按照共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動要求，區(qū)政府黨組民主生活會的主題確定為：緊緊圍繞實踐“三個代表”重要思想，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性，提高政治素質(zhì)和執(zhí)政能力，更好地履行職責(zé)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾為全面振興遼陽老工業(yè)基地，打造“實力宏偉、平安宏偉、誠信宏偉”而奮斗的主題，緊密聯(lián)系思想和工作實際，對照保持黨員先進(jìn)性的基本要求和具體標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真查找領(lǐng)導(dǎo)班子和個人在理想信念、思想觀念、精神狀態(tài)、業(yè)務(wù)能力、服務(wù)群眾、作風(fēng)建設(shè)及廉潔自律等方面的突出問題。

第七篇 2024年黨員干部回鄉(xiāng)調(diào)研報告1700字

我的老家在__市__區(qū)__鎮(zhèn)，春節(jié)期間，我按照縣直屬工委轉(zhuǎn)發(fā)的《關(guān)于開展全省機(jī)關(guān)黨員干部2024年春節(jié)回鄉(xiāng)調(diào)研活動的通知》要求，利用過年回家向13戶親朋拜年的機(jī)會，深入基層、深入群眾，了解和掌握了不少來自家鄉(xiāng)的第一手信息?，F(xiàn)將回鄉(xiāng)調(diào)研的成果報告如下：

一、家鄉(xiāng)的變化

首先，住房條件明顯改善。這次春節(jié)回鄉(xiāng)所見變化最明顯的便是矗立起來的一棟棟新民居，由于__鎮(zhèn)附近大范圍道路改建及工業(yè)園新建，許多村民經(jīng)歷了征地拆遷還房，新房為電梯房，普遍建在__石化總廠-__-806廠沿線，13戶親朋中有8戶參與拆遷活動，現(xiàn)已搬入新居過春節(jié)。

第二，交通和網(wǎng)絡(luò)有較大改善。__與__石化總廠周邊地域已全面改造，處處都有水泥路通到家門口，網(wǎng)絡(luò)鋪設(shè)范圍廣，家里13戶親朋分別位于__和__石化的不同地區(qū)，但家家都有寬帶和wifi，與外界聯(lián)系更密切了。

第三，經(jīng)濟(jì)增長、務(wù)工創(chuàng)業(yè)機(jī)會增多。在__路建成了石化工業(yè)園(__區(qū)__沿江工業(yè)基地)，多家中大型企業(yè)落戶于此，為周邊百姓提供了大量崗位，許多原本在外打工的農(nóng)民工如今可以在家門口選擇就業(yè)，家鄉(xiāng)人民“門口就業(yè)”和“三留守”問題得到一定緩解，人民生活水平有所提高，私家車數(shù)量明顯增多。

二、家鄉(xiāng)存在的問題

第一，“留守老人”問題依然存在。奶奶家位于老__集鎮(zhèn)中心居民區(qū)，回家大掃除時發(fā)現(xiàn)，周邊青壯年面孔罕見，僅剩老年人在家的情況居多。據(jù)了解，全鎮(zhèn)80%以上的青壯勞力常年在外地工作生活，包括在__市內(nèi)定居，但老人不舍離鄉(xiāng)，寧愿與孩子兩地分居也要守在老宅。“三留守”如今多變成了“單留守”，留守老人存在的起因有所變化，但是問題依然存在。

第二，文化教育水平有待提高。雖然近幾年__小學(xué)、__中學(xué)、__石化中學(xué)有的校址搬遷，有的校舍翻新，硬件水平有所提升，但是師資力量及教學(xué)水平距離市里的學(xué)校還有較大差距。據(jù)筆者接觸發(fā)現(xiàn)，在鎮(zhèn)村級學(xué)校讀書的孩子，高中轉(zhuǎn)到市里讀書后，難適應(yīng)教學(xué)節(jié)奏，加之原先初中成績在班里名列前茅，高中與城里孩子相比，排名在班上處于中下游，導(dǎo)致孩子在學(xué)習(xí)和生活上產(chǎn)生心理落差，進(jìn)而更難集中注意力學(xué)習(xí)，惡性循環(huán)。筆者認(rèn)為，鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校在強(qiáng)調(diào)提升文化教育水平的同時，更應(yīng)當(dāng)重視心理素質(zhì)教育。

第三，過于注重城鎮(zhèn)化發(fā)展，忽視農(nóng)村潛力，造成資源浪費。此次回家鄉(xiāng)，仔細(xì)觀察發(fā)現(xiàn)，閑置房屋、耕地增多，土地流轉(zhuǎn)、農(nóng)民專業(yè)合作社經(jīng)營等新型產(chǎn)業(yè)模式的覆蓋面狹窄，“新農(nóng)村”的“新”流于表面，“舊”農(nóng)村的分散型傳統(tǒng)生產(chǎn)經(jīng)營模式仍占主要地位，城鎮(zhèn)化進(jìn)程加快帶來的負(fù)面影響沒有得到妥善解決。發(fā)展新型城鎮(zhèn)化并不意味著讓農(nóng)村凋敝，如何加大新型產(chǎn)業(yè)模式的宣傳推廣，引導(dǎo)更多的農(nóng)民朋友參與進(jìn)來，并做好閑置耕地的規(guī)劃利用，是當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府應(yīng)當(dāng)重視的問題。

三、調(diào)研工作總結(jié)的問題。

通過與調(diào)研對象的交談了解到，大家認(rèn)為2024年的“兩學(xué)一做”專題教育活動本身的出發(fā)點很好，也確實起到了較大成效，明顯感到鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部更加務(wù)實，辦事效率有所提高，吃請現(xiàn)象也看不見了，對于大多數(shù)干部，群眾感到十分滿意。但是也有反映問題的，還是有極少部分干部，尤其是領(lǐng)導(dǎo)，玩“雙重標(biāo)準(zhǔn)”，嚴(yán)以律人寬以待己，不善傾聽，工作態(tài)度蠻橫。大家希望今年能繼續(xù)加大“兩學(xué)一做”的開展力度，希望能在區(qū)級網(wǎng)站上增加鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的考評成績公示及點贊模式，讓百姓能為自己敬愛的干部點贊，同時也能對不實的考評結(jié)果進(jìn)行監(jiān)督舉報。

大家對我省實施“十三五”規(guī)劃的企盼主要有以下六點：

1、企盼能有常態(tài)化的培訓(xùn)機(jī)制，提供更多的學(xué)習(xí)機(jī)會，提高農(nóng)民素質(zhì)，培養(yǎng)造就新型農(nóng)民隊伍。

2、企盼鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部下基層能常態(tài)化，少宣講，多傾聽，少訴苦，多務(wù)實。

3、企盼健全農(nóng)村留守兒童、留守婦女、留守老人的關(guān)愛服務(wù)體系，加快城鎮(zhèn)化進(jìn)程，從根源上解決“三留守”問題。

4、企盼完善農(nóng)田水利建設(shè)管護(hù)機(jī)制、加快發(fā)展現(xiàn)代種業(yè)和農(nóng)業(yè)機(jī)械化、加強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品市場體系建設(shè)、扶持發(fā)展新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體。

5、企盼加快城鄉(xiāng)基本公共服務(wù)均等化進(jìn)程。

6、企盼加強(qiáng)村莊人居環(huán)境整治，繼續(xù)推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)，多在村里設(shè)立垃圾集中投放點，并定時有人清理。

第八篇 公安黨員干部紀(jì)律作風(fēng)整頓活動自查自糾報告2100字

通過前階段紀(jì)律作風(fēng)整頓活動動員、集中學(xué)習(xí)，通過征求基層民警、群眾和民主生活會同志們給我提出的意見和建議，我從思想、作風(fēng)、紀(jì)律、工作各個方面認(rèn)真反思，深刻查擺自身存在的問題，發(fā)現(xiàn)自身存在許多不足之處，現(xiàn)剖析如下:

一、自身存在的問題

(一)政治思想意識不夠強(qiáng)，范文之整改報告:公安黨員干部紀(jì)律作風(fēng)整頓活動自查自糾報告。表現(xiàn)在:對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時不我待的使命感和危機(jī)感。在運用馬列主義、___思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦還存在差距，在培養(yǎng)自己從的角度來觀察、分析問題，認(rèn)識事物上還有些停留在表面，未透過現(xiàn)象看本質(zhì)，對事物的理解不深刻、不全面。

(二)宗旨觀念不夠牢固。從思想上來看，自己對立黨為公，執(zhí)政為民的認(rèn)識還不夠深入，有時對待來訪群眾不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度，當(dāng)手頭工作稍多時，就嫌麻煩，性子就有些急燥，態(tài)度不夠好，有時過多考慮個人得失，存有主觀為自己，客觀為別人和事不關(guān)己，高高掛起的思想，以致自己為民服務(wù)的公仆意識淡化，未切實做到為群眾所想，急群眾所急。

(三)對業(yè)務(wù)知識不夠鉆研。表現(xiàn)在:對待作不夠主動、積極，只滿足于完成上級機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，不善于思考，動腦，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步走一步，未把工作做實、做深、做細(xì)，只要還過得去就可以了。對業(yè)務(wù)知識的掌握不夠重視，缺乏一種敬業(yè)精神，認(rèn)為自己已有的一些業(yè)務(wù)知識可以適應(yīng)目前的工作了，不注重業(yè)務(wù)知識的全面性，等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決。有時由于工作的重復(fù)性，涂個省事，照搬照抄，只要按時完成工作就算了事了。在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，抱有可拖就拖的心態(tài)，今天不行，就等明天再說，對問題采取逃避的方法，認(rèn)為船到橋頭自然直，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現(xiàn)，缺乏一種刻苦鉆研的精神，整改報告。對分管工作的業(yè)務(wù)和知識的學(xué)習(xí)好放松了要求，沒有自我加壓和擴(kuò)展自身價值的前瞻性。

(四)工作作風(fēng)不夠扎實。表現(xiàn)在:對待工作有時報有應(yīng)付了事的態(tài)度，沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。有時由于私心作怪，存在多做多錯，少做少錯，不做不錯的態(tài)度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹禍上身。從管理上來看，事業(yè)心責(zé)任感較以往有較大減退，有時存在不愿管，怕麻煩的心理。

二、問題存在的原因

(一)對政治學(xué)習(xí)走過場。停于形式，敷衍了事，在政治學(xué)習(xí)時存在應(yīng)付心理，沒有把參加學(xué)習(xí)和主動接受思想作為一名黨員干部的必修課來認(rèn)真對待。因此，在看問題、想辦法上敏銳性不強(qiáng)，前瞻性不夠，只是立足目前，不能放眼未來。在大是大非面前還尚能正確把握，但在小節(jié)方面就得過且過，不能從嚴(yán)要求自己。平時雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)馬列主義、___思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時缺乏思考，只從字面上理解___思想，沒有意識其思想的精髓，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。

(二)為群眾服務(wù)意識的淡薄。未牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念。沒有深刻體會一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去的實質(zhì)。沒有堅實任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標(biāo)準(zhǔn)。今后我真正做到全心全意為人民服務(wù)，拿出百分之百的熱情接待每一個來鎮(zhèn)辦事的群眾。

(三)業(yè)務(wù)水平不高，缺乏敬業(yè)精神在實際工作中有時得過且過，業(yè)務(wù)水平要有提高，必需要對業(yè)務(wù)鉆研，而自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會有指示，我不能先急著干，害怕自己先做做不好。自己沒有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識的，故在開展工作中比較盲目，有時缺乏一定自信。

(四)工作方法簡單。只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實，對存在的問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時把工作作為負(fù)擔(dān)，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

三、解決問題的措施

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)和黨性培養(yǎng)，不斷用馬克思、恩格斯、列寧、___理論改造自己的世界觀、人生觀;不斷加強(qiáng)共產(chǎn)主義道德修養(yǎng)，以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風(fēng)，以百折不饒、知難而進(jìn)的勇氣完成黨和人民交給的各項任務(wù)。

(二)再修條令條例和規(guī)章課，切實從思想深處摒棄一切不利于工作、不利于管理的錯誤想法，確立立黨為公、執(zhí)政為民的思想，確立求真務(wù)實，真抓實干的思想，確立依法治鎮(zhèn)、從嚴(yán)治吏的思想，進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，做一名真正合格的民警。

(三)在工作方面求真務(wù)實，真正沉下心來抓好分管工作的管理，勇于吃苦，勇于奉獻(xiàn)，不等不靠，增強(qiáng)事業(yè)心責(zé)任感，加強(qiáng)自身表率作用，努力把分管部門建成管理嚴(yán)格、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律過硬的先進(jìn)部門。

(四)加強(qiáng)自我改造，提高綜合素質(zhì)。目前對我而言，最大的問題是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，只有狠下決心，提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識，自覺、刻苦地夯實基礎(chǔ)，靈活運用合理的方法和措施，熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學(xué)，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。提高全心全意為人民服務(wù)的本領(lǐng)。

第九篇 教師黨員干部四風(fēng)自查報告1600字

教師黨員干部四風(fēng)自查報告篇這次教育實踐活動的主要任務(wù)聚集在作風(fēng)建設(shè)上，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)。四風(fēng)問題危害極大，是嚴(yán)重?fù)p害黨的肌體的毒瘤。這次中央把解決四風(fēng)問題作為教育實踐活動的重點，抓住了要害，找準(zhǔn)了穴位。從總體上看，__部門黨員干部是一支識大體、顧大局，甘于奉獻(xiàn)、樂于吃苦、認(rèn)真細(xì)致、專業(yè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)年犖椋貏e是中央八項規(guī)定出臺后，會議得到精簡，三公開支下降，文風(fēng)不斷改進(jìn)，__行風(fēng)和黨風(fēng)廉政建設(shè)取得了不少新成績。但我們也要清醒地看到，四風(fēng)問題還是不同程度地存在，有些甚至還比較嚴(yán)重。通過認(rèn)真分析及征求群眾意見，__部門四風(fēng)問題主要表現(xiàn)在：形式主義方面，一些領(lǐng)導(dǎo)干部存在好人主義思想，不敢管理，不敢碰硬，怕得罪人，對抵制__數(shù)據(jù)上弄虛作假行為態(tài)度不夠堅決、查處不夠有力;有的領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)不夠扎實，到基層調(diào)研不深入、不細(xì)致;有些__制度管理和監(jiān)督檢查流于形式，有的地方仍然存在用文件落實文件、靠會議落實會議的現(xiàn)象等。官僚主義方面，個別單位對上級的重要部署執(zhí)行不夠有力，對四大工程等重大__改革舉措落實得不夠堅決，行動遲緩;有的單位工作效率不夠高，一些事議而不決、推諉扯皮，有的甚至不了了之、不見結(jié)果;有的單位對基層干部群眾的呼聲和合理訴求回應(yīng)不積極，重復(fù)調(diào)查較嚴(yán)重，報表偏多，減輕基層__負(fù)擔(dān)沒有真正得到很好落實等。享樂主義和奢靡之風(fēng)方面，有的干部安于現(xiàn)狀，不思進(jìn)取，工作平庸，紀(jì)律散漫;有的干部工作責(zé)任心不夠強(qiáng)，積極性不夠，不能認(rèn)真負(fù)責(zé)地把關(guān)，領(lǐng)導(dǎo)沒有要求、沒有指示的事不主動想、不主動辦;有的干部缺乏創(chuàng)新精神和憂患意識，局限于過去的模式、習(xí)慣的做法，墨守成規(guī)，不敢突破、不愿改革;有的黨員干部節(jié)約意識淡薄，浪費現(xiàn)象時有發(fā)生;極個別干部工作紀(jì)律松馳，上班時間辦私事、玩游戲，等等。

這些四風(fēng)問題雖然發(fā)生在個別單位和個人，表現(xiàn)輕重也不盡一致，但如果我們不引起警覺、不切實加以整改，不僅會嚴(yán)重削弱__干部隊伍的凝聚力戰(zhàn)斗力，還會對我們__事業(yè)帶來不可估量的損失。我們一定要提高對四風(fēng)問題危害性、頑固性的認(rèn)識，通過教育實踐活動，真正對作風(fēng)之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除，努力打造一支為民務(wù)實清廉的__隊伍，切實提升__部門執(zhí)行力，切實提高_(dá)_工作效能。

黨員干部認(rèn)真對照四風(fēng)教育活動的具體要求，查擺了自己在理想信念、宗旨觀念、組織紀(jì)律、思想作風(fēng)和工作作風(fēng)等方面存在的問題，從世界觀、人生觀、價值觀上作自我解剖，找出了自身存在的突出問題，分析了思想根源，提出今后的努力方向和整改措施。黨員之間開展了坦誠的批評與自我批評，互相幫助找問題、提建議，形成了團(tuán)結(jié)議事，共謀發(fā)展，共同進(jìn)步的和諧、民主的氛圍。

下一步整改措施:

一、嚴(yán)紀(jì)律，樹責(zé)任之風(fēng)。制定完善了《考勤制度》、《值班制度》、《請銷假制度》等一系列規(guī)章制度。本著用制度管人，用制度管事的原則，要求機(jī)關(guān)工作人員嚴(yán)格執(zhí)行。

二、抓工作，樹務(wù)實之風(fēng)。責(zé)任到人，規(guī)范管理，在做好各項專業(yè)報表的同時，確保__數(shù)據(jù)質(zhì)量的基礎(chǔ)上，積極做好信息工作。對各項工作要早思考、早研究、早謀劃，梳理并明確全年工作任務(wù)。

三、重學(xué)習(xí)，樹創(chuàng)新之風(fēng)。采取寫看的結(jié)合方式，向書本學(xué)習(xí)、向世界學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)模式，不斷增強(qiáng)機(jī)關(guān)工作人員的學(xué)習(xí)意識。

四、優(yōu)服務(wù)，樹和諧之風(fēng)。服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局，進(jìn)一步優(yōu)化工作流程，踐行熱心、用心、耐心的服務(wù)工作理念。

一、大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，繼續(xù)堅持和推進(jìn)黨員三會一課制度，提高黨員干部的文化知識素養(yǎng)和科學(xué)理論水平，牢固樹立終身學(xué)習(xí)理念。二、切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾，要求每位黨員都要沉下身子，做到來到田間地頭，坐到百姓炕頭，群眾放在心頭。三、持續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，所有黨員每日都要照照鏡子、整整衣冠、洗洗身子，營造干部清廉良好生態(tài)環(huán)境。四、增強(qiáng)責(zé)任意識，狠抓數(shù)據(jù)質(zhì)量，務(wù)實工作，努力提高服務(wù)水平，為社會各級提供科學(xué)、準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)和調(diào)查報告。

第十篇 黨員干部黨性修養(yǎng)狀況和兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育開展成效調(diào)查報告2850字

調(diào)查背景

黨性，是黨員干部立身、立業(yè)、立言、立德的基石，是黨組織凝聚力戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。通過科學(xué)方法對當(dāng)前黨員干部隊伍黨性修養(yǎng)狀況進(jìn)行全面調(diào)查測評，深入分析“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育進(jìn)展、成效及面臨的挑戰(zhàn)，對準(zhǔn)確反映各地基層黨組織和黨員隊伍學(xué)習(xí)、思想、工作各方面真實狀況，研究新形勢下如何加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活具有現(xiàn)實意義。

近期，本報政治文化部聯(lián)合人民論壇雜志社針對當(dāng)前黨員干部隊伍黨性修養(yǎng)狀況和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育成效，通過實體問卷調(diào)查、線上問卷發(fā)放等多種途徑，對全國31個省區(qū)市廣大黨員干部的黨性修養(yǎng)狀況開展調(diào)查，共發(fā)放34739份調(diào)查問卷，回收問卷31923份，問卷回收率為91.89%。

“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育取得扎實成效

黨員更有黨員的樣子了，群眾對黨組織更信任了

“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的成效，廣大黨員怎么看？調(diào)查中，“有效促進(jìn)了各級黨組織對責(zé)任的落實”“明顯促進(jìn)組織工作尤其是基層黨建工作”“黨員干部和群眾的‘互聯(lián)互通’增強(qiáng)”“有效解決基層黨組織薄弱渙散的問題”“提升了黨組織服務(wù)群眾的能力”等認(rèn)同度較高。受訪黨員干部普遍認(rèn)為，“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，有效提升了黨組織凝聚力號召力戰(zhàn)斗力，黨員更有黨員的樣子了，廣大群眾對黨組織更加信任了。

相較而言，“組織活動能夠貼近基層的實際和需求”認(rèn)同度相對較低。有基層干部表示，“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的持續(xù)深入開展，還需要進(jìn)一步與基層工作實際情況、基層干部群眾現(xiàn)實需求結(jié)合起來，在學(xué)習(xí)教育中解決現(xiàn)實問題，在實際工作中增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。對此，中國人民大學(xué)當(dāng)代中國政黨研究中心主任周淑真認(rèn)為，學(xué)習(xí)教育要更好切合基層實際、更好與基層群眾形成互動，就應(yīng)在不同的層級各有側(cè)重。

調(diào)查中認(rèn)同程度偏低的是“周圍的黨員干部干事動力更足”。我們此前實施的“當(dāng)前黨員干部干事創(chuàng)業(yè)動力狀況調(diào)查”結(jié)果顯示，“為了讓自己和家人過上更幸福的生活”“為了個人得到更大的發(fā)展空間”等個人、自身利益是受訪者干事創(chuàng)業(yè)動力主要來源，七成受訪者認(rèn)為自己對工作的付出高于回報。如何在完善激勵機(jī)制、暢通成長空間的同時，通過學(xué)習(xí)教育提升黨員思想境界、認(rèn)識水平，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部隊伍干事創(chuàng)業(yè)激情動力，是“兩學(xué)一做”在當(dāng)前和今后一個時期需要重點解決的問題。周淑真指出，必須進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)紀(jì)律和規(guī)矩，特別是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，同時應(yīng)更好保障和實現(xiàn)黨員個體權(quán)利，使廣大黨員對黨的理論主張、理想信念的政治認(rèn)同與個人價值的實現(xiàn)充分結(jié)合，將黨員干部干事創(chuàng)業(yè)積極性充分發(fā)揮出來。

黨員普遍能夠客觀評價自身黨性狀況

多數(shù)黨員黨性修養(yǎng)較高，八成受訪者自我評價超過及格線

本次問卷調(diào)查設(shè)計了黨性狀況自我評價量表，讓受訪黨員干部對自身黨性狀況作出評價，滿分為100分，60分為及格線。調(diào)查結(jié)果顯示，受訪者自我評價平均得分為72.9，81.9％的受訪者自我評價超過了及格線（高于60分），18.1％的人自我評價不及格（60分以下）。其中，按年齡大小區(qū)分，35歲以下黨員的自我評價顯著低于35歲以上各年齡段；按黨齡長短區(qū)分，黨齡在30年以上的受訪者自我評價顯著高于黨齡較短的人；按照文化程度區(qū)分，碩士研究生及以上學(xué)歷的受訪者自我評價顯著低于學(xué)歷較低者；按照所在地區(qū)分，生活在鄉(xiāng)鎮(zhèn)村的黨員干部自我評價最高，生活在直轄市的黨員干部自我評價最低。

在廣大黨員看來，自己身邊其他黨員的黨性狀況怎么樣？調(diào)查中，25.9％的受訪者表示“身邊絕大多數(shù)的黨員黨性修養(yǎng)較高”，49.3％的受訪者認(rèn)為“身邊多數(shù)黨員有一定的黨性修養(yǎng)”。

在今后的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中，廣大黨員干部如何進(jìn)一步提升黨性修養(yǎng)？中央黨校黨建部教授祝靈君認(rèn)為，要強(qiáng)調(diào)思想建黨與制度治黨相結(jié)合，普通黨員主體作用發(fā)揮與落實主要負(fù)責(zé)人管黨治黨責(zé)任相結(jié)合，黨員干部的自我完善與重塑政治生態(tài)相結(jié)合，黨員干部自我修養(yǎng)與技術(shù)監(jiān)督、物質(zhì)保障相結(jié)合，黨員干部管住小節(jié)與權(quán)力制約相結(jié)合，堅持志愿精神與黨性修養(yǎng)相結(jié)合，堅持從“嚴(yán)”與適當(dāng)?shù)狞h內(nèi)關(guān)懷相結(jié)合。

關(guān)鍵時刻能站出來靠得住

絕大多數(shù)黨員紀(jì)律性強(qiáng)、對黨忠誠，愿意無條件服從黨組織安排

黨員的理想信念，要時時處處體現(xiàn)為行動的力量。這就要求廣大黨員干部必須在關(guān)鍵時刻能站出來、能靠得住、能對得起人民群眾的信任。如果大局需要，組織需要，工作需要，黨員干部該怎么做？

當(dāng)問及“身為黨員如何處理個人與他人、與集體利益之間的關(guān)系”時，六成以上受訪者表示“為了集體和他人的利益愿意犧牲自己的利益”，三成受訪者表示“在不損害自己利益的情況下，愿意幫助別人”，只有極少數(shù)人選擇“可以利己，但不損人”（2.5％）。

“黨組織交給你一項復(fù)雜的任務(wù)，如果沒有獎勵，您的態(tài)度是什么”？54.3％的受訪者表示將“堅決服從、愉快接受”黨組織安排的復(fù)雜任務(wù)，42.9％的人表示“雖有不同意見，但能服從組織安排”，只有2.8％的人表示會找理由推辭。從調(diào)查結(jié)果看，絕大多數(shù)黨員紀(jì)律性強(qiáng)、對黨忠誠，無論個人主觀看法如何，都愿意無條件服從黨組織安排。

當(dāng)黨內(nèi)組織活動與個人時間沖突時，黨員干部怎么辦？85.4％的人選擇“先去參加組織活動，再去辦個人的事”，9.8％的人會“請假去辦個人的事”，只有極少數(shù)人會“先去組織活動報個到，然后中途去辦個人的事情”（3.8％）或“不請假就去辦個人的事”（1.0％）。

對此，中央黨校黨建部教授劉玉瑛指出，開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，基礎(chǔ)在學(xué)，關(guān)鍵在做。自省可以讓共產(chǎn)黨員看到自己身上的“塵埃”。但是，看到“塵埃”，只是開始，關(guān)鍵是要把身上的“塵?！鼻鍜吒蓛?。

讓“兩學(xué)一做”與基層治理創(chuàng)新實踐更好結(jié)合

多組織集體學(xué)習(xí)，注重分層次推進(jìn)，增加黨員參與黨內(nèi)事務(wù)的途徑

當(dāng)問及“您最希望黨組織在哪些方面創(chuàng)造條件促進(jìn)黨員成長”時，70.4％的受訪者選擇“學(xué)習(xí)培訓(xùn)提高素質(zhì)”；67.5％的人希望“崗位鍛煉提高技能”；超過一半的人選擇“政治關(guān)懷促進(jìn)成長”。當(dāng)問及“您希望通過哪些方式增強(qiáng)對______系列重要講話精神和黨規(guī)黨紀(jì)的學(xué)習(xí)理解”時，超過2/3的人選擇“單位多組織集體學(xué)習(xí)”，60.7％的人選擇“學(xué)習(xí)心得，交流與研討”，55.5％的人選擇“參加集中培訓(xùn)班，領(lǐng)導(dǎo)講專題黨課”。除此之外，“觀看音像等多媒體資料”“專家做輔導(dǎo)和報告”以及“參加先進(jìn)典型教育和廉政警示教育”占比分別為48.5％、41.2％和37.8％。

更好開展“兩學(xué)一做”教育，廣大黨員希望組織加強(qiáng)哪些方面工作？超過七成的受訪者認(rèn)為要“注重分層次推進(jìn)，對普通黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部制定不同的要求”，2/3的人認(rèn)為要“注重分級引領(lǐng)，推動廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用”，65.9％的人認(rèn)為要“注重創(chuàng)新方式，開展具體、富有特色的教育實踐活動”，62.8％的人認(rèn)為要“優(yōu)化社會環(huán)境，嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活，一切學(xué)習(xí)教育都應(yīng)以增強(qiáng)黨性、提高素質(zhì)為重點”。隨后依次為“強(qiáng)化服務(wù)意識，增強(qiáng)基層黨組織凝聚力”（57.3％），“健全黨員黨性定期分析、民主評議的制度，設(shè)崗定責(zé)”（49.9％），“注意設(shè)置明確的評定標(biāo)準(zhǔn)，增強(qiáng)四個意識”（42.7％），“增加黨員參與黨內(nèi)事務(wù)的途徑、方式和深度，在參與中增進(jìn)黨員對黨的深厚情感和認(rèn)同”（42.3%）。

中國社科院政治學(xué)研究所研究員周慶智指出，學(xué)習(xí)教育在基層開展尤其要注重理念思路、方式方法的創(chuàng)新，把黨員黨性修養(yǎng)與實際工作成效緊密結(jié)合起來，將基層黨建工作落實到基層治理和日常行政實踐的執(zhí)行層面；把黨員干事創(chuàng)業(yè)動力與相應(yīng)的激勵機(jī)制結(jié)合起來，將衡量黨員黨性修養(yǎng)的標(biāo)準(zhǔn)放到實際工作當(dāng)中進(jìn)一步量化、細(xì)化，實現(xiàn)黨的建設(shè)與基層治理創(chuàng)新緊密結(jié)合。

第十一篇 關(guān)于黨員干部德育評價機(jī)制調(diào)研報告4600字

今年初，我們在《全省組織工作重點調(diào)研課題》中選擇了健全和完善干部德的評價標(biāo)準(zhǔn)和考察辦法問題研究作為年度重點調(diào)研課題之一。課題組成員先后深入縣直部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場)、社區(qū)等單位，開展干部群眾座談、專訪和隨機(jī)調(diào)查等活動，并在部機(jī)關(guān)干部中開展專題研討，就正確理解和準(zhǔn)確把握干部德的內(nèi)涵與特征、進(jìn)一步健全和完善干部德的評價標(biāo)準(zhǔn)和考察辦法進(jìn)行深入調(diào)研。

一、__縣探索干部德的評價標(biāo)準(zhǔn)和考察辦法的具體做法

近些年，__縣經(jīng)濟(jì)社會處于快速發(fā)展時期，在這樣的背景下，推動和引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展能力，成為衡量評價干部能力素質(zhì)的重要標(biāo)準(zhǔn)。與此同時，我們并沒有忽視干部的德行培養(yǎng)及其在實踐中的評判與考量，按照德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn)要求，我們更加鮮明的突出了德在干部評價標(biāo)準(zhǔn)中的優(yōu)先地位和主導(dǎo)作用，積極探索干部德的評價標(biāo)準(zhǔn)和考察辦法，力求全面準(zhǔn)確的掌握干部德才與實績。

一是細(xì)化考核內(nèi)容，量化評價標(biāo)準(zhǔn)。針對干部德的評價標(biāo)準(zhǔn)不一、要求過于籠統(tǒng)的問題，我們從2024年開始，在干部考察中探索對干部德行表現(xiàn)進(jìn)行細(xì)化分解，在民主測評中設(shè)立了政治立場、講大局、講團(tuán)結(jié)、宗旨觀念和服務(wù)意識、事業(yè)心、責(zé)任感、清正廉潔、求真務(wù)實、家庭鄰里關(guān)系、生活作風(fēng)、配偶子女管理等項目。在不良行為測評中，增加了對不符合德的要求的具體表現(xiàn)測評環(huán)節(jié)，用追求低級趣味、工作討價還價、計較個人名利得失等進(jìn)行細(xì)化界定，使考察的內(nèi)容更具體、評價的標(biāo)準(zhǔn)更明確。為便于分析對比，我們根據(jù)不同內(nèi)容定義的份量不同，賦予了相應(yīng)分值，實現(xiàn)了對德的考核的量化，增強(qiáng)了德的考核結(jié)果的實用性。

二是擴(kuò)大考察層面，保證考察效果。在民主測評時，不斷擴(kuò)大覆蓋面，把干部德的表現(xiàn)作測評的重要內(nèi)容，不僅要求本單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機(jī)關(guān)干部、下屬單位主要負(fù)責(zé)人等參加測評，還要求有一定比例的老黨員、老干部、群眾代表和兩代表一委員等人員，以增強(qiáng)測評效果。個別談話人數(shù)達(dá)到測評人數(shù)的50%以上，深入了解干部德的表現(xiàn)。同時，加強(qiáng)與有關(guān)部門的信息溝通，征求紀(jì)檢、信訪、公安、審計部門意見，以情況通報會或函詢形式查詢干部德的表現(xiàn)情況。堅持經(jīng)常開展縣領(lǐng)導(dǎo)、組織部門與干部談心談話活動，了解干部德的表現(xiàn)和變化。

三是注重做好結(jié)合，豐富考察內(nèi)涵。德才素質(zhì)與工作實績相結(jié)合。綜合分析干部德行表現(xiàn)、群眾反響與工作業(yè)績和工作成效;平時與關(guān)鍵時刻表現(xiàn)相結(jié)合。普遍了解干部的日常表現(xiàn)，重點了解干部在重點工作、重要時期、突發(fā)事件等時刻的表現(xiàn);聽其言和觀其行相結(jié)合。不僅看干部的言辭表現(xiàn)，還要看在具體工作和生活中的表現(xiàn)，檢驗識別是否求真務(wù)實、言行合一;領(lǐng)導(dǎo)評價和社會公論相結(jié)合。注重了解工作對象、基層群眾、主管部門及分管領(lǐng)導(dǎo)的意見和評價;強(qiáng)化主體和建章立制相結(jié)合。堅持從嚴(yán)治部，苦練內(nèi)功，不斷提高考察主體的識才水平。同時推行考察責(zé)任制、考察預(yù)告制、公示制、試用期制、票決制等，使干部德的考察工作更加規(guī)范化、制度化。

四是堅持樹立導(dǎo)向，強(qiáng)化結(jié)果運用。及時做好考察結(jié)果反饋，促使干部自警自勵。將干部德的年度考核測評結(jié)果反饋給班子黨政正職，由其再反饋給每個班子成員或干部，促進(jìn)干部德育建設(shè)?？h委把德行考核評價結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用、職務(wù)級別調(diào)整以及獎懲、教育培訓(xùn)的先決要件，作為干部選拔任用的重要依據(jù)，并視情節(jié)輕重予以函詢、誡勉、警告以至組織處理。2024年以來，對5名德行表現(xiàn)不穩(wěn)定、有不良傾向的干部進(jìn)行了組織談話提醒。

二、干部德的評價標(biāo)準(zhǔn)和考察辦法中存在問題及原因分析

在座談和研討中，大家認(rèn)為，在干部德的考察評價工作中仍然存在著一些錯誤認(rèn)識和難點問題：一是認(rèn)識不清、方向不明。有的對干部德的考察標(biāo)準(zhǔn)持模糊論，認(rèn)為德的考察難度很大，難下定論;有的對德的考察地位持淡化論，認(rèn)為只是走形式，一帶而過;有的對德的考察做法持過時論，認(rèn)為這是不合時宜的做法，可有可無;有的對德的考察內(nèi)容持代替論，以經(jīng)濟(jì)效益代替德的分析，忽略德的重要性。二是方法單一、手段簡單。工作中務(wù)實創(chuàng)新意識還不強(qiáng)，普遍存在手段不健全、不完善的問題，客觀上存在片面性、簡單化的問題和傾向。個別考察中只是按照方案要求進(jìn)行填票、談話等程序，缺少深入細(xì)致的綜合分析和真實準(zhǔn)確的定性評價，導(dǎo)致德的評價片面化、抽象化、空泛化等現(xiàn)象，難以辨別干部思想道德素質(zhì)的優(yōu)劣。三是標(biāo)準(zhǔn)各異、評價不一。對同一考察對象，往往是仁者見仁，智者見智，有的以偏概全，以局部代整體，甚至出現(xiàn)相反的觀點。四是研究不夠，難點較多。對干部德的考察工作研究得少，研究得不深，缺乏規(guī)范的考核標(biāo)準(zhǔn)，不好操作和把握，隨意性比較大。

分析上述存在的問題，一是考察人員能力上存在差異性。干部德的考察量大、面廣，由于考察人員的興趣愛好、思維方式、能力素質(zhì)等方面的差異性，對同一個人或事的評價會有較大的差異性，對干部德的評價作出不同的定性。二是組織考察方法上存在局限性。目前的考察組織實施中，考察時間相對緊張，很難觸及干部德的深層次問題，有的單位談話對象缺乏全面性和代表性，有時民主測評的環(huán)境不夠?qū)捤桑刹縿澠庇蓄檻]不能真實表達(dá)自己意愿。三是談話對象思想上存在復(fù)雜性。有的談話者對干部考察抱著一種事不關(guān)已、高高掛起的態(tài)度;有的談話者因利害關(guān)系顧慮，回避矛盾問題;有的由于私人關(guān)系，夸大成績，隱瞞問題;有的出于嫉妒、報復(fù)等狹隘心理，不進(jìn)行客觀評價。四是考察對象德的表現(xiàn)存在多面性。干部德的表現(xiàn)具有綜合性和變化性的特點，談話人對考察對象德的表現(xiàn)，一般談不具體，對考察對象的缺點一般都是提希望，語言含糊，只談現(xiàn)象不談本質(zhì)，準(zhǔn)確量化評價有一定的難度，不少考察材料千人一面，不夠準(zhǔn)確。

三、完善干部德的評價標(biāo)準(zhǔn)和考察辦法的初步構(gòu)想

中央一直強(qiáng)調(diào)要把干部的德放在首要位置，干部的德，被提升到了一個新的歷史高度。組織部門作為考察選任干部的重要職能部門，一定要緊密結(jié)合實際，在探索實踐中認(rèn)真貫徹落實。

(一)建立科學(xué)合理的干部德的評價標(biāo)準(zhǔn)

領(lǐng)導(dǎo)干部作為一個特殊的群體，既是一般社會公民，又是干部群眾的公仆表率，因此，不但要具備公民的基本道德，更要具備公仆的政治素養(yǎng)。當(dāng)前應(yīng)從政治品德、職業(yè)道德、社會公德、家庭美德四個方面確立評價標(biāo)準(zhǔn)和方向。

1.政治品德方面。主要看干部的理想信念是否堅定，是否牢固樹立共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想，堅持中國特色社會主義理論武裝;是否講黨性、講原則，在思想上政治上行動上與___保持高度一致，自覺貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策;在大是大非面前，是否頭腦清醒，態(tài)度堅決，絕不人云亦云，風(fēng)吹兩邊倒;是否顧全大局，公道正派，團(tuán)結(jié)共事，不搞個人主義、拉幫結(jié)派、團(tuán)團(tuán)伙伙。

2.職業(yè)道德方面。主要看干部是否愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務(wù)群眾和奉獻(xiàn)社會，宗旨意識強(qiáng)不強(qiáng)，是全心全意為人民服務(wù)，還是一事當(dāng)前，首先考慮個人利益;是勤奮敬業(yè)，甘于吃苦，樂于奉獻(xiàn)，還是凡事講條件，拈輕怕重、得過且過、做一天和尚撞一天鐘;是真抓實干，銳意進(jìn)取，還是搞花架子，貪圖名利、虛報浮夸。

3.社會公德方面。主要看干部是否文明禮貌、助人為樂、愛護(hù)公物、保護(hù)環(huán)境和遵紀(jì)守法，是否帶頭遵守社會公德，維護(hù)公共秩序，包括遵守紀(jì)律、節(jié)約資源、誠實守信、增強(qiáng)法制意識等等，堅決不做違法亂紀(jì)、見利忘義、侵害和影響他人利益的事;心地善良，充滿愛心，熱愛生活，情趣健康;嫉惡如仇，愛憎分明，扶貧濟(jì)困，樂于助人。

4.家庭美德方面。主要看干部是否尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家和鄰里團(tuán)結(jié)，家庭觀念、家庭責(zé)任感是否強(qiáng)，是否孝敬老人，注重子女教育培養(yǎng)，夫妻恩愛，家庭和睦;是否尊老愛幼，與人為善，鄰里關(guān)系和諧融洽。

(二)健全和完善干部德的評價標(biāo)準(zhǔn)和考察辦法的具體措施

全面準(zhǔn)確地評價干部的德，必須運用辯證的、歷史的、發(fā)展的觀點，建立以德為先、以績?yōu)橹?，包含有道德評價、量化實績、民主測評和民意調(diào)查的考核評價機(jī)制，并處理好相關(guān)工作關(guān)系。

1.構(gòu)建立體指標(biāo)體系。一要選準(zhǔn)切入點。權(quán)力運行情況是一個最能集中反映領(lǐng)導(dǎo)干部德的外在表現(xiàn)，要把領(lǐng)導(dǎo)干部工作、社交、生活里的用權(quán)情況進(jìn)行比照，看是否人前人后兩種態(tài)度，對上對下雙重標(biāo)準(zhǔn)，臺上臺下兩個形象。二要擴(kuò)大時空范圍?？疾旄刹康牡卤仨氈蹠r代特點，拓寬考察視野，擴(kuò)大時空范圍，把考察觸角延伸到干部的社交圈、生活圈和娛樂圈。三要注重辯證分析。既要注重在突發(fā)事件、個人進(jìn)退留轉(zhuǎn)等時刻的表現(xiàn)，又要注重在日常工作和生活中的表現(xiàn)，以小節(jié)觀其大德;四要緊緊依靠群眾。領(lǐng)導(dǎo)干部的一舉一動都在群眾視野之內(nèi)，必須認(rèn)真聽取群眾意見，注重群眾公認(rèn)，這樣才能把干部考察準(zhǔn)。

2.建立綜合評價方法。一是從重大事件中考察政治品德。干部的政治品德如何、能否經(jīng)得住考驗，最能在重大事件中表現(xiàn)出來。諸如面對重大火災(zāi)、交通事故、防汛抗洪等社會重大事件和急難險重任務(wù)等時刻，看干部的膽識、意志品質(zhì)和對群眾的感情，看是否頭腦清醒、立場堅定，能否沖在一線，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)干部群眾果斷行動、妥善解決;在職稱評定、換屆選舉等與個人利益密切相關(guān)時刻，看是否有堅定的黨性觀念、紀(jì)律觀念和正確的權(quán)力觀、名利觀和榮辱觀。二是從日常工作中考察職業(yè)道德。要看干部對工作恪盡職守、對服務(wù)對象真誠熱情，是始終如一，還是時斷時續(xù)。在考察方式上，實行干部年度考核、定期巡查、調(diào)查了解服務(wù)對象等方式結(jié)合的方法，掌握干部的工作紀(jì)律、工作作風(fēng)、為民服務(wù)質(zhì)量和群眾滿意度，了解干部的真性情。三是從社會行為中考察社會公德。要在干部的社會活動中考察干部的社會公德，不但要看是否遵守日常行為規(guī)范，而且要看與不良行為和丑惡現(xiàn)象做斗爭的表現(xiàn)，在去偽存真、實實在在的行動中對其進(jìn)行考察評價。四是從日常生活中考察家庭美德。要通過社會輿論了解干部的家庭表現(xiàn)，必要時還要征詢干部的鄰居、配偶、父母、同學(xué)、朋友等各方面的意見，真實地了解干部在家庭中的基本表現(xiàn)，對干部的德給予比較全面的評價和考量。

3.完善考察評價手段。一是驗證法。可以將被考察人安排在急難險重任務(wù)或關(guān)鍵崗位、重要部位進(jìn)行檢驗，考察其在具體實踐中的表現(xiàn)，從而達(dá)到對干部德的定量評價的驗證。二是反證法。通過對德的要求所禁止的行為認(rèn)定，比對干部的言行，從反面作出對干部德的評價。比如干部涉黃賭毒、家庭暴力、不孝敬父母等表現(xiàn)。三是例證法。從干部單位同事、身邊群眾、周圍鄰居、家庭親人等處征詢其學(xué)習(xí)、工作、生活的典型事例，從正反兩方面進(jìn)行綜合分析，對干部的好、一般或差給予實例證明，增強(qiáng)評價的效力。四是印證法。綜合運用幾種方法，將各類證據(jù)、資料、現(xiàn)象所反映的事實聯(lián)系起來進(jìn)行考察，確定它們之間的印證關(guān)系，對干部的德形成綜合客觀的定性結(jié)論。

4.健全評價保障體系。只有建立健全干部德的考察責(zé)任機(jī)制，才能有效預(yù)防干部德能考察結(jié)果失真失實，真正選準(zhǔn)用好干部。一是提高組織部門的干部管理權(quán)威，積極為干部群眾愿說真話、想說真話、敢說真話、能說真話創(chuàng)造條件。二是進(jìn)一步健全干部考察工作責(zé)任制，按照誰考察誰負(fù)責(zé)的原則，以制度保證考察結(jié)果的真實性。三是加強(qiáng)組工干部的能力素質(zhì)培養(yǎng)和工作作風(fēng)磨練，提高重德識德、知人善任的水平。四是加大干部監(jiān)察、審計工作力度，客觀有力地評價干部的德廉表現(xiàn)。

總之，要把德的考察評價作為提高干部工作質(zhì)量的有力推手，繼續(xù)加強(qiáng)干部德的評價標(biāo)準(zhǔn)和考察辦法的深入研究和實踐探索，強(qiáng)化結(jié)果運用，形成良好的激勵、評價和使用導(dǎo)向，為推進(jìn)干部工作科學(xué)化水平、提高組織工作滿意度，進(jìn)而推動各項事業(yè)的發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

第十二篇 全鄉(xiāng)黨員干部述職報告3500字

____年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，鄉(xiāng)黨委、政府一班人帶領(lǐng)全鄉(xiāng)黨員干部群眾，堅持以黨的十八大和十八屆三中全會精神為指引，認(rèn)真踐行黨的群眾路線，深入實施省委“三大發(fā)展戰(zhàn)略”，牢牢把握市委“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、追趕跨越、加快發(fā)展”的決策部署，按照縣委“進(jìn)中求好、協(xié)調(diào)推進(jìn)、加快發(fā)展”的工作基調(diào)，著力抓改革、穩(wěn)增長、強(qiáng)基礎(chǔ)、興產(chǎn)業(yè)、惠民生，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康較快發(fā)展。地區(qū)生產(chǎn)總值增長11%，社會固定資產(chǎn)投資增長25%，社會消售品零售總額增長16%，地方公共財政收入增長18%，完成財政非稅收入3.6萬元，占任務(wù)2.5萬元的189%。城鎮(zhèn)居民可支配收入增長14%，農(nóng)民人均純收入增長15%。

一、深化改革開放，切實增加發(fā)展活力

大力實施創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略，著力破除阻礙發(fā)展的制度壁壘，充分激發(fā)加快發(fā)展的動力與活力。扎實推進(jìn)行政審批制度改革，進(jìn)一步做好便民服務(wù)代理工作，優(yōu)化辦事流程，提高辦事效率，提升服務(wù)質(zhì)量。加快農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革，全面啟動農(nóng)村土地確權(quán)頒證工作，推動產(chǎn)權(quán)交易、融資平臺規(guī)范運行，推進(jìn)戶籍制度和社會保障制度改革，強(qiáng)化財稅金融保障，加強(qiáng)財源建設(shè)，用好用活財政扶貧資金，深化銀政銀企合作。組織開展“招商引資服務(wù)年”活動，切實優(yōu)化投資軟環(huán)境，完成招商引資2000萬元，占任務(wù)100%；加強(qiáng)便民服務(wù)中心建設(shè)，網(wǎng)上辦件144件，滿意率達(dá)100%，代辦82件。啟動全鄉(xiāng)8個村農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革，引進(jìn)林業(yè)公司對全鄉(xiāng)林權(quán)流轉(zhuǎn)，與8個村簽訂了林權(quán)流轉(zhuǎn)協(xié)議書，實現(xiàn)林權(quán)流轉(zhuǎn)1萬畝。深入開展“社會治理年”活動，不斷創(chuàng)新社會治理，提高社會治理水平。

二、培育特色產(chǎn)業(yè)，著力增加農(nóng)民收入

一是大力發(fā)展新型工業(yè)。堅定不移地走新型工業(yè)化的路子，支持培育轄區(qū)礦山企業(yè)，提高采礦選礦科技含量，提高尾礦綜合回收利用率，主動為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好的外部環(huán)境，積極協(xié)調(diào)處理與群眾的各類矛盾糾紛，使企業(yè)把主要精力放在抓發(fā)展、謀發(fā)展上，使企業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大，效益不斷增加，技術(shù)更加成熟，安全更加可靠。實現(xiàn)資源開發(fā)與保護(hù)環(huán)境相得益彰。

二是大力發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。堅持“規(guī)模化種養(yǎng)、標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)、市場化銷售、產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營”的發(fā)展思路，集中力量抓好中藥材、干果、冷水魚、黃羊、土雞、花卉苗木等特色產(chǎn)業(yè)，在穩(wěn)糧增收的基礎(chǔ)上，集中突出抓好特色產(chǎn)業(yè)增收。培育了銀花250畝，茶葉300畝，核桃低產(chǎn)改造500畝；做大做強(qiáng)草壩黃羊光彩互助專業(yè)合作社，投入100余萬元，對草壩和鏵尖兩個養(yǎng)殖社區(qū)圈舍進(jìn)行全面改造，入社農(nóng)戶達(dá)218戶，新發(fā)展黃羊養(yǎng)殖大戶18戶，商品牛養(yǎng)殖大戶12戶，土雞養(yǎng)殖大戶5戶，經(jīng)濟(jì)苗木培育大戶8戶，全鄉(xiāng)黃羊存欄達(dá)到6860只，生豬飼養(yǎng)量4784頭，牛飼養(yǎng)量1026頭，小家禽飼養(yǎng)量12768只；著力鞏固紅山苗圃專業(yè)合作社，種植金桂1000畝。進(jìn)一步抓好省中藥材公司3000畝豬苓gap示范基地建設(shè)。落實土地流轉(zhuǎn)政策，依法加快土地規(guī)范有序流轉(zhuǎn)，重點打造一批有一定規(guī)模的特色基地，努力建成2—3個高標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范小區(qū)，提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效益，不斷提升農(nóng)業(yè)發(fā)展水平。

三是大力培育勞務(wù)產(chǎn)業(yè)。加大農(nóng)村勞動力技能素質(zhì)培訓(xùn)，創(chuàng)新勞務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展環(huán)境，建立和完善“政府推動、市場運作、流動有序、管理規(guī)范”的城鄉(xiāng)一體化就業(yè)體制，不斷提升勞務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平，使勞務(wù)產(chǎn)業(yè)成為推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。輸出勞動力1200余人，實現(xiàn)年收入6000萬元；鼓勵在外務(wù)工人員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，等一批創(chuàng)業(yè)成功人士興辦冷水魚養(yǎng)殖、免燒磚廠、畜禽養(yǎng)繁等特色產(chǎn)業(yè)，

三、強(qiáng)化政府責(zé)任，努力改善民生事業(yè)

實現(xiàn)同步小康目標(biāo)，不僅僅是經(jīng)濟(jì)實力的疊加，更多的是要通過發(fā)展惠及百姓，讓百姓共享發(fā)展成果，不斷促進(jìn)社會和諧。

一是把民生工程作為“一號工程”來抓。堅持將更多的財力投向民生，牢牢抓住就業(yè)這個民生之本，繼續(xù)實施積極的就業(yè)政策，推動就業(yè)規(guī)模和質(zhì)量雙提升。進(jìn)一步完善城鄉(xiāng)社會保障體系，加快推進(jìn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險全覆蓋，推動社會保障擴(kuò)面提標(biāo)。關(guān)注關(guān)心弱勢群體，以鏵尖、大灣、三河村為重點精準(zhǔn)扶貧村，全面推動全鄉(xiāng)252戶1040人精準(zhǔn)扶貧工作，用足用好秦巴連片扶貧發(fā)展政策，加快推進(jìn)新一輪扶貧開發(fā)工作，幫助貧困群眾脫貧致富。城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險完成1898人的保費征繳工作，占任務(wù)的100%；小額人身保險完成2780人，占任務(wù)2600人的107%；完成失地農(nóng)民保險94人。農(nóng)村低保281戶317人、城鎮(zhèn)低保31戶43人。全鄉(xiāng)共有5525人參保城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險，做到應(yīng)保全保。糧食直補(bǔ)、退耕還林等惠農(nóng)資金全部兌現(xiàn)到農(nóng)戶。

二是把社會事業(yè)作為惠民載體來抓。大力推進(jìn)學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，切實抓好校園安全，真心關(guān)注貧困學(xué)生，全面提升教育水平。切實加強(qiáng)基層文化和活動陣地建設(shè)，不斷豐富群眾文化生活，鄉(xiāng)文化廣場建成投入使用。以為民健康服務(wù)為宗旨，加快推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，不斷完善鄉(xiāng)、村衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。以促進(jìn)人口長期均衡發(fā)展為方向，強(qiáng)化計劃生育各項政策落實，穩(wěn)定低生育水平，提高人口素質(zhì)。婦女、老齡、統(tǒng)計、工會、科協(xié)、保密、檔案、地方志等社會事業(yè)健康發(fā)展。

四、提高法治意識，全面推進(jìn)依法治鄉(xiāng)

全面開展依法治鄉(xiāng)活動，進(jìn)一步加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理，全面推行社區(qū)網(wǎng)格化管理，持續(xù)深化平安創(chuàng)建，不斷提升人民群眾的安全感和滿意度。堅持用群眾工作統(tǒng)攬信訪工作，嚴(yán)把源頭化解和末端處置兩個環(huán)節(jié)，及時發(fā)現(xiàn)矛盾、化解矛盾。落實領(lǐng)導(dǎo)包案下訪接訪和駐村干部包村、村社干部包戶的信訪維穩(wěn)機(jī)制，著力抓好不穩(wěn)定因素的排查化解和穩(wěn)控工作，最大限度地減少了各類影響安全穩(wěn)定的事件發(fā)生。認(rèn)真落實“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、轄區(qū)負(fù)責(zé)”責(zé)任機(jī)制，強(qiáng)化安全生產(chǎn)主體責(zé)任，逗硬落實非煤礦山安全生產(chǎn)十條措施，加強(qiáng)非煤礦山企業(yè)安全生產(chǎn)日常監(jiān)管，落實隱患排查治理常態(tài)機(jī)制，全力防范和遏制生產(chǎn)安全事故發(fā)生。加強(qiáng)道路交通安全監(jiān)管，落實“三包”責(zé)任制，定期對轄區(qū)內(nèi)的安全隱患進(jìn)行摸排整治。加強(qiáng)森林防火和戶外用火安全，嚴(yán)格目標(biāo)管理，落實管護(hù)責(zé)任，強(qiáng)化值班巡查。加強(qiáng)汛期安全監(jiān)管，注重預(yù)警預(yù)報。加大地質(zhì)災(zāi)害監(jiān)測，強(qiáng)化值班巡邏，完善防控預(yù)案，杜絕各類安全責(zé)任事故發(fā)生。

五、多方籌集資金，大力改善基礎(chǔ)設(shè)施

一是按縣委、縣政府的要求，全面抓好鄉(xiāng)村道路安保設(shè)施建設(shè)，完成了長西路掃尾、大橋建設(shè)工程；陽坡村大橋建設(shè)工程正在實施中。

二是充分利用紅十字會國際聯(lián)合會的扶持機(jī)會，整合農(nóng)村安全飲水項目，國際紅會立項投資大灣村、鏵尖村35萬元建設(shè)農(nóng)村水利設(shè)施和安全飲水工程在實施中。

三是高起點、高標(biāo)準(zhǔn)編制城鄉(xiāng)規(guī)劃，搞好集鎮(zhèn)和聚居點建設(shè)；改造土壞房107戶、危房38戶，占全年任務(wù)的140%；完成2個村巴山新居232戶聚居點建設(shè)，入住率達(dá)100％，占全年任務(wù)的100%；

六、強(qiáng)化黨的建設(shè)，夯實全面小康保障

一是加強(qiáng)民主政治建設(shè)。充分發(fā)揮黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的____作用，支持人大、政協(xié)依法依規(guī)履行職能，切實加強(qiáng)群團(tuán)工作，鞏固深化縣委權(quán)力公開透明運行，逗硬執(zhí)行黨務(wù)、政務(wù)、村（居）務(wù)、廠務(wù)公開制度，全面推行基層民主“四式工作法”。加強(qiáng)黨管武裝工作，鞏固發(fā)展軍政軍民團(tuán)結(jié)良好局面。加強(qiáng)基層組織建設(shè)。大力創(chuàng)建“五好五強(qiáng)”基層組織，提升村（社區(qū)）黨組織書記能力素質(zhì)，著力加強(qiáng)村（社區(qū)）支部后備隊伍建設(shè)；逐步提高村（社區(qū)）干部待遇，激發(fā)基層干部干事創(chuàng)業(yè)能力。

二是加強(qiáng)班子隊伍建設(shè)。堅持“五好干部”標(biāo)準(zhǔn)、“三嚴(yán)三實”要求和“三重”導(dǎo)向，拓寬選人用人視野和渠道，著力在“三個一線”培養(yǎng)使用干部，集中整頓基層軟弱渙散黨組織，扎實開展民主評議黨員工作，充分激發(fā)基層干部隊伍活力。班子隊伍建設(shè)切實加強(qiáng)，結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。

三是加強(qiáng)能力作風(fēng)建設(shè)。深入貫徹黨的十八大精神，全面落實省市縣委、政府決策部署，加強(qiáng)干部隊伍教育培訓(xùn)，切實提升黨員干部拼搶機(jī)遇、加快發(fā)展、促進(jìn)和諧的能力，始終牢記“空談?wù)搰?、實干興邦”的道理，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省、市、縣各項規(guī)定，逗硬落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”，扎實開展正風(fēng)肅紀(jì)專項行動，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)律作風(fēng)保障更加有力。

四是扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。堅持從嚴(yán)從實和領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，開門查擺問題，以整風(fēng)精神開好專題民主生活會。創(chuàng)新建立以民情信息庫為主要內(nèi)容的“一三五”聯(lián)系服務(wù)群眾工作機(jī)制，全面完成三個環(huán)節(jié)各項工作，把心用在謀發(fā)展上，把力用在干事業(yè)上，把情用在惠民生上，以“抓鐵有痕、踏石留印”的作風(fēng)干事業(yè)，一步一個腳印，一步一個臺階，把老百姓的好事辦好、實事辦實。堅持深入群眾，直面困難，敢于擔(dān)當(dāng)，著力解決突出問題和主要矛盾，提高工作的針對性和實效性。不斷強(qiáng)化依法行政意識，堅持把依法行政貫穿于決策、執(zhí)行、監(jiān)督全過程，切實加強(qiáng)行政效能和作風(fēng)建設(shè)，扎實推進(jìn)行政權(quán)力規(guī)范運行工作。大力推進(jìn)政務(wù)公開、決策公開、辦事公開，做到依法決策、科學(xué)決策、民主決策。強(qiáng)化服務(wù)意識，切實增強(qiáng)走基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、惠民生的自覺性和主動性。